ВКР жен занятость. Законодательное закрепление основ политики занятости населения в Российской Федерации

• Название: Законодательное закрепление основ политики занятости населения в Российской Федерации
• Дата: 05.02.2019
• Размер: 271.95 Kb.
• Имя файла: ВКР жен занятость.docx
• Тип: Закон; #66513
• страница: 8 из 10

Заключение

Анализ женской занятости в Сахалинской области позволил выявить следующие тенденции.

Во-первых, тенденцию снижения экономической активности и занятости женщин при общем росте уровня экономической активности и занятости женщин.

Во-вторых, превалирование занятости женщин в предпенсионном возрасте и снижение занятости женщин молодого возраста (до 30 лет).

В-третьих, тенденция образовательной сегрегации.

В-четвертых, тенденция усиления профессиональной сегрегации женщин в сфере занятости, связанная, с одной стороны, с неравным распределением мужчин и женщин по отраслям и профессиям (горизонтальная сегрегация), с другой - с низкой доступностью для женщин престижных профессий и должностей, связанных с ответственностью и принятием решений (вертикальная сегрегация).

С целью выяснения социальных проблем, безработного женщин г. Макаров было проведено социологическое исследование среди женщин, состоящих на учете свыше шести месяцев,

Исследование было направлено на изучение скрытых социальных причин хронической безработицы, а также на выявление социально-психологических характеристик женщин, длительное время не имеющих работу.

Выявлены следующие особенности женского рынка труда в муниципальном образовании «Макаровский»

1. 
   По полу: практически половина опрошенных женщин (47,1%) заявили, что они
   

«никогда» не испытывали ничего подобного, при этом не вполне осознавая собственное ущемленное положение на рынке труда.

2. 
   По возрасту: более половины женщин в возрасте до 24 лет (62,5%) и 25-29 лет (63,2%) утверждают, что «никогда» не испытывали на себе какой-либо дискриминации.
   
3. 
   По национальности: существует значительная разница в представлении о дискриминации по признаку пола в трудовой сфере у русских и женщин из ближнего зарубежья.
   
4. 
   По уровню образования: имея достаточно высокий уровень образования, женщины часто вынуждены трудоустраиваться на работу, не требующую высокой квалификации, без перспектив дальнейшего роста, довольствоваться более низкой заработной платой, либо терять работу совсем, оставаясь безработными.
   

5. 
   По занятости: различия в содержании «мужской» и «женской» работы в характере социальных предписаний к мужской и женской рабочей силе обусловили существенное социально-экономическое неравенство
   

Программа содействия занятости по муниципальному образованию «Макаровский» на 2017 год. Разработана в соответствии со статьей 14 Закона Российской Федерации «О занятости женщин в Российской Федерации» и во исполнение приказа Министерства труда и занятости Сахалинской области от 26.04.2007г. № 118.

Число обратившихся в Центр занятости женщин в поисках работы или за консультацией за 2017 год составило 1128 человек, из них 298 женщины трудоустроено за этот период 6816 человек, в том числе 4336 женщин из них 3266 незанятых в трудовой деятельности граждан, и 305 человек несовершеннолетних граждан, трудоустроенных в свободное от учебы и каникулярное время.

В структуре безработных преобладают женщины, добровольно уволившиеся с места работы, 22 % безработных составляют женщины, уволенные в связи с ликвидацией организации, либо сокращением численности или штата работников.

В составе безработных женщин 30,0 % составляют уволившиеся по собственному желанию. Высшее и среднее профессиональное образование имеют 49,0 % от общего числа безработных, начальное профессиональное 27,3 %, и 20,1 % имеют общее среднее образование.

Численность охваченных профессиональным обучением в 2017 году составила 143 человека. В их числе женщины составили 65 %, из них молодежь в возрасте 16-29 лет 72 %. Завершили обучение 59 человек, 3 человека были отчислены.

Профориентационные услуги при трудоустройстве, выборе или смены профессии получили 700 граждан. В их числе женщины составили 58,7 %,

Общественными работами были заняты 43 человека, 27 безработных работали в рамках программы «Первое рабочее место».

Получили государственные услуги по профессиональной ориентации: учащиеся образовательных учреждений 2532 человека безработные граждане перед направлением на профессиональное обучение 143 человека

Комплекс рекомендаций по эффективному управлению женской занятостью на муниципальном уровне включает в себя:

• 
  рекомендации незанятым женщинам для их успешного трудоустройства;
  
• 
  рекомендации работодателям, заинтересованным в квалифицированных кадрах;
  
• 
  рекомендации профессиональным учебным заведениям всех уровней;
  

• 
  рекомендации в области социального партнерства между Федерацией профсоюзов и МО «Макаровский»;
  
• 
  рекомендации центру занятости по снижению уровня безработицы женщин из числа незанятого населения:
  
• 
  отдавать приоритет в расходовании бюджетных средств активным формам занятости для повышения трудовой активности женщин;
  
• 
  регулярно осуществлять массовые мероприятия (ярмарки вакансий, дни работодателя и службы занятости и т.д.), широко привлекая СМИ для пропагандирования опыта информационного взаимодействия женщин с участниками городского рынка труда;
  
• 
  создавать условия для расширения доступа безработных женщин к активным программам содействия занятости путем привлечения средств работодателей и местных бюджетов, внедрять технологию профилирования безработных женщин для сокращения времени поиска ими работы;
  
• 
  обеспечить своевременное принятие решений о квотировании рабочих мест для трудоустройства женщин нуждающихся в социальной защите;
  
• 
  осуществлять обучение по востребованным профессиям и специальностям, на рынке труда города по конкретным заявкам работодателей;
  
• 
  организовав сотрудничество службы занятости, работодателей и образовательных учреждений по профессиональному обучению безработных женщин.
  

Более 718 млн рублей планируется выделить на следующий год для реализации госпрограммы содействия занятости населения Сахалинской области. Деньги пойдут на трудоустройство пенсионеров, женщин с маленькими детьми, инвалидов, молодежи, русскоязычных соотечественников, переехавших из-за рубежа.

На недавнем заседании думского комитета по социальной политике отмечалось, что по сравнению с 2018 годом объем финансирования на программу будет увеличен более чем в 2,7 раза.

Это позволит выполнить целый комплекс мероприятий, нацеленных на трудоустройство островитян. Так, более тысячи из них, включая желающих работать пенсионеров и женщин, находящихся в долгосрочном отпуске по уходу за ребенком, получат возможность обучиться новым профессиям. Еще 100 безработным областные власти окажут содействие в создании собственного бизнеса. Отдельно позаботятся и о несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет – для них организуют более 6,5 тысячи временных рабочих мест. В отдельных муниципальных образованиях и селах, где
уровень безработицы оказался выше среднеобластного показателя, на выделенные из бюджета средства решено привлечь на общественные работы 390 человек.

Финансированиедействующих в муниципалитетах центров занятости населения увеличат на следующий год на 104,8 млн рублей. При этом оплата труда занятых в них специалистов повысится на 20 процентов.

Помимо средств областного бюджета, область должна получить и федеральные субвенции. В частности, почти на 39 млн рублей вырастут социальные выплаты безработным сахалинцам из российской казны.