основы теории риска (1). Сохранения жизни и здоровья работников
 Скачать 4.6 Mb.
|
|
В (трудное, но важное): мероприятие труднее, чем в А, но из-за важности его следует выполнить. Работу, однако, надо хорошо спланировать и найти более эффективные по затратам пути решения вопроса. С (легкое, но неважное): мероприятие не очень важное, но по выполнимости легкое. Небольшие улучшения следует выполнить. D (трудное и неважное): к слишком трудным мероприятиям не следует приступать, если получаемый эффект от них невелик. Ситуацию, тем не менее, надо отслеживать и при необходимости провести новую оценку. Признаки хорошо проведенной оценки рисков Хорошая оценка рисков организуется работодателем. К ней привлекаются различные подразделения организации в соответствии со своими заданиями. Хорошая оценка рисков основана на принципе Р‒С‒Р, иными словами, в ней участвуют работодатель, специалисты и работники. Хорошо выполненная оценка рисков отражает действительное положение, а ее результаты отражают реальные условия труда и трудового процесса. Во время оценки рисков необходимо выполнять все ее мероприятия объективно и адекватно. Ранее внедренные мероприятия по управлению рисками учитываются в той части, в какой они соответствуют действительности. Хорошая оценка рисков является систематической. Оценка рисков сделана хорошо, если в ней систематически распознавались опасности и оценивались риски для самых главных производственных процессов (рабочих операциях). Оценка рисков должна охватывать все значительные зоны рисков. Оценку нужно делать так, чтобы наиболее выраженные и обширные зоны рисков контролировались бы наиболее тщательно. Определение величины риска нужно выполнять так, чтобы были выделены наиболее выраженные и значимые с точки зрения обеспечения безопасности риски. С другой стороны, при оценке рисков надо выделять и те риски, по отношению к которым не требуются специальные мероприятия или дополнительные разъяснения. Хорошая оценка рисков должна носить профилактический характер. Она основывается на имеющихся данных организации о рисках и ранее происшедших опасных ситуациях, несчастных случаях, а также недавних инцидентах. Помимо архивных данных учитываются потенциальные опасности, которые пока не проявились, но возникновение их в процессе работы вероятно. Также оценивается достаточность внедренных ранее мероприятий по безопасности труда. Хорошая оценка рисков является практичной. Главная ее задача осуществить ясные и выполнимые мероприятия для повышения безопасности труда. К хорошему использованию результатов оценки рисков относится и то, что они внедряются в соответствии с установленными законодательством методами в виде множества форм реализации, в том числе, например, включаются в инструктажи по охране труда. Хорошая оценка рисков должна быть документированной. Результаты оценки рисков и решения по ним представляются в письменном виде. Документы следует сопровождать информацией о выполнении мероприятий. Выполненные мероприятия свидетельствуют о результативной оценке рисков. Хорошая оценка рисков является развивающейся и постоянно действующей функцией предприятия. К хорошей оценке рисков относится отслеживание выполнения мероприятий, повторная оценка рисков для оценки их воздействий и непрерывный контроль производственной среды для профилактики рисков. Оценка риска методом анкетирования Выявление опасностей можно выполнять с помощью анкет. Анкеты разделены на четыре вида рисков. В каждой анкете упомянуто о 16–20 факторах опасности или опасных ситуаций. Факторы опасности разделены на группы для облегчения обработки: физические факторы опасности; химические факторы опасности; эргономические факторы опасности; психологическая нагрузка; риск несчастного случая. Каждая из анкет индивидуальна (табл. 4.9, 4.11, 4.13, 4.15, 4.17), таким образом, их можно использовать по отдельности. Вместе эти четыре разные тематические анкеты перекрывают весь диапазон оценки рисков, образуя совокупность, в которой учтено подавляющее большинство факторов производственной среды и трудового процесса. На отдельные «тематические» анкеты можно сделать упор при необходимости зафиксировать опасности лишь в тех тематических зонах, которые признаются на предприятии важнейшими или в оценке которых есть недостатки. Анкеты содержат перечень наиболее общих факторов опасности. При этом материалы анкеты составлены так, что они подходят для проверки различных работ и рабочих зон. Вместе с тем почти в каждой работе возникают факторы опасности, о которых нет упоминаний в анкете. Поэтому в анкеты можно добавлять иные замеченные факторы опасности. Каждому из упомянутых в анкете вопросов соответствует три альтернативы. Каждый пункт нужно разобрать, делая пометку на каждой из соответствующих строк согласно инструкции табл. 4.6. Заполнение анкеты – это 1 этап оценки риска – выявление опасности. После анкетирования проводится определение величины рисков, т. е. осуществляется 2 этап оценки риска. Определение величины рисков имеет свои особенности в каждой группе факторов и поэтому проводится по каждой группе по соответствующим табл. (4.10, 4.12, 4.14, 4.16, 4.18). Таблица 4.6 Инструкция по заполнению анкеты
Следующий важный 3 этап оценки риска – принятие решения о значимости риска. Ликвидация всех рисков не всегда возможна, поэтому осуществляют ранжирование рисков и выделяют те, которые требуют мероприятий в первую очередь. Сначала следует заняться наиболее выраженными рисками, а затем распространить мероприятия на остальные риски, осознавая, что целью является минимизация последствий, причиняемых рисками. Выбор мероприятий делается с помощью анкеты мероприятий (табл. 4.7). В анкете с максимальной точностью описывается опасная ситуация, возникшая на рабочем месте, оценивается величина риска, выясняются необходимые мероприятия, называется ответственное лицо и график выполнения намеченных мероприятий. Инструкция по заполнению анкеты мероприятий представлена в табл. 4.8. Таблица 4.7 Анкета по мероприятию
Таблица 4.8 Инструкция по заполнению анкеты мероприятий
Порядок выполнения работы Внимательно изучить описанную методику оценки риска. Получить задание от преподавателя или использовать собственные исходные данные. Провести процедуру оценки риска при выполнении заданной работы в соответствии с требованиями. Провести ранжирование рисков и принять решение о необходимости и очередности мероприятий. Сформулировать выводы и оформить отчет. Задания к практической работе Задание 1. Оценка риска по физическим факторам риска Провести оценку риска методом анкетирования физических факторов опасности на рабочем месте по заданию преподавателя или по собственному выбору. Необходимо выполнить все три этапа оценки риска. Бланк анкеты приведен в табл. 4.9. Для определения величины риска воспользуйтесь табл. 4.10. Таблица 4.9 Анкета оценки физических факторов опасности
Примите решение о необходимости и очередности проведения мероприятий по минимизации риска, используя инструкции, приведенные в табл. 4.4. Заполните анкету мероприятий, бланк анкеты приведен в табл. 4.7, инструкция по ее заполнению в табл. 4.8. Обобщите результаты и сформулируйте вывод. Таблица 4.10 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||