Главная страница
Навигация по странице:

  • Особенности уплаты страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение.

  • Особенности уплаты страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

  • Понятие обязательного социального страхования и общая характеристика его видов.

  • Принципы обязательного социального страхования.

  • Обязательное пенсионное страхование.

  • Обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

  • Виды обеспечения по социальному страхованию

  • псо. Право социального обеспечения, экзамен. Статья Виды социальных страховых рисков. Страховые случаи Видами социальных страховых рисков являются


    Скачать 141.99 Kb.
    НазваниеСтатья Виды социальных страховых рисков. Страховые случаи Видами социальных страховых рисков являются
    Дата14.06.2022
    Размер141.99 Kb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлаПраво социального обеспечения, экзамен.docx
    ТипСтатья
    #589514
    страница2 из 12
    1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   12

    Страховые взносы как основной источник финансирования обязательного социального страхования. Особенности уплаты страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.

    Плательщиками страховых взносов являются страхователи, определяемые в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования, к которым относятся:

    • организации;

    • индивидуальные предприниматели;

    • физические лица, не признаваемые индивидуальными предпринимателями.

    Объект – выплаты по договорам. Для организаций и ИП базой для начисления страховых взносов является сумма этих выплат и иных вознаграждений, Для физических лиц, не признаваемых индивидуальными предпринимателями, базой являются выплаты и иные вознаграждения договорам.

    К суммам, не подлежащим обложению страховыми взносами относятся:

    • государственные пособия;

    • компенсации при увольнении (кроме компенсации за неиспользованный отпуск);

    • командировочные расходы;

    • суммы единовременной материальной помощи

    • суммы материальной помощи, оказываемой работодателями своим работникам, не превышающие 4 000 рублей на одного работника за расчетный период;

    • суммы, выплачиваемые организациями (индивидуальными предпринимателями) своим работникам на возмещение затрат по уплате процентов по договорам займа (кредитам) на приобретение и (или) строительство жилого помещения;



    1. Особенности уплаты страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение.


    Работодатели – ключевые участники российской пенсионной системы. Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, которые они начисляют и уплачивают в ПФР с выплат и иных вознаграждений в пользу работников, – это будущие пенсии их сотрудников и выплата пенсий нынешним пенсионерам.

    Пенсионный фонд России является администратором страховых взносов на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование.

    Плательщиками страховых взносов являются:

    • лица, производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам:

    •  организации;

    • индивидуальные предприниматели (в том числе главы КФХ);

    • физические лица, не являющиеся индивидуальными предпринимателями;

    • самозанятое население: индивидуальные предприниматели, адвокаты, нотариусы, занимающиеся частной практикой, арбитражные управляющие не производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам и уплачивающие страховые взносы за себя.

    Если плательщик относится к нескольким категориям, он уплачивает страховые взносы по каждому основанию.

    Порядок уплаты страховых взносов

    15 число каждого месяца – последний день уплаты страховых взносов на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование за предыдущий месяц. Уплачивать необходимо ежемесячно. Если последний день срока приходится на выходной или нерабочий праздничный день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день. Начисленные, но неуплаченные в срок страховые взносы признаются недоимкой и подлежат взысканию.

    22% – основной тариф страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.

    + 10% тарифа страховых взносов, если величина базы для начисления страховых взносов у работодателя больше установленной величины.

    5,1% – тариф страховых взносов на обязательное медицинское страхование.

    Некоторые категории плательщиков применяют пониженные тарифы страховых взносов. Они также освобождены от уплаты страховых взносов по дополнительному тарифу 10%.

    796 000 рублей – предельная величина базы, с которой уплачиваются страховые взносы в систему обязательного пенсионного страхования в 2016 году (в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 26.11.2015 №1265).


    1. Особенности уплаты страховых взносов на обязательное медицинское страхование за неработающее население.

    Введение обязательного медицинского страхования означает появление новой формы социального страхования и переход здравоохранения к смешанной системе финансирования – бюджетно-страховой.

    В соответствии с этой системой бюджетный источник финансирования дополняется внебюджетными. За счет бюджетных средств обеспечивается финансирование здравоохранения в части неработающего населения (пенсионеров, безработных, студентов, детей, домохозяек и других категорий), а за счёт внебюджетных средств – работающих граждан. В первом случае страхователями являются органы исполнительной власти субъектов РФ, органы местного самоуправления, которые и осуществляют уплату страховых взносов за неработающую часть населения.

    В соответствии с частью 2 статьи 23 Федерального закона № 326-ФЗ годовой объем бюджетных ассигнований, предусмотренных бюджетом субъекта Российской Федерации на обязательное медицинское страхование неработающего населения, не может быть меньше произведения численности неработающих застрахованных лиц в субъекте Российской Федерации на 1 января года, предшествующего очередному, и тарифа страхового взноса на обязательное медицинское страхование неработающего населения, установленного Федеральным законом от 30.11.2011 № 354-ФЗ «О размере и порядке расчета тарифа страхового взноса на обязательное медицинское страхование неработающего населения».

    В соответствии с частью 2 статьи 10 Федерального закона № 326-ФЗ порядок и методика определения численности застрахованных лиц, в том числе неработающих, в целях формирования бюджета Федерального фонда, бюджетов субъектов Российской Федерации и бюджетов территориальных фондов устанавливаются Правительством Российской Федерации. Согласно Правилам определения численности застрахованных лиц в целях формирования бюджета Федерального фонда обязательного медицинского страхования, бюджетов субъектов Российской Федерации и бюджетов территориальных фондов обязательного медицинского страхования, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 09.11.2018 № 1337, численность застрахованных лиц, в том числе неработающих, определяется на основе данных персонифицированного учета в сфере обязательного медицинского страхования.

    Тариф страхового взноса на обязательное медицинское страхование неработающего населения в субъекте Российской Федерации рассчитывается как произведение тарифа страхового взноса в размере 18 864,6 рубля, коэффициента дифференциации и коэффициента удорожания стоимости медицинских услуг. Указанные коэффициенты определяются согласно приложению к Федеральному закону № 354-ФЗ и ежегодно устанавливаются федеральным законом о бюджете Федерального фонда обязательного медицинского страхования на очередной финансовый год и плановый период.

    Главными администраторами доходов бюджета Федерального фонда обязательного медицинского страхования от уплаты страховых взносов на обязательное медицинское страхование неработающего населения являются территориальные фонды обязательного медицинского страхования.

    Страхователи для неработающих граждан ежеквартально в срок не позднее 20-го числа месяца, следующего за отчетным периодом, представляют в территориальные фонды обязательного медицинского страхования по месту своей регистрации расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное медицинское страхование неработающего населения по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 02.04.2013 № 182н.

    В случае неуплаты или неполной уплаты страховых взносов на обязательное медицинское страхование неработающего населения в срок не позднее 28-го числа текущего календарного месяца страхователь самостоятельно начисляет пени на всю сумму недоимки за период просрочки в порядке, установленном статьей 25 Федерального закона № 326-ФЗ.

    Пени уплачиваются одновременно с уплатой сумм страховых взносов на обязательное медицинское страхование неработающего населения или после уплаты таких сумм в полном объеме, а в случае их неуплаты страхователями в добровольном порядке территориальные фонды обязательного медицинского страхования обеспечивают их взыскание в судебном порядке.


    1. Особенности уплаты страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

    Обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний подлежат:

    физические лица, выполняющие работу на основании трудового договора; физические лица, осужденные к лишению свободы и привлекаемые к труду страхователем.

    Физические лица, выполняющие работу на основании гражданско-правового договора, подлежат обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, если в соответствии с указанным договором страхователь обязан уплачивать страховщику страховые взносы.

    Пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием выплачивается за весь период временной нетрудоспособности застрахованного до его выздоровления или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности в размере 100 процентов его среднего заработка. Максимальный размер пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием за полный календарный месяц не может превышать четырехкратный максимальный размер ежемесячной страховой выплаты.

    Страховые тарифы, дифференцированные по классам профессионального риска, устанавливаются федеральным законом. Страховые взносы, за исключением надбавок к страховым тарифам и штрафов, уплачиваются вне зависимости от других взносов на социальное страхование и включаются в себестоимость произведенной продукции (выполненных работ, оказанных услуг) либо включаются в смету расходов на содержание страхователя.

    1. Дополнительные источники финансирования социального обеспечения.


    -бюджетные средства в виде прямых ассигнований (охватывает особых субъектов: государственных служащих, военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, государственной безопасности, налоговой полиции и членов их семей, а также другие категории служащих с учетом специфического характера их деятельности. Средства на финансирование социального обеспечения указанного контингента лиц перечисляются в федеральные фонды социального страхования или выделяются соответствующим министерствам (например, Министерству обороны РФ) из бюджета РФ)

    -доходы, полученные от размещения временно свободных средств;

    -добровольные взносы физ и юр лиц;

    -прочие источники, не запрещенные законодательством.


    1. Понятие обязательного социального страхования и общая характеристика его видов.

    Обязательное социальное страхование — часть государственной системы социальной защиты населения, спецификой которой является осуществляемое в соответствии с федеральным законом страхование работающих граждан от возможного изменения материального и (или) социального положения, в том числе по независящим от них обстоятельствам

    Обязательное социальное страхование в России состоит из 6 частей:

    • Обязательное страхование на случай временной нетрудоспособности (болезни),

    • Обязательное страхование в связи с материнством,

    • Обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний,

    • Обязательное медицинское страхование,

    • Обязательное пенсионное страхование,

    • Обязательное страхование на случай смерти застрахованного лица или несовершеннолетнего члена его семьи.




    1. Принципы обязательного социального страхования.

    • устойчивость финансовой системы обязательного социального страхования, обеспечиваемая на основе эквивалентности страхового обеспечения средствам обязательного социального страхования;

    • всеобщий обязательный характер социального страхования, доступность для застрахованных лиц реализации своих социальных гарантий;

    • государственная гарантия соблюдения прав застрахованных лиц на защиту от социальных страховых рисков и исполнение обязательств по обязательному социальному страхованию независимо от финансового положения страховщика;

    • государственное регулирование системы обязательного социального страхования;

    • паритетность участия представителей субъектов обязательного социального страхования в органах управления системы обязательного социального страхования;

    • обязательность уплаты страхователями страховых взносов и (или) налогов;

    • ответственность за целевое использование средств обязательного социального страхования;

    • обеспечение надзора и общественного контроля;

    • автономность финансовой системы обязательного социального страхования.




    1. Обязательное пенсионное страхование.

    Обязательным называют пенсионное страхование, действующее в силу закона, охватывая все категории населения.

    В соответствии с Законом все граждане Российской Федерации становятся застрахованными лицами. Пенсионный фонд Российской Федерации открывает каждому гражданину индивидуальный лицевой счёт, на который ежемесячно зачисляются страховые взносы, которые за работника перечисляет работодатель при начислении ему заработной платы. Эти взносы и формируют будущую трудовую пенсию.

    Накапливаемые на лицевом счёте страховые взносы инвестируются на финансовом рынке, формируя дополнительно накопительную часть.

    Управление накопительной частью пенсии осуществляет Государственная управляющая компания (ГУК «Внешэкономбанк»). Средства туда перечисляются непосредственно из Пенсионного Фонда России по умолчанию, то есть, в случае, если гражданин не определил иной вариант инвестирования. Граждане, не давшие указаний Пенсионному Фонду об ином способе инвестирования их накопительной части пенсии, получили условное название «молчуны».

    Граждане имеют право по-иному распорядиться своей накопительной частью пенсии, передав право на управление накопленными средствами негосударственной управляющей компании или негосударственному пенсионному фонду.

    По достижении пенсионного возраста накопленные взносы с учётом инвестиционного дохода являются источником, из которого будет выплачиваться пожизненная пенсия. Индивидуальный (персонифицированный) учет - организация и ведение учета сведений о каждом застрахованном лице для реализации пенсионных прав в соответствии с законодательством РФ

    Учет строится на принципах:

    - единства и федерального характера обязательного пенсионного страхования в РФ

    - всеобщности и обязательности уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд РФ и учета сведений о застрахованных лицах;

    - доступности для каждого застрахованного лица сведений о нем, которыми располагают органы Пенсионного фонда РФ, осуществляющие индивидуальный (персонифицированный) учет;

    - использования сведений о застрахованных лицах, которыми располагают органы Пенсионного фонда РФ

    - соответствия сведений о суммах страховых взносов, представляемых каждым страхователем

    - осуществления индивидуального (персонифицированного) учета в процессе всей трудовой деятельности застрахованного лица и использования данных указанного учета для назначения трудовой пенсии согласно пенсионному законодательству РФ.

    Чтобы стать участником системы ОПС и формировать свои пенсионные права, нужно быть зарегистрированным в системе индивидуального (персонифицированного) учета ПФР. В этой системе в течение всей трудовой деятельности гражданина фиксируются данные, необходимые для назначения, выплаты и перерасчета пенсии: о стаже, периодах трудовой деятельности и местах работы, и в первую очередь – о страховых взносах, поступивших в фонд его будущей пенсии и количестве заработанных пенсионных баллов. Где бы гражданин ни работал в разные периоды своей жизни, в том числе и по совместительству, сведения о его стаже и страховых взносах его работодателей в пенсионную систему поступают в ПФР и хранятся как его индивидуальные сведения. Эта информация конфиденциальна и хранится с соблюдением установленных правил, предъявляемых к хранению персональных данных граждан. Пенсионный фонд Российской Федерации проводит регистрацию в системе ОПС всех россиян, включая детей и подростков, а также иностранных граждан и лиц без гражданства. С момента регистрации ПФР открывает гражданину индивидуальный лицевой счет со страховым номером – СНИЛС.


    1. Обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

    Обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством регулируется Федеральным законом от 24 июля 2009 года № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный Фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования».

    Страхователи обязаны полностью и своевременно оплачивать страховые взносы в Фонд социального страхования и осуществлять выплату страхового обеспечения застрахованным лицам при наступлении страховых случаев.

    База для начисления страховых взносов определяется как сумма выплат и иных вознаграждений, начисленных плательщиками страховых взносов за расчетный период (календарный год) в пользу физических лиц.

    База для начисления страховых взносов в отношении каждого физического лица устанавливается в сумме, не превышающей установленную на соответствующий календарный год предельную величину базы для начисления страховых взносов в ФСС РФ.
    Виды обеспечения по социальному страхованию:

    • Пособие по временной нетрудоспособности;

    • Пособие по беременности и родам;

    • Пособие при рождении ребенка;

    • Пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет;

    • Пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности;

    • Социальное пособие на погребение.


    Пособие по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются в зависимости от среднего заработка застрахованного лица, включая все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, на которые были начислены страховые взносы в ФСС РФ, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая.

    Средний заработок, исходя из которого исчисляется пособие по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и ежемесячное пособие по уходу за ребенком, учитывается за каждый календарный год в сумме, не превышающей предельную величину базы для начисления страховых взносов в ФСС РФ.

    Застрахованным лицам, добровольно вступившим в правоотношения по обязательному социальному страхованию, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия, принимается равным минимальному размеру оплаты труда (далее МРОТ), установленному федеральным законом на день наступления страхового случая (с 1 января 2020 года - 13 949,50 руб. (с учетом уральского коэффициента 1,15).

    Указанные пособия назначаются в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами и выплачиваются страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.

    Пособие по временной нетрудоспособности в случае утраты трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованным лицам (за исключением застрахованных лиц, добровольно вступивших а правоотношения по обязательному социальному страхованию) за первые три дня временной нетрудоспособности за счет средств страхователя, а за остальной период начиная с 4-го дня временной нетрудоспособности за счет средств бюджета ФСС РФ. В остальных случаях пособие по временной нетрудоспособности выплачивается за счет средств бюджета ФСС РФ с 1-го дня временной нетрудоспособности.
    1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   12


    написать администратору сайта