ПП-Биот. ПП-БиОТ-01 СУОТ -аренда авто. Положение о системе управления безопасностью и охраной труда

• Название: Положение о системе управления безопасностью и охраной труда
• Анкор: ПП-Биот
• Дата: 19.12.2022
• Размер: 89.07 Kb.
• Имя файла: ПП-БиОТ-01 СУОТ -аренда авто.docx
• Тип: Документы; #852329
• страница: 3 из 6

Порядок обучения и проверки знаний
по вопросам пожарной безопасности

1. 
   Обучение работников в организациях осуществляется в виде противопожарного инструктажа и пожарно-технического минимума.
   
2. 
   Противопожарный инструктаж проводится в организациях с целью доведения до работников основных требований пожарной безопасности, изучения пожарной опасности технологических процессов производств и оборудования, средств противопожарной защиты, а также их действий в случае возникновения пожара.
   
3. 
   Противопожарный инструктаж проводится руководителем организации или лицом ответственным за пожарную безопасность.
   
4. 
   При проведении противопожарного инструктажа учитывается специфика деятельности организации.
   
5. 
   По характеру и времени проведения, противопожарный инструктаж подразделяется на: вводный, первичный, повторный, внеплановый и целевой.
   
6. 
   Программы проведения вводного, первичного, повторного, внепланового и целевого противопожарных инструктажей, пожарно-технического минимума утверждается руководителем организации.
   
7. 
   О проведении вводного, первичного, повторного, внепланового, целевого противопожарных инструктажей и допуске к работе работника заносится запись в журнал учета проведения инструктажей по пожарной безопасности, по форме согласно приложению 5.
   
8. 
   Вводный противопожарный инструктаж проводится:
   

1. 
   со всеми, вновь принятыми работниками, независимо от их образования, стажа работы по профессии (должности);
   
2. 
   с временными и сезонными работниками;
   
3. 
   с обучающимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику.
   

9. 
   Лица, не прошедшие вводный инструктаж, к исполнению служебных обязанностей не допускаются.
   
10. 
    Первичный противопожарный инструктаж осуществляется непосредственно на рабочем месте на производственных объектах, объектах хранения и торговли, а также объектах с массовым пребыванием людей.
    
11. 
    Первичный противопожарный инструктаж проводится:
    

1. 
   со всеми вновь принятыми работниками;
   
2. 
   переводимыми из одного подразделения в другое;
   

3. 
   с работниками, выполняющими новую для них работу, командированными, временными работниками, в случае перемещения;
   
4. 
   с сезонными работниками;
   
5. 
   со специалистами строительной отрасли, выполняющими строительно-монтажные работы на территории организации;
   
6. 
   с обучающимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику.
   

12. 
    Первичный противопожарный инструктаж проводят с каждым работником индивидуально, с практическим показом и отработкой умений пользоваться первичными средствами пожаротушения, действий при возникновении пожара, правил эвакуации, оказание помощи пострадавшим, а также с группой лиц, обслуживающих однотипное оборудование и в пределах общего рабочего места.
    
13. 
    Повторный противопожарный инструктаж проводится в соответствии с графиком проведения занятий, утвержденным руководителем организации с периодичностью – один раз в год.
    
14. 
    Повторный противопожарный инструктаж проводится индивидуально или с группой работников, обслуживающих однотипное оборудование в пределах общего рабочего места.
    
15. 
    В ходе повторного противопожарного инструктажа проверяются знания нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере пожарной безопасности, умение пользоваться первичными средствами пожаротушения, знание путей эвакуации, систем оповещения о пожаре и мероприятия по эвакуации людей.
    
16. 
    Внеплановый противопожарный инструктаж проводится:
    

1. 
   при изменении технологического процесса производства, замене или модернизации оборудования, инструментов, исходного сырья, материалов;
   
2. 
   при нарушении работниками организации требований пожарной безопасности, которые могли привести или привели к пожару;
   
3. 
   для дополнительного изучения мер пожарной безопасности по предписанию (акта о результатах проверки) должностных лиц государственного контроля в области пожарной безопасности при выявлении ими недостаточных знаний у работников организаций, в ходе пожарно-технического обследования организации;
   
4. 
   при поступлении информационных материалов о пожарах, происшедших на аналогичных производствах, зданиях и сооружениях;
   
5. 
   при установлении фактов неудовлетворительного знания работниками организаций требований пожарной безопасности.
   

17. 
    Внеплановый противопожарный инструктаж проводится индивидуально или с группой работников, обслуживающих однотипное оборудование в пределах общего рабочего места. Содержание внепланового противопожарного инструктажа определяются в каждом конкретном случае в зависимости от причин и обстоятельств, вызвавших необходимость его проведения.
    
18. 
    Целевой противопожарный инструктаж проводится:
    

1. 
   при выполнении разовых работ, связанных с повышенной пожарной опасностью и другими огневыми работами (работой с применением открытого огня, с искрообразованием, нагреванием оборудования, инструмента, материалов до температуры, при которой может произойти воспламенение (самовоспламенение) газовоздушной, паровоздушной и пылевоздушной смесей, других горючих веществ (электро- и газосварка, бензорезка, работы с использованием паяльных ламп, факелов, горелок, варка битума и работы с выделением тепла и искр);
   
2. 
   при ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций;
   
3. 
   при производстве работ, на которые оформляется наряд-допуск, при производстве огневых работ во взрывоопасных производствах;
   
4. 
   при проведении экскурсий в организациях и производствах;
   
5. 
   при подготовке в организации мероприятий с массовым пребыванием людей.
   

19. 
    Целевой противопожарный инструктаж на рабочем месте заканчивается проверкой приобретенных работником навыков и знаний соблюдения противопожарного режима, установленного в организации, практической тренировкой действий при возникновении пожара и проверкой знаний средств пожаротушения и систем противопожарной защиты.
    
20. 
    Работники, показавшие неудовлетворительные знания, вновь проходят инструктаж.
    
21. 
    Обучению пожарно-техническому минимуму в объеме знаний требований нормативных правовых актов, в области пожарной безопасности, в части противопожарного режима, пожарной опасности технологического процесса и производства организации, а также приемов и действий при возникновении пожара в организации, позволяющих выработать практические навыки по предупреждению пожара, спасению жизни, здоровья людей и имущества при пожаре.
    
22. 
    Обучение пожарно-техническому минимуму руководителей, специалистов и работников организаций, независимо от направления деятельности, проводится в течение месяца после приема на работу и с последующей периодичностью не реже одного раза в три года со дня последнего обучения, а руководителей, специалистов и работников организаций, связанных с взрывопожароопасным производством, один раз в год, с оформление протокола по проверке знаний по пожарной безопасности в объеме пожарно-технического минимума, согласно приложению 6.
    
23. 
    Обучение пожарно-техническому минимуму проводится как с отрывом, так и без отрыва от производства.
    
24. 
    Обучение пожарно-техническому минимуму в учебных центрах, с отрывом от производства проходят:
    

1. 
   руководители и лица, ответственные за пожарную безопасность;
   
2. 
   работники, выполняющие газоэлектросварочные, бензорезка, работы с использованием паяльных ламп, факелов, горелок, варка битума и работы с выделением тепла и искр.
   

25. 
    Обучение по программам пожарно-технического минимума, непосредственно в организации, проводится руководителем организации или лицом, ответственным за обеспечение пожарной безопасности, прошедший обучение в учебных центрах.
    

8. 
   Расследование и учет несчастных случаев
   связанных с трудовой деятельностью
   

1. 
   Расследованию подлежат случаи повреждения здоровья работников, связанные с их трудовой деятельностью и приведшие к нетрудоспособности либо смерти, а также лиц, обучающихся в учебных заведениях, при прохождении ими профессиональной практики.
   
2. 
   Подлежат учету как несчастные случаи, связанные с трудовой деятельностью, повреждения здоровья работников, связанные с исполнением трудовых обязанностей, либо совершение иных действий по собственной инициативе в интересах работодателя, приведшие к нетрудоспособности либо смерти, если они произошли:
   

1. 
   перед началом или по окончании рабочего времени при подготовке и приведении в порядок рабочего места, орудий производства, средств индивидуальной защиты и других действий;
   
2. 
   в течение рабочего времени на рабочем месте, по пути следования работника, деятельность которого связана с передвижением между объектами обслуживания, в том числе по заданию работодателя, а также во время командировки при исполнении трудовых обязанностей;
   
3. 
   при следовании к месту выполнения работы или с работы на транспортном средстве, предоставленном работодателем;
   
4. 
   на личном транспортном средстве при наличии письменного согласия работодателя на право использования его в служебных целях;
   
5. 
   при совершении действий по собственной инициативе в интересах работодателя;
   
6. 
   по пути следования работающих вахтовым методом с места сбора (проживания в период вахты) на работу или обратно на транспортном средстве, предоставленном работодателем.
   

3. 
   Не подлежат учету как несчастные случаи, связанные с трудовой деятельностью, повреждения здоровья работников, в ходе расследования которых объективно установлено, что они произошли:
   

1. 
   при выполнении пострадавшим по собственной инициативе работ или иных действий, не входящих в функциональные обязанности работника и не связанных с интересом работодателя, в том числе в период междусменного отдыха при работе вахтовым методом, перерыва для отдыха и приема пищи;
   
2. 
   в случае, когда основной причиной явилось состояние алкогольного опьянения, употребления пострадавшим токсических и наркотических веществ (их аналогов);
   
3. 
   в результате преднамеренного (умышленного) причинения вреда своему здоровью, а также при совершении пострадавшим уголовного правонарушения;
   
4. 
   из-за внезапного ухудшения здоровья пострадавшего, не связанного с воздействием производственных факторов, подтвержденного медицинским заключением.
   

4. 
   Расследование случаев профессиональных заболеваний проводится работодателем совместно с государственным органом в сфере санитарно-эпидемиологического благополучия населения.
   
5. 
   Ответственные должностные лица организаций здравоохранения не позднее двух рабочих дней должны информировать работодателей и местный орган по инспекции труда о каждом случае первичного обращения с производственной травмой или повреждением здоровья работников, связанном с трудовой деятельностью, а также о случаях острого профессионального заболевания (отравления) государственный орган в сфере санитарно-эпидемиологического благополучия населения.
   
6. 
   Ответственность за организацию расследования и регистрацию несчастных случаев, связанных с трудовой деятельностью, и профессиональных заболеваний на производстве несет работодатель.
   

8. 
   Обязанности работодателя при расследовании
   несчастных случаев, связанных с трудовой деятельностью
   

1. 
   При расследовании несчастных случаев, связанных с трудовой деятельностью, работодатель обязан:
   

1. 
   организовать оказание первой медицинской помощи пострадавшему и при необходимости его доставку в организацию здравоохранения;
   
2. 
   сохранить до начала расследования обстановку на месте несчастного случая, связанного с трудовой деятельностью, (состояние оборудования и механизмов, орудия труда) в таком же виде, как в момент происшествия, при условии, что это не угрожает жизни и здоровью других лиц, а нарушение непрерывности производственного процесса не приведет к аварии, а также произвести фотографирование места несчастного случая;
   
3. 
   немедленно проинформировать о несчастном случае близких родственников пострадавшего и направить сообщение в государственные органы и организации, определенные настоящим Кодексом, иными нормативными правовыми актами;
   
4. 
   допускать членов комиссии по специальному расследованию к месту происшествия для расследования несчастного случая, связанного с трудовой деятельностью.
   

2. 
   Работодатель немедленно в течение суток сообщает о несчастном случае, связанном с трудовой деятельностью, по форме, согласно приложению 7:
   

1. 
   в местный орган по инспекции труда;
   
2. 
   в территориальное подразделение уполномоченного органа в области промышленной безопасности при несчастных случаях, происшедших на опасных производственных объектах;
   
3. 
   в территориальное подразделение государственного органа в области санитарно-эпидемиологического благополучия населения о случаях профессионального заболевания или отравления;
   
4. 
   страховой организации, с которой заключен договор на страхование работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей;
   
5. 
   правоохранительному органу по месту, где произошел несчастный случай, и уполномоченным органам производственного и ведомственного контроля и надзора в случаях, подлежащих специальному расследованию.
   

3. 
   При расследовании несчастного случая, связанного с трудовой деятельностью, по требованию комиссии работодатель за счет собственных средств обеспечивает:
   

1. 
   выполнение технических расчетов, проведение лабораторных исследований, испытаний, других экспертных работ и привлечение в этих целях специалистов-экспертов;
   
2. 
   фотографирование места происшествия и поврежденных объектов, составление планов, эскизов, схем;
   
3. 
   предоставление транспорта, служебного помещения, средств связи, специальной одежды и других средств индивидуальной защиты, необходимых для проведения расследования;
   
4. 
   предоставление:
   

1. 
   документов, характеризующих состояние рабочего места, наличие вредных и (или) опасных производственных факторов (планов, эскизов, схем, а при необходимости – фото – и видеоматериалов места происшествия и других);
   
2. 
   выписок из журналов регистрации инструктажей и протоколов проверки знаний пострадавших по безопасности и охране труда, протоколов опросов очевидцев несчастного случая, связанного с трудовой деятельностью, и должностных лиц, объяснений пострадавших, экспертных заключений специалистов;
   
3. 
   результатов лабораторных исследований и экспериментов;
   
4. 
   медицинского заключения о характере и степени тяжести повреждения, причиненного здоровью пострадавшего, или причине его смерти, о наличии (отсутствии) признаков алкогольного, наркотического или токсического опьянения;
   
5. 
   копий документов, подтверждающих выдачу пострадавшему специальной одежды и других средств индивидуальной защиты;
   
6. 
   выписок из ранее выданных на данном производстве (объекте) предписаний государственных инспекторов труда и должностных лиц территориального органа государственного надзора (если несчастный случай, связанный с трудовой деятельностью, произошел в организации или на объекте, подконтрольных этому органу);
   
7. 
   других документов, имеющих отношение к рассмотрению дела, по усмотрению комиссии.
   

12. Порядок образования и состав комиссии по расследованию
несчастных случаев, связанных с трудовой деятельностью

1. 
   Расследование несчастных случаев, связанных с трудовой деятельностью, за исключением случаев, подлежащих специальному расследованию, проводится комиссией, создаваемой актом работодателя в течение двадцати четырех часов с момента получения заключения о степени тяжести производственной травмы, в следующем составе:
   

1. 
   председатель – руководитель организации (производственной службы) или его заместитель, а при их отсутствии – уполномоченный представитель работодателя;
   
2. 
   члены – руководитель службы безопасности и охраны труда организации и представитель работников.
   

2. 
   Должностное лицо, непосредственно отвечающее за безопасность труда на соответствующем участке, где произошел несчастный случай, связанный с трудовой деятельностью, при проведении расследования в состав комиссии не включается.
   
3. 
   Специальному расследованию подлежат:
   

1. 
   несчастные случаи, связанные с трудовой деятельностью, с тяжелым или со смертельным исходом;
   
2. 
   групповые несчастные случаи, связанные с трудовой деятельностью, происшедшие одновременно с двумя и более работниками, независимо от степени тяжести производственных травм пострадавших;
   
3. 
   групповые случаи острого отравления.
   

4. 
   Специальное расследование несчастного случая, связанного с трудовой деятельностью, проводится комиссией, создаваемой в течение двадцати четырех часов местным органом по инспекции труда с момента получения заключения о степени тяжести производственной травмы, в следующем составе:
   

1. 
   председатель – государственный инспектор труда;
   
2. 
   члены – работодатель и представитель работников.
   

5. 
   Расследование групповых несчастных случаев, связанных с трудовой деятельностью, при которых погибло два человека, проводится комиссией, которую возглавляет главный государственный инспектор труда области, города республиканского значения, столицы.
   
6. 
   Расследование групповых несчастных случаев, связанных с трудовой деятельностью, при которых погибло от трех до пяти человек, проводится комиссией, создаваемой уполномоченным государственным органом по труду, а при гибели более пяти человек – Правительством Республики Казахстан.
   
7. 
   При расследовании несчастных случаев, связанных с трудовой деятельностью, происшедших при чрезвычайных ситуациях техногенного характера вследствие аварии на опасном производственном объекте, председателем комиссии назначается представитель уполномоченного органа в области промышленной безопасности или его территориального подразделения. В этом случае государственный инспектор труда является членом комиссии. В состав комиссии также включаются:
   

1. 
   при несчастных случаях, связанных с трудовой деятельностью, происшедших на опасных производственных объектах, а также в организациях электроэнергетической отрасли, - государственный инспектор по государственному надзору в области промышленной безопасности и должностное лицо, осуществляющее государственный энергетический надзор и контроль;
   
2. 
   в случае острого отравления – представители государственного органа в сфере санитарно-эпидемиологического благополучия населения;
   
3. 
   при несчастном случае, связанном с трудовой деятельностью, происшедшем с работником организации, расположенной и ведущей работы на территории другой организации, или с работником, направленным в другую организацию для выполнения производственного задания (служебных или договорных обязанностей), – ответственный представитель организации, на территории которой произошел несчастный случай.
   

8. 
   В работе комиссии вправе принимать участие представитель страховой организации, имеющей соответствующие договорные отношения с работодателем или пострадавшим.
   
9. 
   В расследовании несчастного случая, связанного с трудовой деятельностью, у работодателя – физического лица принимают участие работодатель или уполномоченный его представитель, представитель работников, специалист по охране труда, который может привлекаться к расследованию несчастного случая и на договорной основе.
   
10. 
    Для решения вопросов, требующих экспертного заключения, председатель комиссии по специальному расследованию вправе создавать экспертные подкомиссии из числа специалистов научно-исследовательских организаций и контрольно-надзорных органов за счет средств работодателя.