Главная страница
Навигация по странице:

  • Стартапы

  • Работа

  • Денежные

  • Основные свойства стартапов

  • Уникальная

  • Преимущества Недостатки

  • Преимущества и недостатки стартапов

  • Основные стадии (этапам развития) стартапа

  • Рисунок

  • Учебник Под редакцией доктора экономических наук, профессора Л. А. Каргиной


    Скачать 4.86 Mb.
    НазваниеУчебник Под редакцией доктора экономических наук, профессора Л. А. Каргиной
    Дата20.08.2022
    Размер4.86 Mb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлаCifrovaya_ekonomika_RUT.docx
    ТипУчебник
    #649499
    страница23 из 27
    1   ...   19   20   21   22   23   24   25   26   27

    Стартапы.


    Характеристики, компоненты, отличительные особенности

    Стартап вновь созданная организация, времен- ная структура, компания с короткой операционной исто- рией, которая занимается разработкой новых товаров или услуг, поиском воспроизводимой, прибыльной, рен- табельной и масштабируемой бизнес-модели, развитием или исследованием перспективных рынков в условиях чрезвычайной неопределенности. Также важно понимать, что стартапы зачастую используют достижения техниче- ского прогресса, а не двигают его вперед. Стартап может не являться юридическим лицом, создается под воплоще- ние в жизнь конкретной идеи, финансирование в большей степени осуществляется за счет внешних инвесторов.

    К характерным признакам стартапа, отличающим его от недавно созданных и малых предприятий, относятся… Стартап представляет собой несколько расплывчатое понятие. Так что стоит рассмотреть присущие ему свойства,

    которые признаны большинством предпринимателей.
    Таблица5.1

    Окончаниетаблицы





    паутине представлена масса шаблонных идей для открытия своего дела, и они не стоят

    ни копейки. Порой они сопровождаются готовыми бизнес-планами https://startupnet- work.kz/sale/

    Стартапы создает моло- дежь

    Возраст большинства удачливых стартаперов не превышает 25 лет. Поэтому многие пренебрежительно называют стартапы

    «гаражным бизнесом»: вчерашние выпускники вузов, не имеющие ни гроша за душой, вынуждены собираться в арендованных помещениях и гаражах, чтобы поделиться своими идеями.

    Пан или про- пал

    Стартаперы обычно прилагают максимум усилий для претворения своей идеи

    в жизнь, не боясь поставить на карту все. Их не особенно беспокоит то, что победа может стоить чересчур дорого: если они

    по-настоящему хотят этого, то сделают все, чтобы осуществить свою мечту.

    Работа за идею

    Развивать дело самостоятельно очень трудно, вследствие этого в создании стартапа принимает участие команда энтузиастов

    с лидером во главе. Один может быть занят разработкой идеи, другой написанием бизнес-плана на ее основе, третий поиском клиентов, поставщиков, вкладчиков.

    Причем, трудятся они именно за идею, а не ради денег, по крайней мере, на начальном этапе.

    Денежные трудности

    Нехватка финансовых ресурсов

    для воплощения идеи в жизнь является основной характерной чертой стартапов. Это и понятно, поскольку их создают молодые люди, у которых полно энергии, но нет средств. Вот почему стартапам необходима помощь инвесторов. Разумеется, вкладчиков не может не соблазнять прибыль.



    Основные свойства стартапов


    Ориенти- рованность на иннова- ции

    Нередко смысл стартапов заключается в про- движении инноваций либо модернизации прежних идей. За счет этого они способны тягаться с крупными корпорациями, чаще всего не задумывающимися о внедрении новаторских идей и продолжающими реали- зовывать услуги и продукцию с уже устояв- шейся коммерческой репутацией. По этой причине стартап затея всегда рискован- ная, своего рода шаг в неизвестность.

    Уникальная идея

    Нет идеи нет бизнеса. Но в стартапе она имеет первостепенное значение.

    Перспективная идея может быть весьма дорогостоящей. Допустим, во Всемирной



    Преимущества__Недостатки'>Преимущества

    Недостатки

    • Высокая доходность

    • Высокие риски

    • Мобильность

    • Малые «размеры»

    • Статус монополиста, отсут- ствие прямых конкурентов

    • Проблемы финансирования



    Преимущества и недостатки стартапов

    Таблица 5.2

    ния-разработчик на этом не останавливается — она про- должает продвигать свое детище на новых рынках. Ее позициям уже ничего не угрожает: она узнаваема, ее про- дукция пользуется стабильным спросом, доходы посте- пенно растут.

    5. Выход, или Exit Stage. Когда компания достигает пика своего развития, инвесторы, осуществившие финан- сирование проекта, отказываются от своей доли в этом бизнесе и продают ее более крупным игрокам. Этот шаг

    Основные стадии (этапам развития) стартапа

    1. Посевной этап, или Pre-Seed stage. На данном этапе происходит поиск идеи и разработка технических спосо- бов ее реализации. Инициативная группа проводит ана- лиз рынка, пишет бизнес-план, формулирует техзадание. Далее следуют: создание прототипа продукта, тестиро- вание его версий, изучение спроса и поиск источников финансирования. Если не удается найти инвестора, про- ект «затухает». Увы, с большинством стартапов именно это и случается.

    2. Запуск, или Startup Stage. Итак, инвестор най- ден: продукт можно выпускать на рынок. Оказавшись в рыночных условиях, продукт должен доказать свое пре- имущество перед аналогами. Но на этом этапе обойти кон- курентов не так-то просто. Создателям стартапа следует проявить упорство, продемонстрировать творческое мыш- ление и деловую хватку. Именно сейчас проект подверга- ется наибольшему риску. Если целевая аудитория оста- нется равнодушной, его история на том и завершится.

    3. Рост, или Growth Stage. Допустим, проект выжил в конкурентной борьбе. Продукт пользуется спросом и потихоньку захватывает рыночную нишу, на которую ориентировались его разработчики. Настаёт время выхо- дить на точку безубыточности и приносить инвесторам кое-какую прибыль.

    4. Расширение, или Expansion Stage. Цели, отражен- ные в бизнес-плане, наконец-то достигнуты. Но компа-

    приносит им хорошую прибыль. Можно сказать, ради этого момента они и вкладывают деньги в перспективное начинание. Впрочем, отдельные инвесторы сохраняют свою долю и используют ее в качестве источника посто- янного дохода.


    Стартап = идея + команда + финансирование




    Рисунок5.1Компонентыстартапа

    Идея то, для чего создается стартап, команда кем реализуется, финансирование за счет чего.

    Идея. Основным ресурсом для создания нового стар- тапа служит хорошая идея. Главным фактором успешно- сти идеи является ее востребованность (степень необходи- мости для потребителя), ведь идея может быть необычной и новой, но пользы от нее не будет.

    Команда. Команда, пожалуй, важнейшая состав- ляющая стартапа. Если идею проекта достаточно под- вергнуть формальной экспертизе, то изучению команды инвесторы уделяют огромное внимание, как и основатель проекта подбору команды для него. Зачастую команду стартапа составляют друзья, единомышленники, кото- рые считают этот проект привлекательным и распола- гают необходимыми навыками и компетенциями. Важно, чтобы один член команды эффективно дополнял другого, то есть, имел те необходимые качества и навыки, кото- рых нет у партнера. Для успешной реализации проекта

    не обязателен опыт удачной реализации проектов, руко- водства компанией или проектами в прошлом, но, как показывает практика, подобный опыт повышает шансы на успех. Участники проекта работают в большинстве слу- чаев за идею, условную зарплату и возможную прибыль в будущем в случае успеха, поэтому работают с огромной отдачей и по принципу «либо всё либо ничего».

    Финансирование. Стартап это рискованный про- ект, который может быстро окупить вложенные в него средства, а может и провалиться. Большое количество стартапов не оправдывают возложенных на них надежд и прогорают. Удачных намного меньше. Деньги на разви- тие стартапа часто дают инвесторы взамен на право вла- дения частью компании.

    Любой инвестор знает, что наибольшие прибыли сулят именно «темные лошадки». Поэтому финансиро- вание стартапов в России уже давно поставлено на поток. Сегодня инвестициями в стартапы занимаются так называемые бизнес-ангелы и венчурные фонды. Венчур- ные предприниматели распоряжаются долями паевых инвестиционных фондов, которые вкладывают в моло- дые, но перспективные начинания. Бизнес-ангелы это частные инвесторы, самостоятельно определяющие объ- ект и объем инвестирования. К этим двум инвесторам стартапов можно условно добавить друзей и родственни- ков. И как бы кому не показалось странным, но именно эта категория занимает второе место в России по объемам

    вложений в стартапы, а на мировом уровне третье.

    Финансирование стартапов делится на две основные категории:

    • Отложенное до стабильности;

    • «Веерное».

    Первый тип инвестиций — вклады с прогнозируемой отдачей. Финансирование стартапа будет осуществляться на определённой стадии проекта, если проект доживёт до неё. Владельцы стартапа доходят до оговоренного уровня и получают финансирование.

    Второй тип инвестирования веерный отличается тем, что финансирование выдаётся на ранних стадиях проекта. Инвестор финансирует проекты, которые спо- собны окупить инвестиции в десятки раз.

    Одним из самых продуктивных методов поиска инве- сторов для своего проекта является «networking» — уча- стие в отраслевых форумах и конференциях, в конкурсах стартапов и мероприятиях по венчурному инвестирова- нию, в которых принимают участие как большое коли- чество компаний, желающих получить финансирование, так и потенциальные инвесторы.

    Привлечь инвестора может помочь публикация объ- явлений на соответствующих форумах и сайтах. Также существуют биржи стартапов и организации, финанси- рующие стартапы. В России существует несколько форм поддержки стартапов, к которым относятся государствен- ные и частные фонды, бизнес-инкубаторы и технопарки, венчурные компании и частные инвесторы.

    Привлечение в проект инвестора или инвестиций на фон- довом рынке требуют от проекта открытой отчетности, кон- троля над финансовыми потоками, прозрачности бизнеса. Чем выше инвестиционная привлекательность предприятия, тем больше вероятность получить инвестиции.
      1. 1   ...   19   20   21   22   23   24   25   26   27


    написать администратору сайта