эволюция развитие сестринского дела. Программа развития здравоохранения денсаулык
Скачать 1.98 Mb.
|
Формирование новой модели сестринской службы в условиях реформирования сестринского дела в РКБайгожина З.А. РГП «Республиканский центр развития здравоохранения» Актобе, 22 мая 2019 год
ОСНОВНЫЕ ПРОГРАММНЫЕ ДОКУМЕНТЫ 2 ГЛОБАЛЬНЫЙ ПОЛИТИЧЕСКИЙ КОНТЕКСТПредпосылки Недооценка роли сестринского персонала в лечебном процессе Низкий престиж профессии и значительное выбывание из профессии Низкий уровень развития сестринской науки в РК Несовершенство НПА, регулирующих деятельность медсестер Не эффективная система управления сестринской службы в МО Несоответствие системы сестринского образования, науки и практики Европейским директивам
3 Основание реформирования сестринского дела в РК Проблемы препятствующие эффективному развитию и достижению целевых показателей в области развития сестринского дела в Республике
4 CЕСТРИНСКОЕ ДЕЛО - охватывает самостоятельный и совместный уход за лицами всех возрастов, семей, групп и сообществ, больными или здоровыми во всех ситуациях. Сестринское дело включает в себя пропаганду здоровья, профилактику болезней и уход за больными, инвалидами и умирающими людьми. Пропаганда, продвижение безопасной окружающей среды, исследования, участие в формировании политики здравоохранения, а также управление пациентами и системами здравоохранения, образование также являются ключевыми ролями сестринского дела (Международный Совет Медсестер (ICN)) Задача врача: оценить симптомы, поставить врачебный диагноз, назначить лечение Задача медсестры: 1) ассистировать врачу согласно врачебным назначениям; 2) провести сестринскую диагностику, определить сестринский диагноз, назначить план сестринских вмешательств. Задача медсестры: работа со здоровыми людьми и людьми с факторами риска (сестринская диагностика, план сестринских вмешательств; обучение людей, семей, населения) Задача медсестры: работа с больными людьми и их семьями для восстановления здоровья и функциональных способностей (сестринская диагностика, план сестринских вмешательств; обучение людей, семей, населения) 5 ОСНОВНЫЕ НАВЫКИ МЕДСЕСТЕР В РК: гигиена пациента, асептика, инъекции, забор крови и других материалов на анализы, раскладка и раздача лекарств, ассистирование врачу при диагностических и лечебных врачебных мероприятиях, информационная работа по здоровому образу жизни, заполнение статистических талонов, административная работа по заполнению документов. Таким образом, в РК медсестры выполняют лишь АССИСТИРОВАНИЕ ВРАЧУ СОГЛАСНО ВРАЧЕБНЫМ НАЗНАЧЕНИЯМ, но не осуществляют независимую практику сестринского дела, отвечающую международным определениям. МЕДСЕСТРА – ЭТО ПОМОЩНИК ВРАЧА ИЛИ ОТДЕЛЬНАЯ ПРОФЕССИЯ? Международное определение ПО РЕЗУЛЬТАТАМ СОЦИОЛОГИЧЕСКОГО ИССЛЕДОВАНИЯ (2014 Г.) 695 МЕДСЕСТЕР В 64 МЕДИЦИНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЯХ РК ВСЕХ РЕГИОНОВ РК (ПОЛИКЛИНИКИ, СТАЦИОНАРЫ, РЕСПУБЛИКАНСКИЕ МЕДИЦИНСКИЕ ОРГАНИЗАЦИИ): |