Главная страница
Навигация по странице:

  • 12.Ограничения в работе педагогов, связанные со здоровьесберегающими образовательными технологиями ( 9 «НЕ» )

  • 13.Этапы реализации проекта

  • 14. Формирование следующей модели выпускника

  • 14. Основные направления проекта, содержание и краткий анализ предлагаемых инноваций 14.1 Организация здоровьесберегающего образовательного процесса:

  • Мероприятие Сроки Ответственные

  • Главные ожидаемые результаты

  • 14.2 Развитие материально – технической базы с целью создания условий для сохранения здоровья учащихся

  • ЦО1 Здоровая и Дружественная школа (Восстановлен). Программа формирования культуры здорового образа жизни муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения Центр образования 1


    Скачать 232.52 Kb.
    НазваниеПрограмма формирования культуры здорового образа жизни муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения Центр образования 1
    Дата07.12.2022
    Размер232.52 Kb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлаЦО1 Здоровая и Дружественная школа (Восстановлен).docx
    ТипПрограмма
    #833459
    страница3 из 10
    1   2   3   4   5   6   7   8   9   10

    11. Новизна и эффективность


    Инновационность проекта «ЗДОРОВАЯ и ДРУЖЕСТВЕННАЯ ШКОЛА» необходимо рассматривать в следующих важнейших плоскостях:

    1. Проект охватывает всё школьное сообщество: учащихся, педагогический состав, методические, административные звенья, медицинский и вспомогательный персонал школы, родителей учащихся.

    2. Проект имеет комплексный подход.

    3. Вектор работы направлен на приоритет профилактики школьнозависимых заболеваний.

    4. Достигаются ценностное и смысловое единства в идеологии здоровья, охватывающее все уровни школьной иерархии.

    5. Широко внедряются принципы проектной деятельности.


    12.Ограничения в работе педагогов, связанные со здоровьесберегающими образовательными технологиями

    ( 9 «НЕ» )

    1.Не допускать учебные нагрузки учащихся, приводящие их к состоянию переутомления;

    2. Не допускать «школьные стрессы»;

    3. Не допускать ошибок в организации физической активности учащихся, профилактике гиподинамии;

    4. Не допускать распространения среди учащихся вредных привычек и зависимостей;

    5. Не допускать паталогических нарушений, непосредственно связанных с образовательным процессом ( «школьных болезней»);

    6. Не допускать сбоев в питании школьников во время их пребывания в школе;

    7. Не «забалтывать» проблемы здоровья учащихся;

    8.Не пренебрегать сотрудничества с родителями учащихся по вопросам сохранения и укрепления здоровья их детей;

    9. Не допускать безграмотности педагогов в вопросах здоровья и здоровьесберегающих технологий.

    13.Этапы реализации проекта


    Этапы

    Мероприятия

    Первый этап

    (подготовительный)

    2015/2016учебный год


    1.Окончательная корректировка проекта «Здоровая и дружественная школа»

    2.В каждом серьёзном решении, принимаемом администрацией школы, отдельной строкой фиксация аспектов, связанных с влиянием данного решения на здоровье школьников .

    3. Разработка инновационных учебных программ валеологической направленности, программ по ЛФК с учётом заболеваний обучающихся, комплексов утренней гимнастики, направленности, серии классных часов, бесед, направленных на оздоровление учащихся.

    4.Формирование системы оздоровительной и лечебной физкультуры в школе.

    5.Составление перечня должностных обязанностей учителей и специалистов в области здоровьесберегающих технологий.

    6. Обеспечение благоприятного (педагогического и психологического) влияния каждого учителя на своих учеников во время проведения уроков, с максимальной индивидуализацией этого воздействия.

    7. Проведение семинаров с учителями школы по использованию здоровьесберегающих технологий на уроках и внеурочное время.

    8.Составление карты индивидуальных показателей здоровья учащихся.

    9. Проведение анализа полученных результатов состояния здоровья учащихся и патогенных факторов.

    10.Учитывание полученных результатов состояния здоровья учащихся при планировании и корректировке программы работы школы на втором этапе.


    Второй этап

    (основной)

    2016/17;

    2017/2018;

    2018/2019

    учебные года


    1.Проведение мониторинга здоровья учащихся и происходящих в школе изменений, связанных с вопросами здоровья, с последующим изучением динамики и характера изменений в образовательном процессе школы.

    2.Обеспечение необходимого уровня грамотности школьников и педагогов по вопросам здоровья через обучение здоровьесберегающим технологиям, методикам; постепенное построение целостной системы валеологического просвещения всех участников процесса.

    3.Заключение со школьниками индивидуальных соглашений ( что должен и чего не должен делать данный учащийся, чтобы заботиться о своём здоровье и помочь школе обеспечить решение данной приоритетной задачи.

    4.Заключение индивидуальных соглашений с родителями учащихся, что повысит уровень их ответственности.

    5.Включение в школьную программу мероприятий по профилактике основных «школьных болезней» и дезаптационных состояний.

    6.Оказание психологической помощи обучающимся, сотрудникам школы.

    7. Организация и проведение ежегодных школьных конкурсов «Лучший спортсмен» и «Самый спортивный класс», конференции «Здоровая и дружественная школа »

    8.Создание странички здоровья на школьном сайте. Издание буклетов

    по вопросам здорового образа жизни, физического воспитания, адаптивной физкультуры.

    9.При появлении у школы финансовых возможностей использовать дополнительные средства для создания условий, позволяющих целенаправленно формировать, укреплять и даже восстанавливать здоровье учащихся и педагогов.

    10.Публикация первых результатов исследовательской работы школьников.


    Третий этап

    ( завершающий)

    2019/2020 учебный год


    1.Общий анализ достигнутых результатов, отбор оправдавших себя на практике необходимых знаний и навыков, составляющих здоровьесберегающую компетентность участника образовательной модели.

    2.Введение механизмов овладения такой компетентностью каждым членом школьного коллектива.

    3. Непрекращающийся процесс совершенствования и творческого развития достигнутого путём тиражирования позитивного опыта и опоры на выверенные временем образцы.



    14. Формирование следующей модели выпускника

    Ориентирован на общечеловеческие ценности




    Творческий, способный к креативному мышлению



    Ответственен за свои поступки и дела








    ВЫПУСКНИК





    Интеллектуально развит


    Самостоятелен в выборе решений

















    Общественно активный


    Психологически раскрепощён




    Ведёт здоровый образ жизни

    14. Основные направления проекта, содержание и краткий анализ предлагаемых инноваций

    14.1 Организация здоровьесберегающего образовательного процесса:




    Мероприятие


    Сроки

    Ответственные

    1

    Обновление банка данных о заболеваемости учеников. Организация и проведение мониторинга здоровья учащихся

    и происходящих в школе изменений, связанных с вопросами здоровья, с последующим изучением динамики и характера изменений в образовательном процессе школы.

    Постоянно

    Медицинская сестра

    2

    Составление списков:

    - учащихся «группы риска»;

    -проблемных семей;

    - многодетных семей;

    - малообеспеченных семей;

    - неполных семей;

    - детей с хроническими заболеваниями;


    Сентябрь


    Классные руководители, Медицинская сестра

    3

    Поддержание в школе надлежащих санитарно-гигиенических условий


    постоянно

    Директор, зам.директора по АХР

    4

    Организация дежурства по школе с учётом требований СанПиНов

    Сентябрь

    Зам.директора по ВР

    5

    Диспансеризация учащихся школы и контроль состояния учащихся по итогам диспансеризации. Составление карты индивидуальных показателей здоровья учащихся


    В течение года

    Медицинская сестра

    врачи поликлиники

    6

    Оформление кабинета ОБЖ

    Сентябрь

    Зам.директора по УВР, учитель ОБЖ

    7

    Издание приказов:

    «Об охране жизни и здоровья школьников»;

    «О назначении лиц, ответственных за соблюдение правил техники безопасности, противопожарной безопасности и охраны труда»


    Сентябрь


    Директор

    8

    Оформление листков здоровья в классных журналах


    Сентябрь

    Классные руководители, Медицинская сестра

    9

    Соблюдение светового и воздушного режима в школе

    Постоянно

    Директор, зам.директора по АХР

    10

    Обеспечение соблюдения правил пожарной безопасности в школе

    Постоянно

    Директор, зам.директора по АХР

    11

    Содержание в исправности всех средств пожаротушения


    Постоянно

    Зам.директора по АХР

    12

    Обеспечение хранения спортивного инвентаря


    Постоянно

    учитель физкультуры, зам.директора по АХР

    13

    Организация занятий для будущих первоклассников с целью адаптации их к условиям школьной образовательной среды

    Февраль - май

    Зам.директора по УВР, психолог

    14

    Обеспечение требований к охране труда при проведении итоговой аттестации в 9-х и 11-х классах

    Май - июнь

    Зам.директора по УВР

    15

    Регулярное проведение учебных пожарных тревог


    По графику

    Директор, зам.директора по АХР, учитель ОБЖ

    16

    Рейды:

    - по проверке внешнего вида обучающихся;

    - по выполнению школьниками режима дня

    По отдельному плану

    Зам.директора по УВР, ВР, совет школьников

    17

    Контроль физического воспитания учащихся

    По отдельному плану

    Администрация, учитель физкультуры

    18

    Контроль преподавания ОБЖ


    По отдельному плану

    Администрация

    19

    Проведение динамических пауз в начальных классах

    Постоянно

    учитель физкультуры, учителя начальных классов

    20

    Организация спортивно-оздоровительных мероприятий

    По отдельному плану

    Зам.директора по ВР, учитель физкультуры,классные руководители

    21

    Обеспечение учащихся 1-11-х классов горячим питанием

    В течение года

    Директор, ответственный по питанию

    22

    Приёмка школы к новому учебному году


    Август

    Директор


    Мероприятия этого раздела принципиально важны. Они являются базой, фундаментом при реализации проекта «Здоровая и дружественная школа». От того, как тщательно, добросовестно спланирована работа по организации и выполнению этих мероприятий, во многом зависит конечный результат всего проекта. Принципиальной инновацией мероприятия не выделяются, хотя здесь чётко прослеживается комплексный подход

    Главные ожидаемые результаты: планируется организация и проведение мониторинга здоровья учащихся и происходящих в школе изменений, связанных с вопросами здоровья, с последующим изучением динамики и характера изменений в образовательном процессе школы, что само по себе несёт инновационный элемент. Для этого разработана интересная программа, позволяющая проводить интересно как для учащихся так и для педагогов. А также чёткая скоординированная работа всех членов коллектива по организации здоровьесберегающего образовательного процесса
    14.2 Развитие материально – технической базы с целью создания условий для сохранения здоровья учащихся




    Мероприятие


    Сроки

    Ответственные

    1

    Модернизация столовой

    2015-2016 уч.г.

    зам.директора по АХР

    2

    Реконструкция спортивного зала в рамках проекта «Народный бюджет», оснащение физкультурного зала необходимым оборудованием и инвентарем

    2017 -2018уч.г.

    Директор, зам.директора по АХР

    3

    Оснащение кабинета психологической разгрузки, научно-методического кабинета

    2017 -2018уч.г.

    Директор, зам.директора по АХР

    4

    Модернизация оборудования библиотеки, создание электронной библиотеки (Приобретение и обеспечение учителей ЭОР )

    2017 -2018уч.г.

    Директор, Библиотекарь

    5

    Приобретение лекарственных препаратов для витаминизации

    В течение года

    Медицинская сестра

    6

    Приобретение сантехнического оборудования, люминесцентных ламп


    В течение года

    Директор, зам.директора по АХР

    7

    Составление заявок на приобретение мебели, наглядных пособий, оборудования для кабинетов

    В течение года

    зам.директора по АХР

    8

    Обеспечение учебных кабинетов медицинскими аптечками

    Август -

    Сентябрь

    Зам.директора по АХР, медицинская сестра

    9

    Приобретение моющих и чистящих средств


    Постоянно

    Зам.директора по АХР

    10

    Организация ремонта учебных кабинетов


    Летний период

    Зам.директора по АХР, заведующие кабинетами

    1   2   3   4   5   6   7   8   9   10


    написать администратору сайта