002885-Учебное пособие для аспирантов (для специальности 08.00. Учебное пособие для подготовки к вступительным и кандидатским экзаменам в аспирантуре иэиу удгу экономика

• Название: Учебное пособие для подготовки к вступительным и кандидатским экзаменам в аспирантуре иэиу удгу экономика
• Дата: 01.11.2021
• Размер: 0.58 Mb.
• Имя файла: 002885-Учебное пособие для аспирантов (для специальности 08.00.0.doc
• Тип: Учебное пособие; #261077
• страница: 7 из 28

Методы и механизмы совершенствования организационно-правовых форм хозяйствования в корпоративных образованиях

Коммерческие предприятия согласно российскому законодательству могут создаваться в форме хозяйственных товариществ и обществ, в форме унитарных предприятий и производственных кооперативов.

Хозяйственные товарищества и общества – это коммерческие организации с разделенным на доли (вклады) учредителей (участников) уставным (складочным) капиталом. Хозяйственные товарищества и общества имеют много общих черт, основное же их различие состоит в том, что товарищество – это объединение лиц, а общество – это объединение капиталов.

Хозяйственныетоварищества – могут создаваться в форме полного товарищества и товарищества на вере (коммандитного товарищества).

Хозяйственныеобщества могут создаваться в форме акционерного общества, общества с ограниченной или с дополнительной ответственностью.

Обществомсограниченнойответственностью (ООО) признается учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого разделен на доли определенных учредительными документами размеров; участники общества с ограниченной ответственностью не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов.

Обществосдополнительнойответственностью(ОДО) отличается от общества с ограниченной ответственностью тем, что его участники несут ответственность по обязательствам общества своим имуществом в размере кратном стоимости их вкладов.

Акционернымобществом (АО) признается общество, уставный капитал которого разделен на определенное число акций; участники акционерного общества (акционеры) не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций.

Акционерное общество может быть открытого и закрытого типа.

Производственные кооперативы – это добровольное объединение граждан для совместной производственной или хозяйственной деятельности, основанное на личном трудовом участии членов кооператива и объединении их имущественных паевых взносов

Основным отличием производственного кооператива от товариществ и обществ заключается в том, что он основан на добровольном объединении физических лиц – граждан, которые не являются индивидуальными предпринимателями, но участвуют в деятельности кооператива личным трудом.

В форме унитарных предприятий могут быть созданы только государственные и муниципальные предприятия. Унитарные предприятия подразделяются на две категории: унитарные предприятия, основанные на праве хозяйственного ведения; унитарные предприятия, основанные на праве оперативного управления.

К наиболее часто встречаемым корпоративным образованиям можно отнести стратегические альянсы, консорциумы, картели, синдикаты, пулы, ассоциации, конгломераты, тресты, концерны, холдинги, финансово-промышленные группы и т.п.

Выбор организационно-правовой формы интеграции означает совершенно определенную форму экономических отношений между участниками интегрированного формирования и наоборот, сложившаяся форма экономических отношений между предприятиями непременно тяготеет к соответствующей ей организационно-правовой форме промышленной интеграции.

Совершенствование организационно-правовых форм хозяйствования в корпоративных образованиях может происходить посредством таких форм реструктуризации предприятий (организаций) как слияние, присоединение, выделение и преобразование.

При слиянии нескольких юридических лиц, прекращающих, в свою очередь, своё существование, создаётся новая хозяйственная организация, объединяющая в себе их собственность.

В результате присоединения одно или несколько юридических лиц прекращают своё существование и становятся частью другого юридического лица (финансово-устойчивое предприятие), с передачей ему помимо собственности (имущественных прав) их обязанностей. При этом интегратором выступает устойчивое в финансовом отношении предприятие, смена организационно-правовой формы которого не допускается.

В результате выделения часть принадлежащей реорганизуемому юридическому лицу собственности переходит новым юридическим лицам, созданным при реорганизации. При этом реорганизуемое юридическое лицо продолжает свою хозяйственную деятельность, а количество создаваемых новых юридических лиц может варьироваться.

При преобразовании происходит прекращение деятельности юридического лица одной организационно-правовой формы, получающее все имущественные права и обязанности реорганизуемого юридического лица.

Реорганизация юридического лица может быть осуществлена по решению его учредителей (участников) либо органа юридического лица, уполномоченного на то учредительными документами.