Главная страница

Отчёт. Анализ организационноэкономической и финансовохозяйственной деятельности ооо Спортмастер


Скачать 136.4 Kb.
НазваниеАнализ организационноэкономической и финансовохозяйственной деятельности ооо Спортмастер
Дата27.08.2022
Размер136.4 Kb.
Формат файлаdocx
Имя файлаОтчёт.docx
ТипАнализ
#654521
страница5 из 10
1   2   3   4   5   6   7   8   9   10

  • 2020 году сальдо прочих доходов и расходов стало отрицательным и составило -1007 млн.руб., в 2021 году: - 271 млн.руб., что, соответственно,


оказывает отрицательное влияние на окончательный финансовый результат предприятия.
Причиной роста объема прочих расходов является постоянное обновление основных фондов – основная масса средств тратится на приобретение дорогостоящих основных средств. В 2021 году прочие доходы были низкими в связи с кризисом, оказавшим влияние на все сферы экономики, также были снижены и прочие расходы в связи с тем, что инвестиционные программы предприятия были приостановлены из-за недостатка средств.
Чистая прибыль ООО «Спортмастер» также имеет тенденцию к снижению, в 2021 году по сравнению с 2020 годом чистая прибыль снизилась на 2969 млн.руб., по сравнению с 2019 годом – на 5404 млн.руб. и составила всего 2164 млн.руб., тогда как по итогам 2019 года составляла 7568 млн.руб. На снижение чистой прибыли повлиял целый комплекс факторов: снижение объема реализации при повышении себестоимости продукции, а также рост сальдо прочих доходов и расходов.
Показатели рентабельности ООО «Спортмастер» за рассматриваемый период значительно снизились. Рентабельность продаж снизилась в 2021 году на 9,1% к данным 2020 года, а по сравнению с более благополучным 2019 годом снижение составило 19,6%. Это связано со снижением чистой прибыли и недостаточными темпами роста выручки. Что касается показателя рентабельности продукции, то его снижение составило 19,5% за рассматриваемый период. Снижение данного показателя обусловлено в основном ростом себестоимости продукции и снижением чистой прибыли.
Таким образом, проведенный анализ основных экономических показателей позволил выявить, что финансовое состояние ООО «Спортмастер» является нестабильным, финансовые и производственные показатели ухудшаются: снижается чистая прибыль, темпы роста себестоимости продукции превышают темпы роста выручки, деятельность, отличная от производства и реализации продукции, также является неэффективной. Все это свидетельствует о недостатках стратегического управления предприятием.

Оценка системы управления кадровой политики ООО «Спортмастер» начинается с исследования численности работников. Рассмотрим динамику численности работников предприятия комбината за период 2019-2021 гг. в таблице 3.
Таблица 3

Количественный состав и распределение персонала

















Изменение:







Показатели

2019

2020

2021

2021/2019

2021/2020




Абс.

При-

Абс.

При-
















рост,

рост,
















откл.

откл.



















%




%




Административно-

820

820

819

-1

99,9

-1

99,9




управленческий блок




























Торговые участки, всего

3966

3904

3863

-103

97,4

-41

98,9




























в том числе:

























ВСЕГО ПЕРСОНАЛА

4786

4724

4682

-104

97,8

-42

99,1




Динамика численности персонала в


  • 2021 году по сравнению с 2019 годом численность персонала сократилась на 104 человека, по сравнению с 2020 годом – на 42 человека.


Сокращение численности персонала связано с сокращением производства на некоторых участках и мероприятиями по повышению уровня оснащенности производства и повышению производительности труда.
При этом можно увидеть, что данные мероприятия коснулись только торгового персонала: административно-управленческий персонал сократился за
рассматриваемый период на 1 чел. Сокращение численности производственного персонала произошло в пределах 1-2% от общей численности персонала в год по всем магазинам.
Далее необходимо проанализировать обеспеченность персоналом ООО «Спортмастер» (таблица 4). Данный показатель является очень важным, так как от обеспеченности предприятия персоналом и эффективности его использования зависят объем и своевременность выполнения всех работ, степень использования оборудования, машин, механизмов и как результат объем производства продукции, ее себестоимость, прибыль и ряд других экономических показателей.
Таблица 4
Анализ обеспеченности персоналом ООО «Спортмастер» в 2019-
2021 гг.







2019

2020

2021

Изменение,













%




Категории

Пла











































2021




2021




персонала

н

фак




фак
















%

%

факт

%

/




/










т

т

























2019




2020


































1

2

3

4

5

6

7

8

9




10








































Административно



















99,













-управленческий

820

820

100

820

100

819

-0,1




-0,1




9







блок



































































4000

3966

99,

3904

97,

3863

96,

-2,6




-1,0




Магазины, всего

2

6

6































ВСЕГО

4820

4786

99,

4724

98,

4682

97,

-2,2




-0,9




ПЕРСОНАЛА

3

0

1
































Как можно увидеть из таблицы 4, обеспеченность персоналом ООО «Спортмастер» составляет в 2021 году составляет 97,1%. Динамика обеспеченности предприятия персоналом является отрицательной: если в 2019
году план по персоналу выполнялся на 99,3%, то в 2020 году уже на 98%, в 2021 году – на 97,1%.

1   2   3   4   5   6   7   8   9   10


написать администратору сайта