тюменский государственный университет институт дистанционного образования допущено к защите в гэк
 Скачать 298.49 Kb.
|
2.4. Особенности учета движения материально-технических ресурсов и средств индивидуальной защитыУправления связи ООО «Газпром добыча Ноябрьск» несет ответственность за обеспечение безопасных условий и охрану труда. С этой целью Трудовой Кодекс РФ предусматривает выдачу средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением (ст. 212 ТК РФ). При этом к средствам индивидуальной защиты относятся специальная одежда, специальная обувь и предохранительные приспособления (комбинезоны, костюмы, куртки, брюки, халаты, полушубки, тулупы, различная обувь, рукавицы, очки, шлемы, противогазы, респираторы), используемые для предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и (или) опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения. Порядок обеспечения работников средствами индивидуальной защиты установлен Межотраслевыми правилами обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты (утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 № 290н), в соответствии с которыми: приобретение средств индивидуальной защиты производится работодателем за счет собственных средств, допускается также приобретение средств индивидуальной защиты во временное пользование по договору аренды; средства индивидуальной защиты, предназначенные для выдачи работникам, должны иметь действующие сертификат или декларацию соответствия, подтверждающие соответствие установленным законодательством требованиям безопасности; спецодежда и другие средства индивидуальной защиты выдаются работникам, бесплатно на основании результатов специальной оценки условий труда и норм выдачи. Типовые нормы выдачи работникам средств индивидуальной защиты, универсальные для всех отраслей экономики, устанавливаются следующими документами: Приказ Минздравсоцразвития РФ от 01.10.2008 N 541н (действует до 27.05.2015 г.), Приказ Минтруда России от 09.12.2014 N 997н (действует с 28.05.2015 г.) – в отношении специальной одежды и обуви и других СИЗ по профессиям и должностям; Постановление Минтруда России от 31.12.1997 N 70 – в отношении теплой специальной одежды и обуви по климатическим поясам; Приказ Минздравсоцразвития России от 20.04.2006 N 297 – в отношении специальной сигнальной одежды повышенной видимости. Помимо общеотраслевых, существуют типовые нормы выдачи средств индивидуальной защиты, применяемые в Управления связи ООО «Газпром добыча Ноябрьск». Кроме того, при наличии финансовых возможностей Управление связи ООО «Газпром добыча Ноябрьск» имеет право установить повышенные нормы выдачи или другим образом улучшить обеспечение работников средствами защиты. Установленный порядок выдачи средств индивидуальной защиты закреплены приказом по ООО «Газпром добыча Ноябрьск». С целью соблюдения норм выдачи работникам средств индивидуальной защиты и сроков их использования работодатель должен организовать учет средств индивидуальной защиты, находящихся в использовании. Выдачу и возврат спецодежды отражают в личной карточке учета выдачи средств индивидуальной защиты, форма которой установлена Межотраслевыми правилами (Приказ Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 № 290н). Личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты в Управление связи ООО «Газпром добыча Ноябрьск» заполняются электронном виде. В последнем случае вместо личной подписи работника проставляется дата и номер документа бухгалтерского учета, в котором есть подпись работника в получении средств индивидуальной защиты (например, требование-накладная). Спецодежда и другие средств индивидуальной защиты выдаются работникам Управление связи ООО «Газпром добыча Ноябрьск» в пользование, при этом право собственности сохраняется за работодателем. Поэтому при увольнении или переводе на другую работу работник обязан вернуть полученные средств индивидуальной защиты, в противном случае стоимость средств индивидуальной защиты может быть удержана из заработной платы. Налогоплательщики имеют право учесть в составе расходов затраты на приобретение спецодежды и других средств индивидуальной защиты для работников как для расчета налога на прибыль, так и при УСН. Однако принять к учету расходы на средств индивидуальной защиты можно только в пределах действующих типовых норм выдачи или повышенных норм, подтвержденных результатами специальной оценки условий труда (Письма Минфина от 25.11.2014 № 03-03-06/1/59763, от 16.02.2012 № 03-03-06/4/8). Порядок принятия к налоговому учету расходов на приобретение средств индивидуальной защиты зависит от их стоимости и срока использования. В зависимости от этих факторов средства индивидуальной защиты могут учитываться либо в составе материальных расходов Управление связи ООО «Газпром добыча Ноябрьск», либо в составе расходов на приобретение основных средств. Порядок учета средств индивидуальной защиты Управление связи ООО «Газпром добыча Ноябрьск» представлен в таблице 2.5. Таблица 2.5 Порядок учета средств индивидуальной защиты Управление связи ООО «Газпром добыча Ноябрьск»
Если средства индивидуальной защиты учитываются в составе материальных расходов, то их стоимость принимается к налоговому учету единовременно при вводе в эксплуатацию (выдаче работнику) или равномерно с учетом срока использования или других экономически обоснованных показателей (если срок использования средств индивидуальной защиты превышает один отчетный период по налогу на прибыль) (пп. 3 п. 1 ст. 254 НК РФ). Выбранный налогоплательщиком вариант учета средств индивидуальной защиты должен быть закреплен в учетной политике для целей налогообложения. Если стоимость приобретенных средств индивидуальной защиты частично или полностью возмещается за счет средств ФСС, то суммы возмещения должны учитываться для целей налогообложения как внереализационные доходы. Порядок возмещения расходов на приобретение специальной одежды и других средств индивидуальной защиты для работников в целом аналогичен порядку возмещения расходов на проведение специальной оценки условий труда, о котором написано в одной из предыдущих статей. Поскольку специальная одежда и другие средства индивидуальной защиты выдаются работникам в пользование, без перехода права собственности, и не являются вознаграждением за труд, их стоимость не относится к доходам сотрудников. В связи с этим стоимость средств индивидуальной защиты, переданных работникам, не облагается: НДФЛ (ст. 207 НК РФ); страховыми взносами в ПФР, ФФОМС и ФСС (ст. 7 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ, п. 1 ст. 20.1 Федерального закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ). Специальная одежда и другие средства индивидуальной защиты стоимостью свыше 40 000 руб. и сроком службы больше года учитываются в составе основных средств в порядке, который установлен ПБУ 6/01. Специальная одежда и другие средства индивидуальной защиты, не соответствующие указанным критериям, учитываются в составе МПЗ. Поскольку второй вариант бухгалтерского учета средств индивидуальной защиты соответствует отражению средств индивидуальной защиты в налоговом учете, то выбран и прописан в учетной политике ООО «Газпром добыча Ноябрьск»: это позволит максимально сблизить налоговый и бухгалтерский учет на предприятии. Порядок списания стоимости приобретенных средств индивидуальной защиты в затраты ООО «Газпром добыча Ноябрьск» зависит от варианта их учета: если средства индивидуальной защиты принимаются к учету в составе МПЗ, то их стоимость в соответствии с Методическими указаниями должна списываться в расходы линейно в течение всего срока использования. стоимость средств индивидуальной защиты, срок эксплуатации которых не превышает 12 месяцев, может списываться в затраты единовременно в момент передачи работнику ООО «Газпром добыча Ноябрьск». Однако такой вариант учета нужно закрепить в учетной политике для целей бухгалтерского учета, и лучше, если он будет совпадать с вариантом, выбранным для целей налогового учета. если средств индивидуальной защиты принимаются к учету как основные средства (то есть соответствуют критериям признания активов в качестве основных средств), то их стоимость списывается в расходы путем начисления амортизации. Бухгалтерский учет специальной одежды и других средств индивидуальной защиты в ООО «Газпром добыча Ноябрьск» представлен в таблице 2.6. Таблица 2.6 Бухгалтерский учет специальной одежды и других средств индивидуальной защиты в ООО «Газпром добыча Ноябрьск»
В целях бухгалтерского учета специальной одежды и других средств индивидуальной защиты ООО «Газпром добыча Ноябрьск» руководствуется Методическими указаниями по бухгалтерскому учету специального инструмента, специальных приспособлений, специального оборудования и специальной одежды (утв. Приказом Минфина России от 26.12.2002 N 135н). В соответствии с этими указаниями средств индивидуальной защиты независимо от их стоимости и срока использования учитываются как материально-производственные запасы (на счете 10). Однако организация имеет право предусмотреть учет средств индивидуальной защиты, отвечающих критериям основных средств, в составе основных средств (счет 01) (Письмо Минфина РФ от 12.05.2003 № 16-00-14/159). Поскольку учет средств индивидуальной защиты в качестве основных средств является правом ООО «Газпром добыча Ноябрьск», выбор конкретного варианта учета закреплен в учетной политике ООО «Газпром добыча Ноябрьск» для целей бухгалтерского учета. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||