диплом баланс. 1. Теоретические аспекты составления баланса предприятия
 Скачать 0.88 Mb.
|
 Рис. 3.4.1. Настройка расчетов в системе Аudit Expert. Используя функцию прогноза, вы можете оценить время, в течение которого финансовые показатели достигнут критических значений, если существующая тенденция сохранится. В этом вам поможет цветовая интерпретация показателей: от нормальных до критических значений. При оценке рисков кредитования в системе Audit Expert вы можете использовать готовые алгоритмы решения задач финансового анализа:
Вы также можете использовать встроенную в систему Методику факторного анализа рентабельности собственного капитала заемщика для оценки влияния на нее ряда факторов: доходности активов, финансового рычага, рентабельности продаж и др. Реализованная в Audit Expert «Матрица финансовых стратегий» позволяет на основе данных бухгалтерской отчетности выявить динамику изменения результатов финансовой и хозяйственной деятельности предприятия и получить заключение с анализом возможных вариантов дальнейшего развития финансово-хозяйственного состояния компании.
Рис. 3.4.2. Рейтинговая оценка финансового состояния заёмщика. Для определения целесообразности предоставления или пролонгации кредита, условий кредитования, обеспечения гарантий возврата кредита путем классификации предприятий по уровню риска взаимоотношений с ними банка в систему Audit Expert встроена методика рейтинговой оценки финансового состояния заемщика. Методика позволяет вам сгруппировать заемщиков по степени их надежности – каждому присваивается определенный класс кредитоспособности. Результаты рейтинговой оценки автоматически включаются в экспертное заключение о надежности заемщика. При работе со встроенными методиками Audit Expert вам достаточно выбрать требуемую методику и ввести исходные данные Баланса и Отчета о прибылях и убытках. Вы автоматически получаете при расчете:
Теперь легко подготовить необходимый отчет. Для этого удобно вносить собственные заметки в специальные комментарии к аналитическим таблицам. При желании комментарии вносятся вместе с аналитическими таблицами в текст отчета. Вы можете воспользоваться и вариантом рейтинговой оценки заемщика, переработанным в соответствии с методикой анализа Сбербанка. Для принятия решений при кредитовании расчетного счета под оборот, при факторинговом обслуживании часто требуется проанализировать ежемесячную отчетность, детализировать наиболее существенные показатели финансового состояния на основании аналитического учета, в частности данных оборотно-сальдовой ведомости, и рассчитать на ее основе дополнительные показатели. Audit Expert предоставляет ряд встроенных методик для проведения углубленного анализа по данным оборотно-сальдовой ведомости, что позволяет оценить обороты и сальдо, например, по 41 счету, счетам дебиторской и кредиторской задолженности, отследить динамику показателей и сформировать структурные диаграммы объектов аналитического учета. Система обеспечивает настройку импорта данных оборотно-сальдовой ведомости из учетной системы и ввод ее из текстовых файлов.  Рис. 3.4.3 Настройка импорта данных оборотно-сальдовой ведомости из учетной системы. На основе переданных из бухгалтерской системы данных в Audit Expert определяется общий объем оборотного капитала предприятия, проводится анализ себестоимости, основных фондов, финансовых вложений, вложений во внеоборотные активы, осуществляется анализ прочих доходов и расходов, а также управленческих расходов и финансовых результатов от продаж, анализируются расчеты по налогам и сборам, отслеживаются расчеты с поставщиками и подрядчиками, расчеты с покупателями и заказчиками.  Рис. 3.4.4 Анализ финансовых вложений в системе Аudit Expert. Все это позволяет определить качественные изменения показателей, выявить повлекшие их факторы и принять решения о кредитовании. Возможность импорта данных и структуры исходных и аналитических таблиц в редактируемый сценарий позволяет избавиться от рутинной работы и использовать при конструировании собственных сценариев ввода и обработки финансовых данных ранее созданные. Отбор проектов для финансирования банку обеспечивает специальное приложение к профессиональной версии системы Audit Integrator.
Рис. 3.4.5. Отбор проектов для финансирования банку в системе Аudit Expert. Используя приложение, вы объединяете финансовые отчеты группы компаний, проводите анализ их финансового состояния и ранжируете заемщиков по заданным критериям. Для ранжирования группы заемщиков можно использовать как встроенные финансовые показатели, так и создаваемые на их основе собственные критерии.  Рис. 3.4.6. Итоговый рейтинг в Аudit Expert. Для интерпретации рассчитанных значений финансовых показателей заёмщика вам потребуются критерии и инструменты оценки рассчитанных значений. Поэтому для удобства контроля финансовых показателей в Audit Expert используется цветовая интерпретация их значений. Вы можете настроить границы допустимых отклонений каждого показателя в соответствии со спецификой отрасли, видом деятельности и размером предприятия. Интерпретация полученных значений финансовых показателей должна учитывать и отраслевую принадлежность анализируемого предприятия. Описанным выше способом с использованием приложения Audit Integrator вы сравниваете финансовые данные заемщика и выбранных компаний. «Мастер создания файла» облегчает вам начало работы с Audit Expert и подбор необходимых аналитических методик. С помощью этого инструмента вы последовательно выбираете государство и вид своей организации, периодичность анализируемой отчетности, используемые основную и вторую валюты и вводите название файла. «Мастер создания файла» формирует набор методик анализа и создает на их основе новый файл системы Audit Expert. .  Рис. 3.4.7. Мастер создания файла в системе Аudit Expert В ходе работы с «Мастером» вы можете исключить из созданного набора любую методику или дополнить его другой методикой, реализованной в программе. Audit Expert поддерживает как ручной ввод данных, так и прямой импорт данных текстового формата из других систем. «Мастер обмена данными» проводит вас шаг за шагом через всю процедуру загрузки и позволяет обработать файл практически любой структуры. Форматы данных большинства популярных бухгалтерских программ («1С», «Парус», «Инфо-Бухгалтер» и др.) уже внесены в Audit Expert, и импорт данных из этих программ легко выполняется вами.  Рис. 3.4.8. Импорт исходных таблиц в системе Аudit Expert. Для проведения финансового анализа по реальным данным Audit Expert позволяет провести постатейную переоценку баланса на основании детального описания структуры активов и пассивов компании. Для этого вы можете задать как единый коэффициент переоценки по нужной статье, так и отдельные – по каждой составляющей показателя. Возможность подобной переоценки позволяет приблизить данные официальной отчетности к реальным. В систему Audit Expert заложена возможность представления финансовых отчетов в двух валютах. Это позволяет отображать отчетность в твердой валюте, в меньшей степени подверженной процессам инфляции. Для реализации этой возможности в программу заложен справочник курсов валют. Вы имеете возможность дополнять этот справочник историческими данными. Каждая аналитическая таблица в Audit Expert снабжена информацией-комментарием. В комментарии содержатся краткие сведения об используемой методике, допустимые значения показателей и другая информация. Текст комментария можно редактировать и включать вместе с аналитическими таблицами в итоговый отчет. Таким образом, вы используете комментарии как записную книжку, вносите свои заметки по результатам анализа, а затем включаете их в отчет о финансовом состоянии заемщика. Отчет в Audit Expert формируется в специальном редакторе. Он собирается из «кубиков» – блоков данных, описывающих исходную информацию о компании и результаты анализа.  Рис. 3.4.9. Отчет в системе Аudit Expert. При написании типового отчета в Audit Expert вы сокращаете время на его подготовку. В системе предусмотрен обмен готовыми формами отчетов с другими файлами и шаблонами, созданными в системе. Генератор отчетов позволяет выводить подготовленный отчет на печать или передавать его в Word. С Audit Expert вы автоматически обновляете данные в переданном в Word отчете при любом пересчете в системе. Это реализовано за счет использования динамического обмена с любыми внешними программами (DDE-обмен). Кроме того, Audit Expert предоставляет возможность формирования HTML-документов, не требуя для этого выхода из программы. Данные, полученные в Audit Expert, могут использоваться для автоматического описания финансового положения заемщика в программе Project Expert. Таким образом, программа Audit Expert может выступать одновременно и как самостоятельная программа, и как аналитический модуль комплексной системы анализа финансового состояния, разработки и оценки бизнес-плана предприятия - заемщика. Итак, вас устроило финансовое состояние заемщика, проанализированное с помощью системы Audit Expert. Осталось экспортировать полученный в Audit Expert агрегированный баланс заемщика в систему Project Expert в качестве стартового и оценить риски реализации и возможности возврата кредита на основании представленного вам бизнес-плана. Желаем приятной работы с Audit Expert [36; 123-159] 4. ОХРАНА ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ 4.1. Учет и расследование несчастных случаев. Порядок расследования и ведение учета несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий на производстве Утвержден постановлением Кабинета Министров Украины от 25.08.2004 г. № 1112) определяет процедуру проведения расследования и ведения учета несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий, которые произошли на предприятиях, в учреждениях и организациях независимо от формы собственности, вида экономической деятельности или в их филиалах, представительствах, других отделенных подразделениях или у физических лиц — предпринимателей, которые в соответствии с законодательством используют наемный труд (далее — предприятие), а также тех, которые произошли с лицами, которые обеспечивают себя работой самостоятельно, с условием добровольной уплаты ними взносов на государственное социальное страхование от несчастного случая на производстве и профессионального заболевания (далее — лица, которые обеспечивают себя работой самостоятельно). Действие этого Порядка распространяется на:
Расследование несчастных случаев и профессиональных заболеваний, которые произошли с работниками, которые находилось в командировке за границей, проводится в соответствии с этим Порядком, если другое не предусмотрено международными договорами Украины. Порядок расследования и ведение учета несчастных случаев, которые произошли с воспитанниками, учениками, студентами, курсантами, слушателями, стажерами, клиническими ординаторами, аспирантами, докторантами во время учебно-воспитательного процесса, в том числе во время производственного обучения, практики на выделенном участке предприятия под руководством уполномоченных представителей учебного заведения, определяется МОН по согласованию с Госнадзорохрантруда, соответствующим профсоюзным органом и исполнительной дирекцией Фонда социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (далее — Фонд). Проведение расследования и ведение учета несчастных случаев, которые произошли с работниками во время следования на работу или с работы пешком, на общественном, собственном или другом транспортном средстве, которое не принадлежит предприятию и не использовался в интересах предприятия, осуществляется в соответствии с Порядком расследования и учета несчастных случаев непроизводственного характера, утвержденным постановлением Кабинета Министров Украины от 22 марта 2001 г. № 270. Расследование проводится в случае внезапного ухудшения состояния здоровья работника или лица, которое обеспечивает себя работой самостоятельно, получение ними ранения, травмы, в том числе вследствие телесных повреждений, причиненных другим лицом, острого профессионального заболевания и острого профессионального и других отравлений, получение теплового удара, ожога, обморожения, в случае утопления, поражение электрическим током, молнией и ионизирующим излучением, получение других повреждений вследствие аварии, пожара, стихийного бедствия (землетрясения, сдвиги, наводнения, ураганы и т.п.), контакта с представителями животного и растительного мира, которые привели к потере работником трудоспособности на один рабочий день ли большее или к необходимости переведения его на другую (более легкую) работу не менее чем на один рабочий день, в случае исчезновения работника во время выполнения ним трудовых обязанностей, а также в случае смерти работника на предприятии (далее — несчастные случаи). К острым профессиональным заболеваниям и острым профессиональным отравлениям относят заболевания и отравления, вызванные влиянием опасных факторов, вредных веществ не большее чем на протяжении одной рабочего изменения [18; 35-39]. Острые профессиональные заболевания спричиняються влиянием химических веществ, ионизирующего и неионизирующего излучения, значительным физической погрузкой и перенапряжением отдельных органов и систем человека. К ним относят также инфекционные, паразитарные, аллергические заболевания. О каждом несчастном случае пострадавший или работник, который его обнаружил, другое ли лицо — свидетель несчастного случая должны немедленно сообщить непосредственного руководителя работ или другое уполномоченное лицо предприятия и принять меры к представлению необходимой помощи пострадавшему. Работодатель, получив сообщения о несчастном случае (кроме случаев, предусмотренных пунктом 41 этого Порядка), обязан немедленно: 1) сообщить с использованием средств связи о несчастном случае: - рабочий орган исполнительной дирекции Фонда по местонахождению предприятия за установленной Фондом формой; - предприятие, где работает потерпевший, — если пострадавший есть работником другого предприятия; - органы государственной пожарной охраны по местонахождению предприятия — в случае несчастного случая, который произошел вследствие пожара; - учреждение государственной санитарно-эпидемиологической службы, которое обслуживает предприятие, — в случае выявления острого профессионального заболевания (отравление); 2) образовать приказом комиссию по расследованию несчастного случая (далее — комиссия) в составе не меньше чем три лица и организовать расследования. В случае наступления несчастного случая с тяжелыми следствиями, в том числе с возможной инвалидностью потерпевшего, в состав комиссии обязательно включается представитель рабочего органа Фонда по местонахождению предприятия. В случае выявления острого профессионального заболевания (отравление) в состав комиссии включается также представитель учреждения государственной санитарно-эпидемиологической службы, которое обслуживает предприятие, и рабочего органа исполнительной дирекции Фонда по местонахождению предприятия. На предприятиях, где нет структурных подразделов, в состав комиссии включается представитель работодателя. Члены комиссии имеют право получать письменные и устные объяснения от работодателя, должностных лиц и других работников предприятия, а также проводить опрашивания пострадавших и свидетелей несчастного случая. В случае если несчастный случай произошел с лицом, которое обеспечивает себя работой самостоятельно (кроме случаев, предусмотренных пунктом 41 этого Порядка), расследование организовывает рабочий орган исполнительной дирекции Фонда по месту наступления несчастного случая, для чего образовывает приказом комиссию в составе не меньшее чем три лица. Комиссия обязана на протяжении трех пор: - обследовать место несчастного случая, получить объяснение пострадавшего, если это возможно, опросить свидетелей несчастного случая и причастных к нему лиц; - определить соответствие условий работы и ее безопасности требованиям законодательства об охране работы; - выяснить обстоятельства и причины несчастного случая; - определить, связанный ли этот случай с производством; - установить лица, которые допустило нарушения требований законодательства об охране работы, разработать мероприятия по предотвращению подобным несчастным случаям; - составить акт расследования несчастного случая по форме Н-5 в соответствии с прибавлением 2 в трех экземплярах(далее — акт формы Н-5), а также акт о несчастном случае, связанный с производством, по форме Н-1 в соответствии с прибавлением 3 в шести экземплярах(далее — акт формы Н-1), если этот несчастный случай признан таким, что связанный с производством, или акт о несчастном случае, не связанный с производством, по форме НПВ в соответствии с прибавлением 4, если этот несчастный случай признан таким, что не связанный с производством(далее — акт формы НПВ), и передать их на утверждение работодателю; - в случае выявления острого профессионального заболевания (отравление), связанного с производством, кроме акта формы Н-1 составить также в четверых экземплярах карту учета профессионального заболевания (отравление) по форме П-5 в соответствии с прибавлением 5(далее — карта формы П-5). Признаются связанными с производством несчастные случаи, которые произошли с работниками во время выполнения трудовых обязанностей, в том числе в командировке, а также те, которые произошло в период: - пребывание на рабочем месте, на территории предприятия или в другом месте, связанном с выполнением работы, начиная из момента прибытия работника на предприятие к его отбытию, которое должен фиксироваться соответственно требованиям правил внутреннего трудового распорядка предприятия, в том числе на протяжении рабочего и надурочного времени, или выполнение задач работодателя в нерабочее время, во время отпуска, в исходные, праздничные и нерабочие дни; - подготовки к работе иd приведения в порядок после окончания работы орудий производства, средств защиты, одежды, а также выполнение мероприятий личной гигиены, передвижение по территории предприятия перед началом работы и после его окончания; - проезду на работу ли из работы на транспортном средстве, которое належит предприятию, или на другом транспортном средстве, предоставленном работодателем; - использование собственного транспортного средства в интересах предприятия с разрешения или по доверенности работодателя в установленному работодателем порядке; - выполнение дои в интересах предприятия, на котором работает потерпевший, то есть дои, которые не належат к трудовым обязанностям работника (представление необходимой помощи другому работнику, действий относительно предотвращение аварий или спасание людей и имущества предприятия, других дои по распоряжению или поручением работодателя); - ликвидации аварии, следствий чрезвычайной ситуации техногенного и естественного характера на производственных объектах и транспортных средствах, которые используются предприятием; - представление необходимой помощи или спасания людей, выполнение действий, связанных с предотвращением несчастным случаям с другими лицами в процессе выполнения трудовых обязанностей; - предоставление предприятием шефской помощи; - пребывание в транспортном средстве или на его стоянке, на территории вахтенного поселка, в том числе во время сменного отдыха, если наступление несчастного случая связанный с выполнением пострадавшим трудовых обязанностей или с влиянием на него опасных или вредных производственных факторов или среды; - следование работника к объекту (между объектами) обслуживание за утвержденными маршрутами или к любому объекту по доверенности работодателя; - следование к/ли из места командировки в соответствии с установленной задачей. Признаются связанными с производством также случаи: - внезапного ухудшения состояния здоровье работника или его смерти вследствие острой сердечно-сосудистой недостаточности во время пребывания на подземных роботах (добыча полезных ископаемых, строительство, реконструкция, техническое переоснащение и капитальный ремонт шахт, рудников, приисков, метрополитенов, подземных каналов, туннелей и других подземных сооружений, геологоразведочные работы, которые проводятся под землей) ли после вывода работника на поверхность с признаками острой сердечно-сосудистой недостаточности, которая подтверждена медицинским выводом; - совершения самоубийства работником плавсостава на судах морского, речного и рыбопромышленного флота в случае превышения обусловленного коллективным договором срока пребывание в рейсе или его смерти во время пребывания в рейсе вследствие влияния психофизиологических, опасных или вредных производственных факторов. Несчастные случаи, связанные с задачей телесных повреждений другим лицом, или убийство работника во время выполнения ли в связи с выполнением ним трудовых (должностных) обязанностей или действий в интересах предприятия независимо от возбуждение уголовного дела расследуются соответственно этому Порядку. Такие случаи признаются связанными с производством (кроме случаев, которые произошли из личных мотивов). Несчастные случаи, которые произошли вследствие внезапного ухудшения состояния здоровье работника во время выполнения ним трудовых (должностных) обязанностей (кроме случаев, указанных в пункте 15 этого Порядка, в случае отсутствия условий, указанных в пункте 18 этого Порядка), признаются связанными с производством при условии, что ухудшение состояния здоровье работника произошло вследствие влияния опасных или вредных производственных факторов, которые подтверждены медицинским выводом, или если пострадавший не проходил медицинского обзора, предусмотренного законодательством, а работа, которая выполнялась, противопоказанная потерпевшему соответственно медицинскому выводу о состоянии его здоровья. Медицинский вывод относительно связи ухудшения состояния здоровье работника с влиянием на него опасных или вредных производственных факторов или относительно противопоказания за состоянием здоровья работника выполнять указанную работу выдается лечебно-профилактическим учреждением по месту лечения пострадавшего на запрос работодателя и/или главы комиссии. Не признаются связанными с производством несчастные случаи, которые произошли с работниками: - по месту постоянного проживания на территории полевых и вахтенных поселков; - во время использования ними в личных целях транспортных средств, машин, механизмов, оборудования , инструментов, которые належат или используются предприятием (кроме случаев, которые произошли вследствие их неисправности); - вследствие отравления алкоголем, наркотическими средствами, токсичными или ядовитыми веществами, а также вследствие их действия (асфиксия, инсульт, остановка сердца и т.п.), при наличии соответствующего медицинского вывода, если этим не связанное с применением таких веществ в производственных процессах или нарушением требований безопасности относительно их сохранения и транспортирования или если потерпевший, который находился в состоянии алкогольного, токсичного или наркотического опьянения, к несчастному случаю был отстранен от работы соответственно требованиям правил внутреннего трудового распорядка предприятия или коллективного договора; - в случае подтвержденного соответствующим медицинским выводом алкогольного, токсичного или наркотического опьянения, не обусловленного производственным процессом, которое стало основной причиной несчастного случая из-за отсутствия технических и организационных причин его наступления; - во время совершение ними преступления, которое установлено обвинительным приговором суда; - в случае смерти или самоубийства (кроме случаев, указанных в пункте 15 этого Порядка). Несчастные случаи регистрируются в журнале по форме в соответствии с прибавлением 6 работодателем, а в случае несчастного случая, который произошел с лицом, которое обеспечивает себя работой самостоятельно, — рабочим органом исполнительной дирекции Фонда, в котором зарегистрировано это лицо. Экземпляр утвержденного акта формы Н-5 вместе с экземпляром утвержденного акта формы Н-1 (или формы НПВ) и экземпляром материалов расследования карты формы П-5 — в случае выявления острого профессионального заболевания (отравление), на протяжении трех пор присылаются работодателем руководителю (специалисту) службы охраны работы или должностному лицу (специалисту), на которую работодателем положены выполнения функций по вопросам охраны работы, предприятия, работником которого есть пострадавший. Экземпляр утвержденного акта формы Н-5 вместе с экземпляром утвержденного акта формы Н-1 (или формы НПВ), экземпляр карты формы П-5 — в случае выявления острого профессионального заболевания (отравление) на протяжении трех пор присылаются работодателем: - пострадавшему или лицу, которая представляет его интересы; - рабочему органу исполнительной дирекции Фонда по местонахождению предприятия. Копия акта формы Н-1 присылается органа, к сфере управления которого належит предприятие, а в случае отсутствия такого органа — местной госадминистрации. В случае острого профессионального заболевания (отравление) копия акта формы Н-1 присылается вместе с экземпляром карты формы П-5 к учреждению государственной санитарно-эпидемиологической службы, которое обслуживает предприятие, работником которого есть потерпевший, и ведет учет случаев острых профессиональных заболеваний (отравлений). В случае острого профессионального заболевания (отравление) копия акта формы Н-1 присылается вместе с экземпляром карты формы П-5 также к учреждению государственной санитарно-эпидемиологической службы по месту наступления несчастного случая, которое ведет учет случаев острых профессиональных заболеваний (отравлений). Экземпляр акта формы Н-5 вместе с экземпляром акта формы Н-1 (или формы НПВ), карты формы П-5 — в случае выявления острого профессионального заболевания (отравление), материалами расследования подлежит сохранению на предприятии на протяжении 45 лет, в случае реорганизации предприятия — передаются правопреемнику, который берет на учет этот несчастный случай, а в случае ликвидации предприятия — к государственному архиву. В рабочем органе исполнительной дирекции Фонда экземпляр акта формы Н-5 вместе с экземпляром акта формы Н-1 (или формы НПВ), карты формы П-5 — в случае выявления острого профессионального заболевания (отравление) подлежит сохранению на протяжении 45 лет. По окончанию периода временной нетрудоспособности или в случае смерти пострадавшего вследствие травмы, полученной во время несчастного случая, работодатель, который берет на учет несчастный случай, составляет сообщение о следствиях несчастного случая по форме Н-2 в соответствии с прибавлением 7 и в десятидневный срок присылает его организациям и лицам, которым присылался акт формы Н-1 (или формы НПВ). Сообщение о следствиях несчастного случая обязательно прибавляется к акту формы Н-1 или формы НПВ и сохраняется вместе с ним соответственно этому Порядку. Несчастный случай, о который своевременно не было сообщено непосредственного руководителя или работодателя потерпевшего или вследствие которого потеря трудоспособности настала не сразу, расследуется и берется на учет в соответствии с этим Порядком в продолжение месяца после поступления заявления пострадавшего или лица, которое представляет его интересы (независимо от срока, если он относить). В случае реорганизации предприятия, на котором произошел такой случай, расследование проводится его правопреемником, а в случае ликвидации предприятия установление факта несчастного случая рассматривается в судебном порядке. Несчастный случай, который произошел с работником на территории предприятия или в другом месте работы во время перерыва, который предоставляется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка предприятия, а также во время пребывания работника на территории предприятия в связи с проведением производственного совещания, получением заработной платы, прохождением обязательного медицинского обзора или проведением с разрешения ли по инициативе работодателя профессиональных и квалификационных конкурсов и тренировочных занятий, расследуется и берется на учет в соответствии с требованиями этого Порядка. Несчастный случай, который произошел на определенном предприятии с работником другого предприятия во время выполнения ним задача в интересах своего предприятия, расследуется комиссией предприятия, на котором произошел несчастный случай, с участием представителей предприятия, работником которого есть пострадавший. Такой случай берется на учет предприятием, работником которого есть пострадавший. Предприятие, на котором произошел несчастный случай, сохраняет экземпляр акта формы Н-1 на протяжении периода, необходимого для выполнения предусмотренных актом профилактических мероприятий по предотвращению подобным случаям, но не меньшее чем один год [20; 45-58]. Ведомости об обстоятельствах и причинах катастроф, аварий и событий на транспорте, которые привели к несчастным случаям, а также о лицах, которые допустило нарушения требований законодательства, независимо от возбуждение уголовного дела передаются соответствующими органами в десятидневный срок после окончания расследования предприятию, работниками которого есть пострадавшие. Несчастные случаи, которые произошли с гражданами Украины, иностранцами и лицами без гражданства, которые входят в состав экипажей (бригад) транспортных средств (автомобилей, поездов, самолетов, морских и речных судов и т.п.), во время пребывания за границей (в портах, аэропортах, доках, станциях, судоремонтных заводах, мастерских и т.п.), расследуются соответственно этому Порядку, если другое не предусмотрен международными договорами Украины. Контроль за своевременностью и объективностью расследования несчастных случаев, их документальным оформлением и учетом, выполнением мероприятий по устранению причин несчастных случаев осуществляют органы государственного управления, органы государственного надзора за охраной работы, исполнительная дирекция Фонда и ее рабочие органы соответственно компетенции. Общественный контроль осуществляют профсоюза через свои выборные органы и представителей, а также уполномоченные нанимаемыми работниками лица по вопросам охраны работы. Указанные в этом пункте органы и лица имеют право требовать в границах своей компетенции от работодателя проведения повторного (дополнительного) расследования несчастного случая, утверждение или просмотра утвержденного акта формы Н-5, акта формы Н-1 (или формы НПВ), признание несчастного случая связанным с производством и составление акта формы Н-1, если ними выявлены нарушения требований этого Порядка или других нормативно-правовых актов по охране работы. Должностное лицо органа Госнадзора охраны туда имеет право в случае отказа работодателя составить или утвердить акт формы Н-5, акт формы Н-1 (или формы НПВ) ли несогласия пострадавшего или лица, которое представляет его интересы, с содержанием акта формы Н-5, акта формы Н-1 (или формы НПВ), поступление жалобы или несогласия с выводами расследования об обстоятельствах и причинах несчастного случая или сокрытия несчастного случая выдавать обязательные для выполнения работодателем или рабочим органом исполнительной дирекции Фонда — в случае несчастного случая с лицом, которое обеспечивает себя работой самостоятельно, предписания по форме Н-9 в соответствии с прибавлением 8 относительно необходимости проведения расследование (повторного расследования) несчастного случая, утверждение или просмотра утвержденного акта формы Н-5, акта формы Н-1 (или формы НПВ), признание или непризнание несчастного случая связанным с производством и составление акта формы Н-1 (или формы НПВ). Работодатель обязан в пятидневный срок после получения предписания по форме Н-9 выдать приказ о выполнении предложенных в предписании мероприятий, а также привлечь к ответственности работников, которые допустило нарушения законодательства об охране работы. О выполнении этих мероприятий работодатель сообщает письменно орган Держнаглядохоронпраці, должностное лицо которого выдала предписание, в установленный ним срок. Специальному расследованию принадлежат: - несчастные случаи со смертельным исходом; - групповые несчастные случаи, которые произошли одновременно с двумя и больше работниками, независимо от степени тяжести повреждения их здоровье; - случаи смерти работников на предприятии; - случаи исчезновения работников во время выполнения трудовых (должностных) обязанностей; - несчастные случаи с тяжелыми следствиями, в том числе с возможной инвалидностью пострадавшего (по решению органов Держнаглядохоронпраці). Отнесение несчастных случаев к таким, что привели к тяжелым последствиям, в том числе к несчастным случаям с возможной инвалидностью пострадавшего, осуществляется соответственно Классификатору распределения травм за степенью тяжести, которая утверждается МОЗ. Орган, к сфере управления которого принадлежит предприятие, а в случае его отсутствия — местная госадминистрация после получения материалов специального расследования должны рассмотреть обстоятельства и причины несчастного случая и по результатам рассмотрения разработать мероприятия по предотвращению подобным случаям. За обращением Госнадзор охраны труда и его территориальных органов органы прокуратуры предоставляют им информацию о решении, принятое за рассмотрением материалов специального расследования. Работодатель на основании актов формы Н-1 и формы НПВ подает соответствующим организациям государственную статистическую отчетность про потерпевших по форме, утвержденной Госкомстатом, и несет ответственность за ее достоверность. Работодатель обязан проводить анализ причин несчастных случаев по итогам квартала, полугодие и года и разрабатывать и выполнять мероприятия по предотвращению подобным случаям. Органы, к сфере управления которых належат предприятия, местные госадминистрации обязаны на основании актов формы Н-1 проводить анализ обстоятельств и причин несчастных случаев по итогам каждого полугодия и года в целом, доказывать его результаты к известная предприятиям, которые належат к сфере их управления, а также разрабатывать и выполнять мероприятия по предотвращению подобным случаям. Органы государственного управления охраной работы, органы государственного надзора за охраной работы, исполнительная дирекция Фонда и ее рабочие органы, профсоюза проверяют в границах своей компетенции эффективность работы по профилактике несчастных случаев. Предприятия и органы, к сфере управления которых они належат, а также рабочие органы исполнительной дирекции Фонда ведут учет всех несчастных случаев. Госнадзор охраны труда, другие центральные органы исполнительной власти, местные госадминистрации ведут оперативный учет несчастных случаев, которые подлежат специальному расследованию. Сбор статистических данных и разработка форм государственной статистической отчетности о лицах, которые пострадало от несчастных случаев на предприятиях, осуществляют органы государственной статистики [16; 28-35]. |
