Главная страница
Навигация по странице:

  • Макроэкономические показатели в деятельности менеджера: ВВП, инфляция, безработица

  • Менеджмент ответы на вопросы. Менеджмент 2 ответы на вопросы. Тема 1 Общие вопросы менеджмента 4


    Скачать 207.42 Kb.
    НазваниеТема 1 Общие вопросы менеджмента 4
    АнкорМенеджмент ответы на вопросы
    Дата15.08.2022
    Размер207.42 Kb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлаМенеджмент 2 ответы на вопросы.docx
    ТипДокументы
    #645899
    страница13 из 32
    1   ...   9   10   11   12   13   14   15   16   ...   32

    Вопрос 28


    Тайм-менеджмент: принципы и инструменты.
    Тайм-менеджмент (англ. – управление временем) – наука о способах эффективного использования времени. Возникновение этой науки относят к 60-м годам ХХ века. Именно в этот период руководители, специалисты и служащие во всем мире столкнулись с проблемой хронической нехватки рабочего времени, что вело в свою очередь к ухудшению возможности мотивации и развития личности, к перегрузкам, стрессам, заболеваниям, и, как результат, к снижению производительности труда. Индивидуальная организация времени является очень важным компонентом успешного самоменеджмента и в наши дни. Современный тайм-менеджмент нацелен на достижение максимального результата за минимальное время. Наука управления временем в настоящее время опирается на ряд принципов и инструментов.

    Основными принципами успешного тайм-менеджмента являются:

    • подготовка перечня целей, которые необходимо достичь,

    • распределение целей в порядке срочности и важности,

    • резервирование буферного времени,

    • выявление и устранение «поглотителей времени»,

    • контроль использования времени.

    Вопрос 29


    Проблемы совершенствования систем управления, функции, методы, принципы.
    Современный менеджмент, учитывая достижения всех школ и направлений, интегрирует их в процессе управления. Интеграция производства и управления отражает услож­няющиеся взаимосвязи между внешней и внутренней средой предприятия (маркетинг и производство; научные исследова­ния — производство и маркетинг и т. п.). На макроэкономическом уровне управление должно учиты­вать глобальные процессы, связанные со становлением миро­вой экономической системы и обострением противоречий с окружающей средой, с интересами настоящего и будущего по­колений. В управлении предприятием главным становится стратегия, яв­ляющаяся инструментом обоснования, выработки и реализации долгосрочных целей и задач и одновременно средством связи предприятия с внешней рыночной средой.

    Современный менеджмент характеризуют следующие поло­жения.

    1)Отказ от приоритета классических принципов школ ме­неджмента, согласно которым успех предприятия определяется воздействием управления на внутренние факторы производст­ва. Вместо этого резко повышается значение факторов внешней среды в связи с усложнением всей системы общественных отношений (в том числе политических, социальных, экономических), составляю­щих среду менеджмента организации.

    2)Использование в управлении теории систем, облегчаю­щей задачу рассмотрения организации в единстве ее составных частей, которые неразрывно связаны с внешним миром. Чтобы функционировать, система должна приспосабливаться к изменениям во внешней среде.

    3)Применение к управлению ситуационного подхода, со­гласно которому функционирование предприятия обусловлива­ется реакциями на различные по своей природе воздействия извне.

    4)Уделяется огромное вни­мание таким факторам, как лидерство и стиль руководства, квалификация и культура работающих, мотивация поведения, взаимоотношения в коллективе и реакция людей на изменения.

    Тема 2 Специальные вопросы менеджмента




    Вопрос 1



    Макроэкономические показатели в деятельности менеджера: ВВП, инфляция, безработица
    Макроэкономический показатель — числовой показатель, применяемый в макроэкономике, служащий для отражения экономического состояния. Понятие макроэкономического индикатора непосредственно связано с концепцией экономических циклов в экономической теории. Согласно экономической теории экономика развивается неравномерно, экономический рост происходит циклически.

    В зависимости от рынка, от страны, от региона могут использоваться различные макроэкономические индикаторы. Принято оценивать следующие сферы экономики:

    • рынок благ — показатели экономического роста. ВВПВВП на душу населенияВНП, производительность труда и иные показатели системы национальных счетов;

    • рынок труда — используются показатели уровня занятости, безработицы;

    • рынок денег — показатели инфляции: темпы инфляции, денежные агрегаты, оценка кредитно-денежной политики правительства, политики центральных банков стран;

    • валютные рынки — соотношения курсов валют: политика монетарных властей на валютных рынках, например, валютные интервенции, то есть когда национальный центральный банк начинает покупать или продавать ту или иную валюту в целях стабилизации валютного курса и поддержания определённого уровня денежной массы в экономике страны;

    • рынок ценных бумаг — показатели капитализации рынка акций (облигаций) и отношение этой величины к ВВП, показатели ликвидности рынка, которые, как правило привязываются к обороту того или иного финансового инструмента, либо к отношению оборота к капитализации.


    1   ...   9   10   11   12   13   14   15   16   ...   32


    написать администратору сайта