!!!!!Методические_рекомендации. Методические рекомендации по организации кадровой работы в системе Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий
 Скачать 4.41 Mb.
|
|
Документы, представленные для поступления на службу в соответствии с частями 1 и 2 статьи 18 Федерального закона "О службе в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (их копии) Медицинское освидетельствов ание (обследование) Мероприятия по профессиональн ому психологическо му отбору Оформлен ие допуска к сведения м, составля ющим государс твенную и иную охраняем ую законом тайну, дата направле ния, результа т Решение о продлении срока проверки достоверност и сообщенных гражданином сведений Решение о приеме на службу Решение об отказе гражданину в приеме на службу Примеч ание Заяв лени е Копи я пасп орта граж дани на Анкета устано вленно й формы Собс твен нору чно напи санн ая авто биог рафи я Копия документ а об образова нии и (или) о квалифик ации Копи и доку мент ов воин ског о учет а Копи я труд овой книж ки (при нали чии) Копия уведом ления или свидет ельств а о постан овке на учет в налого вом органе Сведен ия о дохода х, об имущес тве и обязат ельств ах имущес твенно го характ ера по устано вленно й форме Соглас ие на провед ение меропр иятий по оформл ению допуск а к госуда рствен ной и иной охраня емой законо м тайне Личное поручи тельст во Иные докуме нты (указа ть какие) Дата выдачи гражда нину направ ления Дата поступле ния заключен ия, результа т Дата выдачи гражда нину направ ления Дата поступ ления заключ ения, резуль тат Дата принят ия решени я Дата напр авле ния пись менн ого увед омле ния граж дани ну Дата принят ия решени я Дата письме нного уведом ления гражда нина Номер и дата приказа о назначен ии на должност ь Дата принят ия решени я Причин ы отказа Дата письмен ного уведомл ения граждан ина Приложение к Методическим рекомендациям по кадровой работе Рекомендуемый образец УТВЕРЖДАЮ _____________________________________ (должность, наименование учреждения МЧС России в области пожарной безопасности, специальное звание, _____________________________________ инициалы, фамилия руководителя (начальника), наделенного правом рассмотрения документов, _____________________________________ представленных гражданином для поступления на службу _____________________________________ в ФПС ГПС, и принятия по ним решений) "__" ____________ 20__ г. План проверки сведений, сообщенных кандидатом ____________________________________________________ (фамилия, имя, отчество кандидата, год рождения) N п/п Фамилия, имя, отчество (при наличии) гражданина, его родственников, степень родства Дата и место рождения Адрес места жительства и (или) пребывания Адресат и дата направления требования на проведение проверки Результаты проверки _________________________________ ___________ _____________________________ (должность, специальное звание (подпись) (фамилия, инициалы) сотрудника, которому поручена организация проведения проверки) "__" _______________ 20__ г. 202 Приложение к Методическим рекомендациям по кадровой работе Рекомендуемый образец Индекс Список лиц для проверки по учету ГИАЦ МВД России ___________________________________________ (фамилия проверяемого) N п/п Имя, отчество (при наличии) Дата рождения Место рождения Адрес 1 2 3 Основание проверки: Необходимая информация: о наличии компрометирующих материалов, о судимости Руководитель кадровой службы ______________________________________________ (наименование органа подразделения) ___________________________________ ____________________________________ (подпись) (фамилия, инициалы) "__" ____________________ 20__ г. Исполнитель __________________________ тел. _______________________ Адрес отправителя: 203 Приложение к Методическим рекомендациям по кадровой работе Рекомендуемый образец Наименование и адрес организации МЧС России Задание на проверку по оперативным учетам и месту жительства В соответствии со статьей 14 федерального закона от 23 мая 2016 г. N 141-ФЗ "О службе в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации", прошу провести проверку с целью установления сведений, являющихся ограничениями в приеме на службу в федеральную противопожарную службу, и сообщить о наличии компрометирующих сведений на: Фамилия ________________________ Имя __________________________________ Отчество _______________________ Дата рождения ________________________ Национальность _____________________ Место рождения _______________________ ___________________________________________________________________________ В анкетных данных указано, что он (она) проживает _________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ Место работы и должность __________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ____________________________________________________ должность, звание руководителя кадрового органа _________________________ _____________________ (подпись) (инициалы, фамилия) Исп. Результаты проверки 1. Сведения паспортного стола (отделения) _________________________________ ___________________________________________________________________________ 2. Сведения инспекции по делам несовершеннолетних _________________________ ___________________________________________________________________________ 3. Сведения медицинского вытрезвителя _____________________________________ ___________________________________________________________________________ 4. Сведения ГИБДД _________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ 5. Доставление в органы внутренних дел Российской Федерации, когда и за что ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ 6. Профилактические учеты _________________________________________________ ___________________________________________________________________________ 7. Привлечение к административной ответственности _________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ 8. Наличие компрометирующих сведений в аппаратах уголовного розыска, подразделений по борьбе с экономическими преступлениями, следствия ________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ 9. Оперативную установку по месту жительства (дать приложением) 204 10. Можно ли кандидата принять на службу (работу) или учебу в федеральную противопожарную службу ___________________________________________________________________________ Проверку провел ________________________________ ________________________________ ________________________________ __________________ (должность, звание, Ф.И.О.) (подпись) "__" ___________ 20__ г. Руководитель подразделения _______________________ ____________________________ ______________________ (должность, звание) (подпись) (инициалы, фамилия) МП ___________ исх. N _____________ 205 Приложение к Методическим рекомендациям по кадровой работе Рекомендуемый образец Заключение по результатам проверки сведений, сообщенных кандидатом В результате проведенной проверки сведений, сообщенных кандидатом __________________________________________________________________________, (фамилия, имя, отчество (при наличии) кандидата, год рождения) установил _________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ __________________________________________ ___________ ____________________ (должность, специальное звание сотрудника, (подпись) (фамилия, инициалы) которому поручена организация проведения проверки) "__" ________________ 20__ г. 206 Приложение к Методическим рекомендациям по кадровой работе Рекомендуемый образец Заключение о приеме на службу в федеральную противопожарную службу Государственной противопожарной службы Гражданин Российской Федерации ____________________________________________ (фамилия, имя, отчество (при наличии) ___________________________________________________________________________ в именительном падеже, год рождения, образование) I. Справка о результатах предварительного изучения кандидата, рассматриваемого для приема на службу в ___________________________________ ___________________________________________________________________________ (указывается наименование структурного подразделения организации МЧС России) _________________________________ (должность, звание руководителя, _________________________________ структурного подразделения, _________________________________ в котором проводилось изучение _________________________________ __________________________________ кандидата) (подпись, инициалы, фамилия) _________________________________ (должность, звание сотрудника, _________________________________ __________________________________ изучавшего кандидата) (подпись, инициалы, фамилия) "__" ______________ 20__ г. II. Заключение военно-врачебной комиссии о годности кандидата к службе в качестве __________________________________________________________________ (наименование военно-врачебной комиссии, дата освидетельствования, ___________________________________________________________________________ N документа, результат) ___________________________________________________________________________ Результат психофизиологического обследования кандидата ____________________ ___________________________________________________________________________ (наименование центра психологической диагностики, дата обследования, ___________________________________________________________________________ N документа, результат) _________________________________ (должность, звание сотрудника _________________________________ __________________________________ кадровой службы) (подпись, инициалы, фамилия) "__" ______________ 20__ г. III. Результат проверки по оперативным учетам и месту жительства __________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ 207 _________________________________ (должность, звание сотрудника, _________________________________ __________________________________ проводившего проверку) (подпись, инициалы, фамилия) "__" ______________ 20__ г. IV. Вывод по результатам изучения и проверки кандидата: ___________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ _________________________________ __________________________________ (должность, звание руководителя (должность, звание сотрудника _________________________________ __________________________________ структурного подразделения, кадровой службы) _________________________________ __________________________________ в котором предполагается _________________________________ __________________________________ использовать кандидата) _________________________________ __________________________________ (подпись, инициалы, фамилия) (подпись, инициалы, фамилия) "__" ______________ 20__ г. "__" ______________ 20__ г. С выводом по результатам изучения и проверки кандидата согласны: ______________________________________ ____________________________________ (должность, звание заместителя (должность, звание руководителя ______________________________________ ____________________________________ руководителя организации, курирующего кадровой службы) ______________________________________ ____________________________________ структурное подразделение, в котором ______________________________________ ____________________________________ предполагается использовать кандидата) _____________________________________ ____________________________________ (подпись, инициалы, фамилия) (подпись, инициалы, фамилия) "__" ______________ 20__ г. "__" ______________ 20__ г. Решение руководителя организации МЧС России, имеющего право назначения на должность: ________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ __________________________________ (должность, звание руководителя __________________________________ _________________________________ организации МЧС России) (подпись, инициалы, фамилия) "__" _________________ 20__ г. 208 3.2. Порядок назначения кандидатов на должность в федеральной противопожарной службе. При принятии уполномоченным руководителем (начальником), наделенным соответствующим правом решения о приеме гражданина на службу в федеральную противопожарную службу, кадровое подразделение организации МЧС России готовит проект приказа о назначении гражданина на должность и контракт о службе в федеральной противопожарной службе к подписанию. На подготовку этих материалов отводятся не более трех рабочих дней. Кадровые подразделения готовят 2 экземпляра контракта о службе в федеральной противопожарной службе (далее – контракт) в соответствии с приказом МЧС России от 06.07.2017 № 285 «Об утверждении примерной формы контракта о прохождении службы в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы» 8 и ознакамливает с ним гражданина под роспись. Контракт (приложение к Методическим рекомендациям по кадровой работе) вступает в силу с момента подписания, но не ранее даты подписания приказа о назначении на должность, если иное не оговорено в приказе о назначении либо контракте. Приказ о назначении гражданина на должность сотрудника федеральной противопожарной службы подписывается уполномоченным руководителем (начальником) при наличии контракта в один день. Кадровое подразделение после подписания приказа о назначении на должность должно ознакомить гражданина с ним под роспись в трехдневный срок. В целях проверки уровня подготовки и соответствия должности кандидата, на замещение которой он претендует, ему устанавливается испытательный срок от одного до шести месяцев. Кадровое подразделение подготавливает 2 экземпляра срочного трудового договора, где прописываются: испытательный срок, должность, подразделение, должностной оклад и надбавки для работников установленные приказом МЧС России Приказ МЧС России от 28.12.2015 N 700 «О системе оплаты труда работников бюджетных, автономных и казенных учреждений МЧС России и гражданского персонала спасательных воинских формирований МЧС России» 9 и ознакамливает с ним кандидата под роспись На период испытания кандидат назначается стажером на соответствующую должность в федеральной противопожарной службе без присвоения ему специального звания приказом уполномоченного руководителя (начальника) организации МЧС России. Организация наставничества в федеральной противопожарной службе и индивидуального обучения стажера, проходящего испытание при поступлении на службу в федеральную противопожарную службу утверждена приказом МЧС 8 Зарегистрировано в Минюсте России 26.09.2017 N 48331. 9 Зарегистрировано в Минюсте России 09.02.2016 N 41006 209 России от 30.12.2016 № 713 «Об утверждении Порядка организации наставничества в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и Порядка индивидуального обучения стажера, проходящего испытание при поступлении на службу в федеральную противопожарную службу Государственной противопожарной службы» 10 По решению руководителя (начальника) организации МЧС России и в целях успешной адаптации кандидата и приобретения им необходимых для выполнения служебных обязанностей навыков, за ним может быть закреплен наставник из числа наиболее опытных и квалифицированных специалистов. Наставник составляет план работы со стажером (далее - План) (приложение к Методическим рекомендациям по кадровой работе). План утверждается руководителем (начальником) организации МЧС России. Во время испытания стажер выполняет обязанности и пользуется правами в соответствии с замещаемой должностью в федеральной противопожарной службе, которые установлены трудовым договором. В период испытания стажер наряду с выполнением обязанностей проходит индивидуальное обучение по месту службы под руководством наставника. В период испытания осуществляется дальнейшее изучение деловых и личных качеств стажера. Не позднее чем за четырнадцать дней до окончания срока испытания наставник стажера подготавливает Заключение (Отчет) по результатам наставничества (далее – Заключение (Отчет)) (приложение к Методическим рекомендациям по кадровой работе) в письменной форме о выполнении стажером обязанностей в период испытания. Это Заключение (Отчет) после ознакомления с ним стажера представляется уполномоченному руководителю (начальнику) на утверждение. Заключение (Отчет) должен содержать одну из следующих рекомендаций: 1) о признании стажера выдержавшим испытание; 2) о признании стажера не выдержавшим испытание. На основании Заключения (Отчета) уполномоченный руководитель (начальник) не позднее чем за три дня до окончания срока испытания принимает одно из следующих решений: 1) о заключении со стажером контракта; 2) о расторжении со стажером трудового договора в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации. В срок испытания не засчитываются период временной нетрудоспособности стажера и другие периоды, когда он фактически не выполнял обязанности. Увеличение срока испытания на период временной нетрудоспособности стажера, а также на время его отсутствия на службе по иным уважительным причинам оформляется приказом уполномоченного руководителя. Срок испытания засчитывается в стаж службы в федеральной противопожарной службе (выслугу лет). 10 Зарегистрировано в Минюсте России 20.01.2017 N45344. 210 Испытание не устанавливается: 1) для граждан, назначаемых на должности высшего начальствующего состава; 2) для граждан, поступающих в образовательные организации высшего образования федерального органа исполнительной власти в области пожарной безопасности на обучение по очной форме обучения; 3) для граждан, назначаемых на должности по результатам конкурса; 4) для граждан, работающих либо проходящих государственную гражданскую службу в федеральной противопожарной службе, назначаемых на должности сотрудников федеральной противопожарной службы. По решению руководителя федерального органа исполнительной власти в области пожарной безопасности либо уполномоченного руководителя испытание может не устанавливаться для граждан, ранее проходивших службу в федеральных органах исполнительной власти на должностях, по которым предусмотрено присвоение специальных (воинских) званий. Для кандидата, назначаемого на должность руководителя (начальника), по решению руководителя (начальника) организации МЧС России, принявшего решение о назначении, после назначения на должность в федеральной противопожарной службе составляется План вхождения в должность (приложение к Методическим рекомендациям по кадровой работе). План вхождения в должность предусматривает изучение нормативных правовых актов, регулирующих правоотношения, связанные с выполнением должностных обязанностей по направлению деятельности, задач и функций подразделения, планирования, отчетности, форм и методов решения задач по направлению деятельности. План вхождения в должность готовиться кадровым подразделением и утверждается у уполномоченного руководителя (начальника). 211 Приложение к Методическим рекомендациям по кадровой работе Рекомендуемый образец ПРИМЕРНАЯ ФОРМА контракта о прохождении службы в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы ______________________ "__" ____________ 20__ г. (место заключения) ___________________________________________________________________________ (должностное лицо, наделенное Министром Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий полномочиями нанимателя от имени Российской Федерации) ___________________________________________________________________________ (специальное звание, фамилия, имя, отчество (при наличии) должность) и гражданин Российской Федерации (сотрудник федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы) (далее - гражданин (сотрудник) ___________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________, (специальное звание, фамилия, имя, отчество (при наличии), должность) руководствуясь Федеральным законом от 23 мая 2016 г. N 141-ФЗ "О службе в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (далее - Федеральный закон от 23 мая 2016 г. N 141-ФЗ), иными нормативными правовыми актами, регламентирующими порядок и условия прохождения службы в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы (далее - федеральная противопожарная служба), заключили настоящий контракт о прохождении службы в федеральной противопожарной службе (далее - контракт) о нижеследующем: 1. По настоящему контракту гражданин (сотрудник) берет на себя обязательства, связанные с прохождением службы в федеральной противопожарной службе, а _________________________________________________ (должностное лицо, наделенное Министром Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий полномочиями нанимателя от имени Российской Федерации) обязуется обеспечить гражданину (сотруднику) прохождение службы в федеральной противопожарной службе в соответствии с Федеральным законом от 23 мая 2016 г. N 141-ФЗ. 2. Гражданин (сотрудник) обязуется выполнять обязанности по должности __________________________________________________________________________. (наименование должности, подразделения) 3. Контракт заключается на срок _______________________________________ ___________________________________________________________________________ (неопределенный/определенный (указать продолжительность) с указанием обстоятельств (причин), послуживших основанием для заключения срочного контракта в соответствии с частью 5 статьи 22 Федерального закона от 23 мая 2016 г. N 141-ФЗ) 4. Гражданин (сотрудник) ______________________________________________ (фамилия, инициалы гражданина (сотрудника) обязуется: 4.1. Быть верным Присяге сотрудника федеральной противопожарной службы. 4.2. Выполнять служебные обязанности в соответствии с должностным регламентом (должностной инструкцией). 212 В период нахождения в распоряжении руководителя (начальника) до назначения на другую должность в федеральной противопожарной службе либо до даты увольнения со службы выполнять служебные обязанности по ранее занимаемой должности либо поручения руководителя (начальника) 11 , утвержденные правовым актом. 4.3. Выполнять приказы и распоряжения руководителей (начальников), отданные в установленном порядке и не противоречащие законодательным и иным нормативным правовым актам Российской Федерации. 4.4. Соблюдать требования к служебному поведению, служебную дисциплину, ограничения и запреты, связанные со службой в федеральной противопожарной службе, внутренний служебный распорядок Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий (далее - МЧС России), территориальных органов МЧС России, учреждениях и организациях МЧС России, порядок несения службы (дежурства). 4.5. Сообщать непосредственному руководителю (начальнику) в возможно кратчайшие сроки о происшествиях, наступлении временной нетрудоспособности, возбуждении в отношении его уголовного дела (осуществлении уголовного преследования) и иных обстоятельствах, исключающих возможность выполнения сотрудником служебных обязанностей. 4.6. Представлять персональные данные, необходимые для прохождения службы в федеральной противопожарной службе, в порядке, установленном законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. 4.7. Сообщать в течение 5 (пяти) рабочих дней рапортом в соответствующее кадровое подразделение обо всех изменениях в семейном положении, составе семьи, изменении места жительства (места проживания). 4.8. Возместить МЧС России стоимость выданных предметов вещевого имущества личного пользования с учетом сроков носки в случаях, предусмотренных частью 3 статьи 70 Федерального закона от 23 мая 2016 г. N 141-ФЗ. 4.9. Возместить МЧС России в случаях, установленных пунктом 5 части 3 статьи 23 Федерального закона от 23 мая 2016 г. N 141-ФЗ, затраты на его обучение. 4.10. Уведомлять в порядке, установленном законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции, о каждом случае обращения к нему каких- либо лиц в целях склонения к совершению коррупционного правонарушения. 4.11. Не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую законом тайну, конфиденциальную информацию (служебную тайну). 4.12. _________________________________________________________________ (иные условия, не ухудшающие положение сотрудника, обучающегося по очной форме обучения, по сравнению с положением, установленным Федеральным законом от 23 мая 2016 г. N 141-ФЗ) 5. ____________________________________________________________________ (должностное лицо, наделенное Министром Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий полномочиями нанимателя от имени Российской Федерации) имеет права, предусмотренные Федеральным законом от 23 мая 2016 г. N 141-ФЗ, законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. 6. ____________________________________________________________________ (должностное лицо, наделенное Министром Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий полномочиями нанимателя 11 Ст. 36 Федерального закона от 23.05.2016 N 141-ФЗ "О службе в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2016, N 22, ст. 3089). 213 от имени Российской Федерации) обязуется обеспечить: 6.1. Условия, необходимые для выполнения сотрудником служебных обязанностей и профессионального развития. 6.2. Своевременную и в полном объеме выплату денежного довольствия и предоставление социальных гарантий сотруднику и членам его семьи в соответствии с Федеральным законом от 30 декабря 2012 г. N 283-ФЗ "О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" 12 6.3. Получение гражданином (сотрудником) профессионального образования по профессии, специальности или направлению подготовки, необходимым для замещения соответствующей должности в федеральной противопожарной службе. 6.4. Не привлечение курсанта (слушателя) образовательной организации высшего образования МЧС России, не достигшего возраста 18 лет, к выполнению задач, связанных с угрозой для его жизни или здоровья. 6.5. __________________________________________________________________ (возможные другие обязательства по служебным и социально-бытовым вопросам) 7. Дополнительные условия (заполняются в отношении гражданина, поступающего в образовательную организацию МЧС России для обучения по очной форме): 7.1. Заключить контракт о службе в федеральной противопожарной службе по окончании обучения в образовательной организации высшего образования или научной организации МЧС России, если обучение осуществлялось за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета на периоды, установленные пунктом 3 части 3 статьи 23 Федерального закона от 23 мая 2016 г. N 141-ФЗ. 7.2. Уровень высшего образования _____________________________________. (бакалавриат, магистратура) 7.3. Условия прохождения практики в МЧС России ________________________ __________________________________________________________________________. 7.4. Размер средств федерального бюджета, затрачиваемых на весь период обучения _________________________________________________________________. 7.5. Иные дополнительные условия _____________________________________. (период стажировки, испытательный срок) 8. Гражданин (сотрудник) согласен с возможностью перевода в порядке ротации на иную равнозначную должность, в том числе в другую местность, в порядке и на условиях, установленных Федеральным законом от 23 мая 2016 г. N 141-ФЗ. 9. Ответственность сторон контракта за неисполнение или ненадлежащее выполнение служебных обязанностей и взятых на себя обязательств по настоящему контракту, в том числе при нахождении в распоряжении руководителя (начальника), наступает в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. 10. Условия контракта могут быть изменены, за исключением случаев, предусмотренных частью 1 статьи 35 Федерального закона от 23 мая 2016 г. N 141- ФЗ. Изменения и дополнения, вносимые в настоящий контракт, оформляются в виде письменных дополнительных соглашений, которые являются неотъемлемой частью настоящего контракта. 11. Перезаключение (пролонгация) контракта осуществляется в соответствии со статьей 22 Федерального закона от 23 мая 2016 г. N 141-ФЗ. 12. Настоящий контракт может быть прекращен или расторгнут в соответствии со 12 Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 53, ч. 1, ст. 7608; 2013, N 27, ст. 3477, N 49, ч. 7, ст. 6351; 2014, N 26, ч. 1, ст. 3403, N 45, ст. 6152; 2015, N 14, ст. 2008, N 24, ст. 3546; 2016, N 18, ст. 2501, N 27, ч. 2, ст. 4238. 214 статьей 83 Федерального закона от 23 мая 2016 г. N 141-ФЗ. 13. Контракт заключается в письменной форме в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами контракта. Один экземпляр контракта передается сотруднику федеральной противопожарной службы, другой хранится в его личном деле в соответствии с Федеральным законом от 23 мая 2016 г. N 141-ФЗ. 14. Стороны контракта: ________________________/__________/ ________________________/__________/ (фамилия, имя, отчество (должностное лицо, наделенное (при наличии) гражданина Министром Российской Федерации (сотрудника), подпись) по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий полномочиями нанимателя от имени Российской Федерации с указанием должности, специального звания, фамилии, инициалов, подпись) МП Дата рождения ____________________________________ Паспортные данные: Серия ____ N _____________________________________ Кем и когда выдан ________________________________ ИНН ______________________________________________ Адрес регистрации/адрес фактического проживания __ __________________________________________________ Телефон __________________________________________ 15. Я, ________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество (при наличии) законного представителя, год рождения, паспортные данные) даю согласие моему(-ей) ___________________________________________________ (степень родства, фамилия, имя, отчество (при наличии) гражданина) на заключение настоящего контракта. ________________________/__________/ (фамилия, инициалы законного представителя, подпись) Настоящий контракт вступает в силу ___________________________________, (дата) приказ ___________________________________________ от _____________ N _____ (должностное лицо, наделенное Министром Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий полномочиями нанимателя от имени Российской Федерации) Экземпляр контракта получил(а): "__" ____________ 20__ г. __________________ (подпись) 215 Приложение к Методическим рекомендациям по кадровой работе Рекомендуемый образец "УТВЕРЖДАЮ" ____________________________ ____________________________ ____________________________ Ф.И.О. (при наличии) руководителя организации (подразделения) МЧС России "__" ____________ 20__ г. План работы со стажером Наставника __________________________________________ по работе со стажером (Ф.И.О. (при наличии)) ___________________________________________________________________________ (Ф.И.О. (при наличии)) ___________________________________________________________________________ (замещаемая должность) на период с "__" __________ по "__" ___________ 20__ года Наименование мероприятий Сроки исполнения Отметка об исполнении Примечание Изучение личности стажера Помощь в составлении индивидуального плана стажировки Ознакомление стажера с историей, традициями организации (подразделения) МЧС России Содействие в освоении основополагающих документов, регламентирующих служебную деятельность Освоение и совершенствование практических навыков стажера: (указываются конкретные навыки, приемы) Помощь в освоении административной структуры организации (подразделения) МЧС России, отношений подчиненности, порядка оформления официальной переписки (рапортов, объяснительных записок) Помощь в знакомстве с деятельностью внутренних административно- организационных подразделений (бухгалтерией, медицинской службой) Помощь в изучении норм и регламентов, показателей в освоении практических навыков 216 Разъяснение технологии работы с различной техникой, приборами и т.п. Оказание консультативной помощи в работе по специальности (профессии) Контроль выполнения индивидуального плана стажировки Привлечение стажера к участию в общественной жизни организации (подразделения) МЧС России Составление характеристики на стажера ________________ _______________________________ (дата) (подпись наставника) 217 Приложение к Методическим рекомендациям по кадровой работе Рекомендуемый образец СОГЛАСОВАНО ____________________________ ____________________________ ____________________________ Ф.И.О. (при наличии) руководителя организации (подразделения) МЧС России "__" _______________ 20__ г. Отчет по результатам наставничества Стажер ___________________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество (при наличии)) Год рождения ____________________________ Образование _____________________ Испытательный срок установлен с "__" _______ 20__ г. по "__" ______ 20__ г. 1. Текст заключения 2. Вывод Наставник: ___________________________________________________________ (должность, звание, подпись, Ф.И.О. (при наличии)) |