|
|
Практикум по Трудовому праву. Учебнометодический комплекс по дисциплине практикум сост. С. А. Лубенникова. Абакан Издательство фгбоу впо Хакасский государственный университет им. Н. Ф. Катанова
Рекомендательный библиографический список
Нормативные правовые акты
Постановление Правительства РФ от 10.08.2005 № 500 «О наделении федеральных органов исполнительной власти правом представления работодателей при проведении коллективных переговоров, заключении и изменении отраслевых (межотраслевых) соглашений на федеральном уровне»
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 12.01.2009 № 1н «Об утверждении Административного регламента исполнения Федеральной службой по труду и занятости государственной функции по уведомительной регистрации отраслевых (межотраслевых) соглашений, заключенных на федеральном уровне социального партнерства» (Зарегистрировано в Минюсте РФ 31.03.2009 № 13640)
Генеральное соглашение между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством Российской Федерации на 2011 - 2013 годы, заключено 29.12.2010, протокол № 11 заседания Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
Федеральное отраслевое Соглашение по дорожному хозяйству на 2008 - 2010 годы, утв. Общероссийским профсоюзом работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства, Росавтодором, Российской ассоциацией территориальных органов управления автомобильными дорогами "РАДОР", Общероссийским отраслевым объединением работодателей в дорожном хозяйстве "АСПОР", Ассоциацией дорожных проектно-изыскательских организаций "РОДОС" 13.03.2008.
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 12.04.2007 № 260
«Об утверждении Порядка опубликования заключенных на федеральном уровне отраслевых соглашений и предложения о присоединении к соглашению»
Макет коллективного договора, утв. Минтрудом РФ 06.11.2003
Закон Республики Хакасия от 26.03.2003 № 14 «О Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений»
Постановление Правительства Республики Хакасия от 11.06.2009 N 257 «О Порядке проведения уведомительной регистрации коллективных договоров и соглашений в Республике Хакасия»
Решение Абаканского городского Совета депутатов от 13.06.2002 № 338 «О городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в г. Абакане»
Научная и специальная литература
Куренной, А.М. Взаимодействие работодателя и его социального партнера на уровне организации / А.М. Куренной // Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2010.
Договоры о труде в сфере действия трудового права: учебное пособие / под ред. К.Н. Гусова. – «Проспект», 2010.
Иванов, А.Б. Отдельные вопросы материально-технического обеспечения деятельности представителей работников работодателями А.Б. Иванов // Трудовое право. – 2011. - № 7.
Иванов, А.Б. Незнание федерального отраслевого соглашения не освобождает от ответственности за его невыполнение / А.Б. Иванов // Трудовое право. – 2011. - № 3.
Кирилловых, А.А. Эффективность коллективно-договорного регулирования гарантий социально-трудовых интересов / А.А. Кирилловых // Социальное и пенсионное право. – 2009. - № 1.
Васьков, В.С. Эффективность коллективно-договорного регулирования трудовых прав и социальных гарантий работников / В.С. Васьков, Р.С. Гарипов // Трудовое право. – 2009. - № 9.
Зыкина, Т.А. Коллективные права работников и проблемы их реализации в современных условиях / Т.А. Зыкина // Известия вузов. Правоведение. – 2010. - № 2.
Сенников, Н.М. Свобода объединения в профсоюзы как юридическая категория / Н.М. Сенников // Трудовое право в России и за рубежом. - 2010. - № 4.
Сойфер, В.Г. Правовое регулирование трудовых отношений: запоздалый ответ на вызовы реальности / В.Г. Сойфер // Трудовое право. – 2010. - № 10.
Нефедов, В.Г. Законодательные проблемы коллективных переговоров по заключению отраслевых соглашений. Формирование сторон в условиях новой классификации экономики / В.Г. Нефедов // Трудовое право. – 2010. - № 7.
Черняева, Д.В. Кризис и социальное партнерство в зарубежных странах / Д.В. Черняева // Трудовое право. – 2010. - № 4.
Захаров, К.В. О правовой регламентации деятельности трехсторонних комиссий в России / К.В. Захаров // Трудовое право. – 2010. - № 4.
Молотников, А.Е. Участие трудовых коллективов в корпоративном управлении: российский и иностранный опыт / А. Е. Молотников // Предпринимательское право. – 2010. – № 2.
Васильев, В.А Представительство работников нетипичной занятости / В.А. Васильев // Трудовое право. – 2010. - № 3.
Васильев, В.А.Ответственность представителя перед представляемым субъектом: трудовой аспект / В.А. Васильев // Административное право. – 2010. - № 1.
Кирилловых, А.А. Проблемы правового статуса объединений работодателей в системе некоммерческих организаций / А.А. Кирилловых // Законодательство и экономика. – 2010. - № 2.
Парягина, О.А. Совершенствование правового регулирования ответственности сторон социального партнерства в сфере труда / О.А. Парягина // Журнал российского права. – 2009. - № 10.
Васильев В.А Представительство несовершеннолетних работников / В.А. Васильев // Трудовое право. – 2009. - № 10.
Сафонов В.А. Гарантии трудовых прав лиц, осуществляющих профсоюзную деятельность / В.А. Сафонов // Трудовое право. – 2009. - № 10.
Романовская О.В. Правосубъектность объединений работодателей в Российской Федерации / О.В. Романовская // Административное право. – 2009. - № 3.
Парягина, О.А. Коллизии в правовом регулировании административной ответственности сторон социального партнерства / О.А. Парягина // Административное право. – 2009. № 3.
Васьков В.С. Эффективность коллективно-договорного регулирования трудовых прав и социальных гарантий работников / В.С. Васьков, Р.С. Гарипов // Трудовое право. – 2009. – № 9.
Бородин И.И.Правоотношения по коллективным переговорам по заключению коллективного договора / И.И. Бородин // Трудовое право. – 2008. - № 7.
Васильев В.А. Процессуальный механизм осуществления представительства работников в социально-трудовых отношениях / В.А. Васильев // Трудовое право. – 2008. - № 5.
Петров А.Я. Кадровая политика и система социального партнерства в условиях глобального финансово-экономического кризиса / А.Я. Петров // Трудовое право. – 2009. - № 8.
Избиенова Т.А. К вопросу об отраслевых особенностях возникновения отношений по представительству работодателя в трудовом праве / Т.А. Избиенова // Трудовое право. – 2009. - № 7.
Тема 6. Правовое регулирование занятости и трудоустройства
План семинарского занятия
Общая характеристика законодательства о занятости населения, его значение.
Понятие занятости, обеспечения занятости, понятие безработного
Гарантии права граждан на труд. Их связь с правом на обеспечение занятости.
Массовое высвобождение работников, критерии и меры по его предотвращению.
Понятие трудоустройства, его формы и значение.
Правовой статус безработного.
Пособие по безработице, его размеры, порядок и сроки выплаты.
Права и обязанности органов службы занятости.
Общественные работы, порядок их организации и направление на них.
Система подготовки и переквалификации безработных I помощью службы занятости.
Квотирование рабочих мест. Специфика трудоустройства слабо защищенных категорий (инвалидов, молодежи и др.).
Задачи.
1. Неработающий Иванов обратился в орган службы занятости для регистрации его в качестве безработного. Орган службы занятости в регистрации в качестве безработного Иванову отказал, ссылаясь на то, что он относится к категории занятого населения, поскольку является учредителем общественной организации «Свобода слова».
Вопрос. Правомерен ли отказ Иванову в регистрации его в качестве безработного? Какие категории граждан считаются занятыми?
2. Бухгалтер Васина была уволена из организации в связи с сокращением штата работников. Она обратилась в орган службы занятости в целях поиска подходящей работы. Орган службы занятости предложил Васиной имеющуюся вакансия бухгалтера государственною учреждения. Васина от предложенной работы отказалась, т.к. средний заработок по предложенной работе был значительно ниже заработка по предыдущей работе. По сути, размер заработной платы был немного выше прожиточного минимума в данном регионе.
В связи с отказом от предложенной работы орган службы занятости отказал в регистрации Васиной в качестве безработной и предложении других вакансий.
Вопрос. Правомерны ли действия органа службы занятости. Какая работа считается подходящей. Каков порядок отказа в регистрации гражданина в качестве безработного?
3. Инвалид Петраков обратился в орган службы занятости с центра регистрации его в качестве безработного. При этом Петраков сказал, что в настоящее время он не работает, и представил индивидуальную программу реабилитации инвалида, в которой содержалось заключение о рекомендуемом характере и условиях труда. Рассмотрев представленные документы, орган службы занятости отказал Петракову в регистрации его в качестве безработного, ссылаясь на получение им пенсии по инвалидности.
Вопрос. Правомерен ли отказ органа службы занятости в регистрации в качестве безработного. Каков порядок регистрации инвалидов в качестве безработных.
4. Пенсионер по старости Кулешов был уволен из организации в связи с ее ликвидацией. Намереваясь продолжить трудовую деятельность и в связи с невозможностью самостоятельного трудоустройства, Кулешов обратился в орган службы занятости за содействием в подыскании работы и регистрацией в качестве безработного. Поскольку на момент обращения Кулешова в органе службы занятости отсутствовали вакансии рабочих мест, орган службы занятости содействие в трудоустройстве не оказал и регистрацию в качестве безработного не осуществил.
Правомерны ли действия органа службы занятости. В каких случаях гражданину может быть отказано в регистрации в качестве безработного.
5. Орган службы занятости предложил безработному экономисту Сидорову участвовать в общественных работах. Сидоров отказался от участия, указав, что они не соответствуют его квалификации экономиста. Поскольку с момента регистрации Сидорова в качестве безработного прошло 4 месяца, орган службы занятости за отказ от участия в общественных работах прекратил выплату пособия по безработице.
Вопрос. Правомерны ли действия органа службы занятости. Опишите порядок привлечения граждан к общественным работам. Раскройте порядок приостановления и прекращения выплаты пособия по безработице.
6. Орган службы занятости снизил безработному Трифонову размер пособия по безработице на 20% за отказ от двух вариантов подходящей работы на оставшийся период выплаты пособия (6 месяцев). Считая такое решение незаконным, Трифонов обжаловал его в судебном порядке.
Вопрос. Какое решение должен вынести суд по спору. В каких случая допускается снижение размера пособия по безработице и на какой срок.
7. Руководитель организации Крымов (58 лет) был уволен в связи со сменой собственника организации. В связи с невозможностью самостоятельно трудоустроиться он обратился в орган службы занятости для регистрации в качестве безработного. Учитывая, что Крымову до пенсии по старости осталось менее двух лет, орган службы занятости предложил ему досрочно перейти на пенсию по старости. Он от этого предложения отказался и просил зарегистрировать его в качестве безработного и выплачивать ему пособие по безработице.
Вопрос. Правомерно ли предложение органа службы занятости и отказ от него Крымова. В каком случае орган службы занятости может предложить безработному досрочный выход на пенсию.
|
|
|
Скачать 0.52 Mb.