Показатель оценки ОСУ
| Необходимые данные
| Формула для расчета
| Расчетный показатель
| Оценка (описание) результата
|
показатель
| Исходное значение
|
Структурный коэффициент централизации
| Nцп– количество структурных подразделений, управляемых из одного центра
| 7
|
| 0,25
| Свидетельствует о децентрализации системы управления
|
Nоп – общее количество структурных подразделений одного уровня
| 28
|
Количественный коэффициент централизации
| Nцч– численность работников подразделений, управляемых из одного центра
| 33
|
| 0,05
| Децентрализация управления
|
Nоч - общая численность работников
| 707
|
Уровень специализации
| Nспец - число специализированных подразделений (бизнес-единиц)
| 21
|
| 0,7
| Уровень высок, предприятие узконаправленное
|
N – общее число подразделений
| 29
|
Коэффициент сложности управления
| Чс– количество должностей
| 29
|
| 0,04
| Показатель низок из-за децентрализации управления
|
Ч – общая численность работников предприятия.
| 707
|
Коэффициент соблюдения норм управляемости
| Чф - фактическая численность работников, подчиненных одному руководителю
| 12
|
| 1,3
| Превышение не значительное, нормы управляемости соблюдаются
|
Чн – нормативная численность работников, подчиненных одному руководителю нормативная
| 9
|
Коэффициент соответствия должности
| Чс – численность работников аппарата управления, соответствующих должности по результатам аттестации
| 5
|
| 1
| Все работники аппарата управления по результатам аттестации соответствуют своим должностям
|
Чау – общая численность аппарата управления.
| 5
|