ќЄ®®¬ЁЄ ваг¤ _ђ®дҐ Ђ.€_“祡ЁЄ_2010 -400б. Удк 331(075. 8) Ббк 65. 24я73 Р79 Рецензенты Б. Г. Збышко
 Скачать 2.82 Mb.
|
|
ГЛАВА 3 СОСТАВНЫЕ ЧАСТИ ПРОЦЕССА ТРУДА, ЕГО ФОРМЫ. ТРУД КАК ФАКТОР ПРОИЗВОДСТВА 3.1. ПРОЦЕСС ТРУДА  Процесс труда во все времена предполагал, предполагает и будет предполагать наличие трех частей (рис. 3.1): субъекта труда, того (тех) кто трудился, трудится или будет трудиться; объекта (предмета) труда — всего того, на что был направлен, направлен и будет направлен труд с целью придания ему требуемых свойств; опосредующих элементов трудового процесса, создающих необходимые условия для его осуществления. Субъектом труда может быть один человек, самостоятельно выполняющий какую-либо работу. Это может быть и группа совместно работающих людей, если в одиночку работу выполнить невозможно или единоличный труд будет малоэффективен. Объект труда может быть представлен широким спектром предметов, веществ, также людей и животных. В экономической литературе объект труда называют предметом труда, что по существу правильно. Термин «объект» возникает всегда там, где присутствует термин «субъект». Они представляют две стороны любого процесса, в том числе и трудового. В трудовом процессе объект труда выступает в виде предмета труда. В сфере производства материальных благ наиболее распространены следующие разновидности предметов труда: сырье — природное вещество, извлеченное из недр природы, оторванное, отделенное от нее и не претерпевшее дополнительного воздействия труда (добытые руда, нефть, песок, спиленный лес, обмолоченное зерно и т.п.); материалы — предметы природного происхождения, претерпевшие воздействие труда и принявшие вследствие этого новую материальную форму (металл, кокс, доски, мука и т.п.), а также предметы искусственного происхождения, предназначенные для изготовления из них готовых к конечному использованию предметов (например, пластмассы); полуфабрикаты — продукты переработки материалов, не принявшие еще законченного вида, готового к конечному потреблению или использованию изделия (стальной прокат, деревянные бруски, тесто, сформированная в листы пластмасса и т.п.); комплектующие изделия — детали, узлы изделий, получаемые по кооперативным поставкам от других предприятий для дальнейшего использования в производстве готового к конечному потреблению или использованию изделия. В сфере нематериального производства и услуг предметом труда могут быть готовые изделия, люди, животные, предприятия. Например: машины, механизмы, одежда и обувь при их ремонте и чистке; люди при оказании им образовательных, медицинских, юридических, культурных услуг и т.д. Опосредующими элементами трудового процесса служат средства труда; технология деятельности — производства изделия, выполнения работы, оказания услуги; организация труда персонала; энергия от внешних источников; информация. Средства труда — все то, при помощи чего работник воздействует на предмет труда и что создает ему необходимые условия для труда. К средствам труда относятся: орудия труда (инструменты, станки, машины, механизмы, аппараты и другое технологическое оборудование); здания и помещения, в которых осуществляется процесс труда; сооружения, необходимые для обеспечения труда (дороги, мосты, эстакады, емкости и т.п.). Здесь следует напомнить, что совокупность средств и предметов труда называют средствами производства. Технология деятельности — это способ воздействия на предмет труда. Целенаправленность деятельности предполагает наличие знаний и (или) умений для выполнения той или иной работы. Строгое, последовательное выполнение действий, совокупность методов воздействия на предмет труда для изменения или придания ему новых свойств, формы, взаимного расположения частей, местоположения в пространстве составляют содержание технологии деятельности. Организация труда персонала — определенный порядок построения и осуществления трудового процесса, который складывается из системы взаимодействия работников с предметами и орудиями труда, а также производственного взаимодействия людей друг с другом в трудовом процессе. Энергия от внешних источников — важный опосредующий элемент трудового процесса, при условии, что труд выполняется не вручную. Речь идет о механической, тепловой, химической, электрической и других видах энергии, которые используются для приведения в действие машин, механизмов, аппаратов и других орудий труда или для непосредственного осуществления технологических процессов: химических, нефтеперерабатывающих, металлургических и т.п. Информация о сырье; материалах; технологии; организации; о действиях людей, совместно выполняющих работу; о передовом опыте; рыночной конъюнктуре и других условиях необходима работнику на всех стадиях трудового процесса для успешных его действий. Так, при производстве какого-либо изделия из металла (дерева, кожи, ткани) этот металл (дерево, кожа, ткань) будет предметом труда; инструменты, оборудование и помещение, используемые в работе, будут средствами труда; процесс изготовления изделия потребует знания последовательности производственных операций и методов обработки предмета труда. Все это обусловливает технология производства данного изделия; люди, выполняющие работу, должны знать свои обязанности, владеть приемами и методами труда, ганизовать свои рабочие места и систему их обслуживания, прогадать порядок взаимодействия друг с другом, т.е. организовать свой уд- Можно, правда, найти примеры, когда какой-либо процесс труда jie будет иметь всех этих стандартных элементов. Например, когда человек лепит вручную из куска глины фигурку, он не пользуется Орудиями труда, их ему заменяет работа пальцев рук. Но если после изготовления фигурки ее нужно обжечь в печи для придания ей необходимой прочности, печь будет средством труда. Для музыканта, исполняющего произведение перед слушателями во время концерта, орудием труда служит музыкальный инструмент, предметом труда будут слушатели (зрители). Для педагога •предметом труда будут его ученики, при этом он может непосред-\ ственно не пользоваться орудиями труда. Но подготовка к занятиям потребует привлечения различных средств для разработки конспектов, наглядных материалов, которые в этом трудовом процессе будут выполнять роль орудий труда, и т.д. 3.2. ФОРМЫ ТРУДА Выражения формальных особенностей труда (в отличие от содержательных) дает основание подразделять труд на различные формы его осуществления (не путать с формами проявления, о которых шла речь в параграфе 2.3). Главным формальным признаком особенностей труда служит число участвующих в трудовом процессе работников. По этому признаку различают труд индивидуальный (единоличный), когда человек работает в одиночку, и труд совместный, когда работа выполняется группой людей в рамках предприятия, учреждения, организации. В последнем случае имеет значение размер предприятия, численность и структура его персонала. Другим формальным признаком особенностей труда служит степень механизации трудового процесса. Здесь выделяют следующие формы труда: ручной — работа выполняется при помощи ручного немеханизированного инструмента (молотка, отвертки, напильника и т.п.); ручной механизированный — работа выполняется вручную с использованием механизированного инструмента (электродрели, пневмомолотка и т.п.); Ш машинно-ручной — работу выполняет машина (станок) при одновременной работе на ней человека (например, при ручной подаче инструмента во время работы на станке); машинный — машина выполняет все основные виды работ, а работник — вспомогательные (запуск и загрузка оборудования, смена инструмента и заготовок и т.п.); автоматизированный — основные и вспомогательные работы выполняет машина-автомат, а работник запускает автомат в работу и останавливает его; аппаратурный — технологический процесс осуществляется в аппаратах, а работник управляет аппаратурным процессом. Анализ положений, связанных с трактовкой форм труда, показывает, что под ними подразумевают также формы организации труда. Подробнее об этом пойдет речь в параграфе 11.5. 3.3. ТРУД КАК ФАКТОР ПРОИЗВОДСТВА Одним из центральных в теории труда представляется вопрос о том, в какой степени труд участвует в создании ценности (цены) товара. При рассмотрении истории развития науки о труде (см. параграф 1.1) было отмечено, что после А. Смита в этой науке образовались две ветви — трудовая теория стоимости и теория факторов производства. Также было констатировано, что авторы трудовой теории стоимости умозрительно приняли положение о чисто трудовой природе цены товаров в качестве аксиомы и исходной посылки при построении теории труда. И в самом деле, кроме утверждений о том, что товары имеют одно свойство, — все они продукты труда и их стоимость определяется количеством содержащегося в них абстрактного человеческого труда, — каких-либо доказательств этого у авторов трудовой теории стоимости нет. Однако подобное положение опровергается всей практикой производства, когда сокращение доли труда и увеличение доли использования машин и оборудования вело не к уменьшению цены товаров, а к ее увеличению, и наоборот. По теории факторов производства (при затратном ее варианте) цена товаров формируется под воздействием таких факторов, как земля (природа), капитал (средства производства), труд и предпринимательство. Эта теория основывается на понимании того, что, например, одни и те же затраты труда (рабочего времени) примерно равной квалификации приведут к разному результату, если труд будет по-разному технически вооружен. В этом случае результат производства будет определяться не только количеством затраченного труда, но и степенью его технического оснащения, которое в свою очередь зависит от капитальных затрат на его приобретение. Результаты производства также будут различны, если при одинаковом по количеству и качеству труде будут использоваться природные материалы с разными потребительными свойствами. Наконец, результаты производства будут зависеть также от той или иной комбинации факторов производства, которую осуществляет предприниматель. Если рассматривать образование цены товаров на основе теории предельной полезности, то воздействие факторов производства будет отражаться на структуре издержек производства. Для более конкретного уяснения того, как воздействуют разные факторы производства на его конечные результаты, рассмотрим условный пример, составленный из нескольких вариантов. Вариант 1. На принадлежащей человеку земле 30 лет росло дерево — обычная береза. Человек — собственник этой земли и соответственно березы — спилил ее при помощи ручной пилы, также ручной пилой разделал на доски, затратив на эту работу 10 ч рабочего времени, а затем выставил их на продажу. Эти доски на конкурентном рынке он продал за 1500 руб. Само спиленное дерево стоило на рынке 600 руб. Две пилы, которые работник приобрел для своей работы, стоили 1000 руб., а срок их службы был по 5 лет каждая. Вариант 2. В одно и то же с первым вариантом время такое же дерево человек спилил мотопилой, разделал ее на доски на специальном станке с электроприводом, затратил на эту работу 1 ч. Продал доски за 1500 руб. Мотопила и станок для разделки дерева на доски стоили 100 000 руб. со сроком их службы по 5 лет. Вариант 3. Таких же габаритных размеров, как первое дерево, выросла на участке, принадлежащем человеку, карельская береза. Человек вручную тем же инструментом, что и в первом варианте, спилил ее, вручную разделал на доски за 15 ч и продал их на рынке за 8000 руб. Само такое дерево на конкурентном рынке стоило 6500 руб. Вариант 4. Карельскую березу человек спилил и разделал на доски механическим (как во втором варианте) инструментом. Затратил на эту работу 1,5 ч. Продал доски на рынке за 8000 руб. Вариант 5. Сохраняются все условия четвертого варианта, но карельская береза росла на земле другого собственника. Работник купил у него дерево за 6500 руб., а доски, которые он получил, распилив дерево, продал за 8000 руб. Банковский процент по вкладам составлял 10% годовых. Из рассмотрения этих пяти случаев возникает два вопроса: 1) какие факторы участвовали в производстве досок; 2) какова доля каждого фактора производства в формировании цены досок (или затрат на производство) и какой доход обеспечил каждый из факторов производства? Трудовая теория стоимости дать прямой ответ на эти вопросы не в состоянии. Если все произведено трудом человека, то почему в первых двух вариантах стоимость досок составляла 1500 руб., а в третьем, четвертом и пятом вариантах — 8000 руб.? Более того, как объяснить, что в первом варианте при затрате труда, равном 10 ч, реализовано продукции на 1500 руб., а в четвертом варианте при затратах рабочего времени 1,5 ч реализовано продукции на 8000 руб. Воздействие условий производства на величину факторных доходов  Поставленные условия и данные сведены в табл. 3.1. Приведенные примеры основаны на том, что величины факторных доходов определяются конкретными условиями на рынках труда, капиталов, сырья, материалов и др. Для упрощения ситуации примем, что действие происходит на чисто конкурентных рынках, когда: а) имеется большое число продавцов, предлагающих данный товар; б) имеются многочисленные покупатели данного товара; в) ни покупатели, ни продавцы данного товара не контролируют и не диктуют цену на данный товар. Рыночная цена на продукты природы — деревья определенных кондиций — определилась в тех конкретных условиях в результате взаимодействия спроса и предложения, сложившихся на данном рынке. Затраты труда на то, чтобы спилить и доставить на рынок обычную березу, были практически сопоставимы с затратами труда на спиливание и доставку на рынок березы карельской. Вопрос, почему же между ценами на эти деревья такая огромная разница, объясняется, только одним — разными потребительными свойствами этих деревьев, природное качество древесины которых существенно отличается друг от друга. Труд здесь ни при чем. Карельская береза, так же как и обычная береза, есть творение природы, в данном случае — земли. В приведенном примере есть положение, связанное с редкостью такой породы деревьев, как карельская береза. Действительно, карельская береза растет далеко не везде, а преимущественно в Карелии. Однако в Карелии растут и обычные березы, но от этого они не становятся столь дорогими. Все дело в структуре древесины этих берез, в необычайной красоте изделий из карельской березы. В данном примере подчеркивается тот факт, что подлинным творцом многого из того, чем пользуется человек, является земля (природа). Именно она в значительной степени определяет потребительные свойства сырых материалов. «Работа» земли проявилась и в том, что стоимость обычной березы составила 600 руб., а карельской — 6500 руб. Стоимость труда на ручную разделку деревьев на рассмотренном рынке определилась в размере 100 руб./ч, а на механизированную — 150 руб./ч, откуда легко по каждому случаю подсчитать затраты на оплату труда, или факторный доход работника. Например, для первого варианта заработная плата составила 1000 руб. (10 х 100). В издержки производства должны быть включены амортизационные отчисления, связанные с использованием средств производства и приведенные к реальным затратам времени их использования. Расчет ведется следующим образом: стоимость средств производства -хЮ делится на число лет их использования и на расчетное количество рабочих часов в году (в нашем примере принято 1700 ч/год), а затем полученное частное от деления умножается на количество часов использования средств производства. Так, для первого варианта ( 1000 ^ амортизационные отчисления составили 1,18 руб. 5x1700 Факторный доход на капитал определяется действующим на период проведения расчетов банковским процентом по определенным вкладам. Расчет этого вида доходов в нашем примере проведен следующим образом. Определяется годовой доход на величину банковского вклада, равного первоначальной цене средств производства, а затем он приводится к реальному числу часов использования средств производства исходя из того, что работа ведется в одну смену, а количество рабочих часов в смену составляет 8. Например, для первого варианта факторный доход на капитал получается равным 0,34 руб. на одно дерево 1000х10%х10"| 365x8 где 1000 — первоначаль- ная цена средств труда, руб.; 10% — величина банковского процента по вкладам; 10 — затраты труда на распиловку одного дерева, ч; 365 — количество дней в году; 8 — продолжительность одного рабочего дня, ч. Теперь, если из разницы между ценой реализованной продукции и издержками производства вычесть факторный доход землевладельца (стоимость продукта земли) и доход на капитал, то оставшаяся сумма средств будет означать факторный доход (или убыток) предпринимателя. В нашем примере по первому варианту предприниматель получил доход в размере 348,48 руб. за каждое дерево, распиленное на доски. Во втором варианте работник перешел от ручного труда к механизированному, приобретя для этой цели мотопилу и станок для разделки дерева на доски стоимостью 100 000 руб. Доход на капитал из расчета 10% годовых составит за 1 ч работы средств производства при 8-часовом рабочем дне и работе в одну смену 3,42 руб. '100 000x10%^ 365x8 у Производительность работника возросла в 20 раз, но в этом заслуга высокопроизводительных средств производства и предпринимателя. Факторный доход предпринимателя составил разность между общим доходом, доходом землевладельца и доходом а капитал. Для второго варианта он получился равным 734,82 руб. да каждое дерево, разделанное на доски. у. В случаях разделки и продажи досок из карельской березы J возникает все тот же рыночный механизм, позволяющий точно установить размеры факторных доходов. Природой создан продукт, рыночная цена которого составила 6500 руб. Заработная плата работника составила в третьем варианте 1500 руб. (100 х 15). Доход на капитал — 0,51 руб. на одно дерево, предприниматель же оказался в убытке, равном 2,27 руб. на каждом разделанном дереве. В четвертом варианте за счет использования средств механизации труда резко сокращаются расходы по заработной плате, которые составят 225 руб. Доход на капитал составил 5,14; предприниматель-, ский доход — 1252,21 руб. на каждое дерево (7757,35 - 6500 - 5,14). В пятом варианте предприниматель, купив дерево на рынке, получит все те же виды доходов, как и в четвертом варианте, за исключением дохода землевладельца, который в свою очередь получит 6500 руб. Для обеспечения сопоставимости величины предпринимательского дохода по разным вариантам его следует рассчитать по отно-I шению к единице рабочего времени. В нашем примере этот доход пересчитан на 1 ч работы. Сравнение показателей по разным вариантам примера показало, что наибольшую величину предпринимательского дохода получают предприниматели, занятые механической переработкой древесины карельской березы. Возьмем другие примеры: пробурены две одинаковые артезианские скважины, из одной пошла целебная минеральная вода, а из другой — вода, непригодная к питью; из двух одинаковых по техническим параметрам нефтяных скважин идет нефть с разным содержанием легких углеводородных фракций; на одном участке поля урожай сельскохозяйственных культур больше (или меньше), чем на сходном по размеру и вложенному труду другом участке, и т.д. Здесь имеет место образование земельной ренты как факторный доход землевладельца, определяемый ограниченностью, а поэтому и неэластичностью предложения земли. Итак, главным инструментом на чисто конкурентном рынке будет взаимодействие спроса и предложения на сырье, капиталы, труд, товары и образование равновесной цены на каждый фактор производства с учетом их предельной полезности и предельной производительности. Эти же обстоятельства определяют величину факторных доходов работников, землевладельцев, владельцев капитала и предпринимателей. КОНТРОЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ Каковы основные части трудового процесса? Дайте их характеристику. Что является опосредствующими элементами трудового процесса и какова их роль в нем? Что понимают под средствами производства? Что понимают под формой труда? Какие выделяют формы труда по числу участвующих в трудовом процессе работников, а также по степени механизации труда? Охарактеризуйте их. Что понимают под факторами производства? Какие факторы участвуют в формировании цены товаров? В какой степени труд участвует в создании ценности (цены) товара? Какие факторные доходы образуются разными факторами производства? |