Главная страница
Навигация по странице:

  • 94. Порядок выдачи листка нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи и ребенком-инвалидом.

  • ОЗЗ. 1. Общественное здоровье и здравоохранение как наука, изучающая воздействие социальных условий и факторов внешней среды на здоровье населения, её место в системе медицинского образования и практической деятельности врача


    Скачать 3.52 Mb.
    Название1. Общественное здоровье и здравоохранение как наука, изучающая воздействие социальных условий и факторов внешней среды на здоровье населения, её место в системе медицинского образования и практической деятельности врача
    Дата25.01.2022
    Размер3.52 Mb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлаОЗЗ.docx
    ТипЗакон
    #342185
    страница43 из 58
    1   ...   39   40   41   42   43   44   45   46   ...   58

    93. Порядок выдачи листка нетрудоспособности на период санаторно-курортного лечения и медицинской реабилитации.


    Порядок выдачи листка нетрудоспособности на период санаторно-курортного лечения

    При направлении больных на долечивание в специализированные санаторно-курортные учреждения, расположенные на территории Российской Федерации, непосредственно после стационарного лечения листок нетрудоспособности продлевается медицинским работником по решению врачебной комиссии специализированного санаторно-курортного учреждения на весь период долечивания, но не более чем на 24 календарных дня.

    Закрытие листка нетрудоспособности производится организацией, направившей гражданина на долечивание в специализированное санаторно-курортное учреждение.

    При направлении лиц, пострадавших в связи с тяжёлым несчастным случаем на производстве, на санаторно-курортное лечение в период временной нетрудоспособности (до направления на МСЭ) листок нетрудоспособности выдаётся на весь период лечения и проезда в соответствии с настоящим Порядком.

    Закрытие листка нетрудоспособности производится организацией, направившей гражданина, пострадавшего в связи с тяжёлым несчастным случаем на производстве, на санаторно-курортное лечение.

    При направлении медицинскими организациями больных туберкулёзом по путёвкам в специализированные (противотуберкулёзные) санаторно-курортные учреждения на лечение в случае, когда санаторно-курортное лечение заменяет стационарное лечение, а также на долечивание после стационарного лечения листок нетрудоспособности выдаётся по решению врачебной комиссии противотуберкулёзного диспансера и продлевается врачебной комиссией специализированного (противотуберкулёзного) санаторно-курортного учреждения на весь период лечения, долечивания и проезда в соответствии с настоящим Порядком.

    Закрытие листка нетрудоспособности производится организацией, направившей гражданина на лечение (долечивание) в специализированное (противотуберкулёзный) санаторно-курортное учреждение.

    94. Порядок выдачи листка нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи и ребенком-инвалидом.


    Листок нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи выдаётся медицинским работником одному из членов семьи (опекуну, попечителю, иному родственнику), фактически осуществляющему уход.

    Листок нетрудоспособности выдаётся по уходу за больным членом семьи:

    1. Ребёнком в возрасте до 7 лет: при амбулаторном лечении или совместном пребывании одного из членов семьи с ребёнком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении – на весь период острого заболевания или обострения хронического заболевания;

    2. Ребёнком в возрасте от 7 до 15 лет: при амбулаторном лечении или совместном пребывании одного из членов семьи с ребёнком в стационарном ЛПУ – на срок до 15 дней по каждому случаю заболевания, если по заключению врачебной комиссии не требуется большего срока;

    3. Ребёнком-инвалидом в возрасте до 15 лет: при амбулаторном лечении или совместном пребывании одного из членов семьи (опекуна, попечителя, иного родственника) с ребёнком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении – на весь период острого заболевания или обострения хронического заболевания;

    4. Детьми в возрасте до 15 лет, инфицированными ВИЧ, – на весь период совместного пребывания с ребёнком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении;

    5. Детьми в возрасте до 15 лет: при их болезни, связанной с поствакцинальным осложнением, злокачественными новообразованиями, включая злокачественные новообразования лимфоидной, кроветворной и родственной им тканей - на весь период амбулаторного лечения или совместного пребывания одного из членов семьи (опекуна, попечителя, иного родственника) с ребёнком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении;

    6. Детьми в возрасте до 15 лет, проживающими в зоне отселения и зоне проживания с правом на отселение, эвакуированными и переселёнными из зон отчуждения, отселения, проживания с правом на отселение, включая тех, которые на день эвакуации находились в состоянии внутриутробного развития, а также за детьми первого и последующих поколений граждан, родившимися после радиоактивного облучения одного из родителей – на все время болезни15;

    7. Детьми в возрасте до 15 лет, страдающими заболеваниями вследствие радиационного воздействия на родителей - на все время болезни16;

    8. Старше 15 лет: при амбулаторном лечении - на срок до 3 дней, по решению врачебной комиссии - до 7 дней по каждому случаю заболевания.

    При заболевании двух детей одновременно выдаётся один листок нетрудоспособности по уходу за ними. При одновременном заболевании более двух детей выдаётся второй листок нетрудоспособности.

    39. При заболевании второго (третьего) ребёнка в период болезни первого ребёнка листок нетрудоспособности, выданный по уходу за первым ребёнком, продлевается до выздоровления всех детей без зачёта дней, совпавших с днями освобождения от работы по уходу за первым ребёнком. При этом в листке нетрудоспособности указываются даты начала и окончания заболевания, имена, возраст всех детей.

    Листок нетрудоспособности не выдаётся по уходу:

    1. За больным членом семьи старше 15 лет при стационарном лечении;

    2. За хроническими больными в период ремиссии;

    3. В период ежегодного оплачиваемого отпуска и отпуска без сохранения заработной платы;

    4. В период отпуска по беременности и родам;

    5. В период отпуска по уходу за ребёнком до достижения им возраста 3-х лет.

    При заболевании ребёнка в период, член семьи, фактически осуществляющий уход за ребёнком не нуждается в освобождении от работы (ежегодные оплачиваемые отпуска, отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребёнком до достижения им возраста 3-х лет, отпуск без сохранения заработной платы), листок нетрудоспособности по уходу за ребёнком выдаётся со дня, когда член семьи, фактически осуществляющий уход за ребёнком должен приступить к работе.
    1   ...   39   40   41   42   43   44   45   46   ...   58


    написать администратору сайта