Главная страница
Навигация по странице:

  • Производство

    		•

    российская таможенная академия


    Скачать 0.61 Mb.
    Названиероссийская таможенная академия
    Дата22.05.2022
    Размер0.61 Mb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлаБизнес-план кинотеатра Никитина Ал.docx
    ТипКурсовая
    #543120
    страница4 из 8
    1   2   3   4   5   6   7   8

    1.3Организационный план



    Основной объем затрат предприятия сосредоточен на общих издержках, которые обеспечивают работу учреждения. Основная доля затрат предусмотрена на осуществление платежей по приобретению кинопленок – как новинок, так и фильмов (художественных, мультипликационных, документальных и т.д.), которые уже давно в прокате.

    Важными для обеспечения сбыта являются затраты на печать билетов, рекламу и осуществление связей с общественностью – рекламные ролики в СМИ, печать репертуара в газете, объявления на радио, афиши.

    Таблица 2.1

    Общие издержки

    Название
    Сумма тыс. рублей
    Платежи

    Производство






    услуги проката (аренда пленок)
    950
    Ежемесячно, с 20 по 48 мес.

    услуги связи
    96
    По сложной схеме

    коммунальные услуги
    2347,7
    По сложной схеме

    печать билетов
    100
    Ежемесячно, с 20 по 48 мес.

    прочие услуги
    3156,8
    По сложной схеме

    прочие расходы
    2397,6
    По сложной схеме

    реклама и связь с общественностью
    100
    Ежемесячно, с 20 по 48 мес.

    съемочный реквизит
    50
    Ежемесячно, с 32 по 48 мес.

    повышение квалификации
    100
    Ежеквартально, с 25 по 48 мес.

    содержание оборудования
    100
    Ежеквартально, с 20 по 48 мес.


    План по персоналу составлен по штатному расписанию учреждения, утвержденному на 2023 год, расширение штата потребуется с открытием кинотеатра в августе-сентябре 2024 года. Развитие направления киношколы также потребует дополнительного привлечения персонала. Количество новых рабочих мест по сравнению с 2022 годом: 2023 год – 35 человек; 2024 год – 8 человек; 2025 год – 0 человек (см. таблица 2.2).

    Таблица 2.2

    План по персоналу

    Должность
    Кол-во
    Зарплата

    (тыс.руб.)
    Платежи

    Управление









    Директор
    1
    50
    Ежемесячно, весь проект

    зам директора
    1
    43
    Ежемесячно, весь проект

    гл. инженер
    1
    35
    Ежемесячно, весь проект

    руководитель учебного проката
    1
    300
    Ежемесячно, с 20 по 48 мес.

    Бухгалтер
    1
    35
    Ежемесячно, с 25 по 48 мес.

    Снабжение
    1
    32
    Ежемесячно, с 20 по 48 мес.

    премиальный фонд
    1
    200
    Ежеквартально, с 25 по 48 мес.

    Производство









    Контролёр
    2
    25
    Ежемесячно, с 20 по 48 мес

    Кинооператор
    4
    29
    Ежемесячно, с 20 по 48 мес.

    уборщик служебных помещений
    3
    20
    Ежемесячно, с 20 по 48 мес.

    Кассир
    4
    25
    Ежемесячно, с 20 по 48 мес.

    Администратор
    1
    31
    Ежемесячно, весь проект

    Доплаты
    1
    0,685
    Ежемесячно, с 1 по 19 мес.

    Всего
    21
    1023,685





    Организационная структура организации ООО «Диго» как и на большинстве предприятий, структура имеет иерархичное строение, в котором более низкие звенья подчинены более высоким.

    В подчинении генерального директора находятся бухгалтер и заместитель директора.

    В подчинении заместителя директора: администратор, руководитель учебного проката, главный инженер.

    В подчинении администратора: контролер, кинооператор, уборщица.

    В подчинении бухгалтера: кассир.

    Должностные инструкции:

    Генеральному директору Общества устанавливается ненормированный рабочий день [1.5].

    На Генерального директора Общества возложены следующие функции:

    • Осуществление руководства финансовой и хозяйственной деятельностью Общества

    • Обеспечение соблюдения законности в деятельности Общества;

    • Составление стратегических и текущих планов Общества;

    • Организация работы Общества и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений Общества.

    Генеральный директор Общества имеет право [1.5]:

    - Составлять и подписывать документы, относящиеся к уровню его компетенции;

    - Представлять интересы Общества без доверенности в учреждениях, организациях, государственных органах власти и управления;

    Бухгалтер:

    - Выполняет работу по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций [1.5.].

    - Осуществляет прием и контроль первичной документации по соответствующим участкам бухгалтерского учета и подготавливает их к счетной обработке.

    - Отражает на счетах бухгалтерского учета операции, связанные с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств.

    Бухгалтер вправе:

    - Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

    - Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.

    - Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

    Менеджер:

    - Осуществляет контроль за разработкой и реализацией бизнес-планов и коммерческих условий, заключаемых соглашений, договоров и контрактов, оценивает степень возможного риска.

    - Участвует в разработке рекламной стратегии, связанной с дальнейшим развитием предпринимательской или коммерческой деятельности.

    - Осуществляет руководство подчиненными ему работниками.

    Администратор имеет право:

    - Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

    - Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкций обязанностями.

    - Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

    - Требовать от директора предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных прав и обязанностей.

    Кассир:

    - Передает в соответствии с установленным порядком денежные средства бухгалтеру.

    - Составляет кассовую отчетность.

    - Бережно относится к вверенным ему ценностям.

    Кассир имеет право:

    - Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

    Контроллер:

    - Обеспечивает подготовку зрительного зала к запуску посетителей в связи с чем:

    - в перерывах между сеансами, совместно с уборщицами кинотеатра, обеспечивает уборку кинозала;

    - не ранее, чем за 10 минут до начала сеанса начинает запуск посетителей в зрительный зал, отрывая контрольный талон у билета;

    -по окончании киносеанса открывает выходы из зрительного зала и обеспечивает выход зрителей.

    Уборщица имеет право:

    - Получать от работников предприятия информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.

    - Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководства предложения по вопросам своей деятельностью.

    - Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

    Кинооператор:

    -Обеспечивает правильную техническую эксплуатацию, бесперебойную работу электронного оборудования.

    - Организует техническое обслуживание электронной техники, обеспечивает работоспособное состояние, рациональное использование ее, проведение профилактического и текущего ремонта.

    1   2   3   4   5   6   7   8

    написать администратору сайта