экономика труда -учебник. Учебнометодическое пособие для дистанционной формы обучения Москва 2003 Составители канд техн наук

• Название: Учебнометодическое пособие для дистанционной формы обучения Москва 2003 Составители канд техн наук
• Анкор: экономика труда -учебник.doc
• Дата: 01.03.2017
• Размер: 1.1 Mb.
• Имя файла: экономика труда -учебник.doc
• Тип: Учебно-методическое пособие; #3263
• Категория: Экономика. Финансы
• страница: 3 из 11

Глава 3. ЗАНЯТОСТЬ НАСЕЛЕНИЯ И РЫНОК ТРУДА

Экономически активное население – это часть населения, обеспечивающая предложение рабочей силы для производства товаров и услуг. Численность экономически активного населения включает занятых и безработных (по отношению к обследуемому периоду).

Уровень экономической активности населения – это отношение численности экономически активного населения (рабочей силы) к общей численности населения (в процентах).

В 1995 г. в России было 72,8 млн. чел. экономически активного населения и 6,4 млн. чел. экономически неактивного населения. В 1996 г. число экономически активного населения снизилось до
72,6 млн. чел., а количество экономически неактивного населения составило 8,2 млн. чел. В 1997 г. число экономически активного населения составило 71,6 млн. чел., а количество экономически неактивного населения составило 8,3 млн. чел. В 2000 г. число экономически активного населения составило 71,5 млн. чел.

Занятость – это деятельность трудоспособного населения, связанная с производством материальных и духовных благ с целью удовлетворения личных и общественных потребностей, не противоречащая законодательству РФ и приносящая им заработок, трудовой доход.

Кроме того, занятость – всеобщая категория общественного производства, охватывающая совокупность отношений по участию людей в общественно полезном труде (обеспечение масштабов, условий и форм их включения в общественно полезную деятельность, формирование, распределение, использование, высвобождение, подготовка, переподготовка и перераспределение занятых работников).

Количественно занятость характеризуется уровнем занятости, т. е. отношением численности занятых к численности экономически активного населения (в процентах).

Занятымисчитаются граждане:

1. 
   работающие по трудовому договору (контракту), в том числе выполняющие оплачиваемую работу на условиях полного либо неполного рабочего времени, а также имеющие иную оплачиваемую работу (службу), включая сезонные, временные работы;
   
2. 
   занятые предпринимательской деятельностью;
   
3. 
   занятые в подсобных промыслах и реализующие продукцию по договорам;
   
4. 
   члены производственных кооперативов (артелей), а также выполняющие работы по гражданско-правовым договорам (договорам подряда);
   
5. 
   избранные, назначенные или утвержденные на оплачиваемую должность;
   
6. 
   проходящие военную службу, а также службу в органах внутренних дел;
   
7. 
   проходящие очный курс обучения в общеобразовательных учреждениях, учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и других образовательных учреждениях, включая обучение по направлению федеральной государственной службы занятости населения;
   
8. 
   временно отсутствующие на рабочем месте в связи с нетрудоспособностью, отпуском, переподготовкой, повышением квалификации, приостановкой производства, вызванной забастовкой или иными причинами;
   
9. 
   являющиеся учредителями (участниками) организаций, кроме общественных, религиозных, благотворительных.
   

Занятость всегда легитимна (в рамках закона) и свободно избранна.

Занятость бывает: полной, продуктивной, социально-полезной, рациональной, эффективной.

При полной занятости все желающие имеют объективную возможность иметь оплачиваемую работу, при этом уровень безработицы равен естественному.

Рациональная занятость – это разновидность полной занятости, предполагающая качественное соответствие работников и рабочих мест, которые они занимают и не нарушающая процессы воспроизводства рабочей силы.

При продуктивной занятости население занято в общественном производстве, это занятая часть экономически активного населения, что соответствует методологии Международной организации труда.

Социально-полезная занятость характеризуется деятельностью людей, которые работают в общественном производстве, служат в вооруженных силах и внутренних войсках (в органах внутренних дел), получают образование на очных формах обучения (в трудоспособном возрасте), заняты ведением домашнего хозяйства, уходом за детьми и больными родственниками. Это те работающие, которые приносят социальную пользу стране, обществу, способствуют социальному прогрессу.

Эффективная занятость – это такое использование трудовых ресурсов, при котором достигается максимальный материальный результат и социальный эффект при минимальных затратах труда (в том числе рабочего времени), при минимальных социальных издержках.

Формы занятости – организационно-правовые условия трудоиспользования. Частичная или неполная занятость связана с тем, что занятое население вынуждено работать меньше законодательно установленной продолжительности времени, т. е. рабочее время используется не полностью не по вине работника. При гибкой форме занятости используются нестандартные способы работы: краткосрочные контракты, самозанятость, надомный труд, режимы неполного рабочего времени, сжатая рабочая неделя, альтернативное рабочее время, деление рабочего места и др.

В зависимости от регулярности трудовой деятельности различают постоянную, временную и эпизодическую занятость; в зависимости от места выполнения работы – на предприятии (организации) или на дому; по статусу деятельности различают основную занятость и дополнительную, вторичную (совместительство); по правовой оформленности трудовых отношений выделяют формальную и неформальную (в том числе теневую и криминальную) занятость.

Структура занятости – это совокупность пропорций в использовании рабочей силы общества (экономически активного населения), которые определяются посредством соотношений между занятыми:

1. 
   и незанятыми трудовыми ресурсами;
   
2. 
   и распределенными по видам занятости;
   
3. 
   в производственной и непроизводственной сферах;
   
4. 
   в отраслях материального производства;
   
5. 
   в отраслях непроизводственной сферы;
   
6. 
   по регионам и территориям страны;
   
7. 
   на предприятиях различных форм собственности;
   
8. 
   различных профессий и специальностей;
   
9. 
   по уровню образования;
   
10. 
    по признаку пола;
    
11. 
    различных возрастных групп.
    

Как следует из данных, представленных в табл. 3.1, численность экономически активного населения в России уменьшилась с 74946 тыс. чел. в 1992 г. до 69701 тыс. чел. в 1999 г. Количество занятых в экономике России уменьшилось за тот же период времени с 71068 тыс. чел. до 60631 тыс. чел. Безработных было соответственно 3877 тыс. чел. в 1992 г. и 9070 тыс. чел. в 1999 г.

Таким образом, уровень занятости в России уменьшился с 94,8 в 1992 г. до 87,0% в 1999 г.

Численность безработных за тот же период времени увеличилась с 5,2 до 13,0% от экономически активного населения России.
Таблица 3.1

Численность экономически активного населения России*

	1993	1994	1995	1996	1997	1998	1999	2000
Тыс. чел.
Экономически активное население – всего	72947	70488	70861	69660	68079	66736	69701	71464
Мужчины	38331	37165	37336	36749	35925	35273	36767	37154
Женщины	34616	33323	33525	32911	32154	31464	32934	34310
В том числе:
занятые в экономике – всего	68642	64785	64149	62928	60021	57860	60631	64465
Мужчины	36051	34091	33720	33087	31554	30486	32010	33374
Женщины	32591	30695	30429	29841	28467	27374	28662	31091
Безработные – всего	4305	5702	6712	6732	8058	8876	9070	6999
Мужчины	2280	3074	3616	3662	4371	4787	4757	3781
Женщины	2025	2628	3096	3070	3687	4090	4313	3219

* По материалам выборочных обследований населения по проблемам занятости: 1992–1995, 1997–1998 гг. – на конец октября; 1996 г. – на конец марта; 1999 г. – на конец ноября.

Россия в цифрах: Краткий статистический сборник / Госкомстат России. М., 2000. С. 76; Российский статистический ежегодник. М., 2001.
С. 133

Процент занятых мужчин и женщин соответственно в 1992 и в 1999 гг. был примерно одинаков – 94,8/94,8 и 87,1/86,9. Примерное равенство в процентном отношении можно отметить и у безработных мужчин и женщин: 5,2/5,1 в 1992 г. и 12,9/13,1 в 1999 г.

В табл. 3.2 представлены данные о среднегодовой численности занятых в экономике России по отраслям (в тыс. чел. и в % к итогу) с 1992 по 1999 г.

Таблица 3.2

Среднегодовая численность занятых в экономике по отраслям*

	1992	1993	1994	1995	1996	1997	1998	1999
1	2	3	4	5	6	7	8	9
Тыс. чел.
Занято в экономике – всего	72071	70852	68484	66441	65950	64633	63642	64500
В том числе:
промышленность	21324	20805	18576	17182	16366	14893	14132	14320
сельское хозяйство	10101	10103	10278	9744	9261	8592	8724	8640
лесное хозяйство	235	244	250	259	247	240	239	239
строительство	7887	7140	6788	6208	5875	5654	5054	4953
транспорт	4770	4564	4483	4378	4351	4275	3983	4063
связь	862	844	871	875	869	845	837	839
оптовая и розничная торговля и общественное питание	5679	6374	6484	6679	6795	8705	9257	9620
жилищно-коммунальное хозяйство (ЖКХ), непроизводственные виды бытового обслуживания населения	2988	2982	3020	2979	3203	3356	3405	3405
здравоохранение, физическая культура и социальное обеспечение	4227	4243	4394	4446	4531	4412	4453	5480
образование	6413	6164	6245	6179	6191	6019	5919	6064
культура и искусство	1108	1075	1138	1137	1122	1125	1114	1129

* Россия в цифрах: Краткий статистический сборник / Госкомстат России. М., 2000. С. 79.