ПЕРЕПОДГОТОВКА-Стажировка-. Программа стажировки
Скачать 93.03 Kb.
|
«ХУДОЖЕСТВЕННО-ЭСТЕТИЧЕСКОЕ РАЗВИТИЕ» (Анализ занятия (НОД) по изобразительной деятельности) Дата проведения___________________________________________________ Ф.И.О. воспитателя________________________________________________ Возрастная группа__________________________________________________ Количество детей__________________________________________________ Интеграция образовательных областей_________________________________ Вид непосредственно образовательной деятельности (предметное, декоративное, сюжетное) ____________________________________________ Форма организации непосредственно образовательной деятельности(по показу, по замыслу, с натуры)_______________________________________ Начало непосредственно образовательной деятельности__________________ Окончание непосредственно образовательной деятельности_______________ Длительность непосредственно образовательной деятельности____________
Форма 2. ПРИМЕРНЫЙ ВАРИАНТ ОТЧЕТА О СТАЖИРОВКЕ Ф.И.О. стажера_________________________________________________________ Кафедра дошкольного образования Дополнительная профессиональная программа профессиональной переподготовки «Содержание и методика преподавания предмета «Педагогика и психология дошкольного образования» Сроки стажировки с _________________________по ____________________________ В _________________________________________________________________________ (наименование образовательной организации) ___________________________________________________________________________ Ф.И.О. руководителя практики от ГБОУ ВПО МО «Академия социального управления»______________________________________________________________ Ф.И.О. наставника стажировки от образовательной организации_________________ 1. Информация о базе практики (адрес, телефон) _______________________________ __________________________________________________________________________ 2. Краткое описание проделанной работы и основные результаты работы (даты, тематика, цель проведённых форм и видов воспитательно-образовательной работы с дошкольниками, краткое содержание, результаты) 3. Полнота выполнения плана практики: - все ли запланированное было выполнено? - если «нет», то по какой причине? - что было сделано сверх запланированного? 4. Какие профессиональные задачи удалось решить в процессе практики? 5. Какие профессиональные задачи не удалось решить в процессе практики, в чем вы видите причину? 6. Использовались ли во время практики ИКТ, инновационные формы и методы работы? Приведите примеры. 7. Удалось ли на практике использовать дифференцированный и индивидуально-личностный подходы в процессе работы? Приведите примеры. 8. Если «нет», то почему? 9. Какие профессиональные компетенции были приобретены за период стажировки? Какие задания стажировки вызвали наибольший интерес, а какие показались наиболее трудными? Почему? 10. Какие профессиональные задачи планируется Вами решать в будущем? 11. Ваши предложения по совершенствованию стажёрской практики. К отчету прилагаются: Планы, конспекты, сценарии проведенных мероприятий: план проведения сюжетно-ролевой игры; план-конспект проведения трудовой деятельности; сценарий мероприятия по взаимодействию с родителями воспитанников; конспекты по физическому воспитанию; социально-коммуникативному, речевому, познавательному и художественно-эстетическому развитию. Аналитические отчёты на основе предложенных схем по темам: «Воспитательно-образовательная работа по формированию культурно -гигиенических навыков у дошкольников»; «Изучение видов труда и условий их организации в дошкольной группе»; «Организации взаимодействия детского сада и семьи». Аналитические справки, составленные стажером на основе наблюдения за деятельностью наставника по темам: «Изучение форм и условий организации физического воспитания в дошкольной организации»; «Особенности организации и руководства игровой деятельностью дошкольников» «Изучение особенностей организации непосредственно образовательной деятельности с детьми дошкольного возраста (2 аналитические справки). Аналитические справки, составленные стажером на основе самоанализа педагогической деятельности по темам: - «Организация трудовой деятельности с детьми дошкольного возраста»; - «Организация работы по физическому воспитанию детей дошкольного возраста»; - «Организация и проведение сюжетно-ролевых игр с детьми дошкольного возраста»; - «Организация занятий (НОД) по речевому развитию с детьми дошкольного возраста» ; - «Организация занятий (НОД) по познавательному развитию с детьми дошкольного возраста»; - «Организация занятий (НОД) по художественно-эстетическому развитию с детьми дошкольного возраста»; - «Организация психолого-педагогической работы по социально-коммуникативному развитию с детьми дошкольного возраста»; - «Организация воспитательно-образовательной работы с детьми дошкольного возраста». Отзывы наставника по результатам проведения стажером самостоятельной работы с детьми, заверенные печатью администрации дошкольной организации: «Организация занятий (НОД) по речевому развитию с детьми дошкольного возраста»; «Организация занятий (НОД) по познавательному развитию с детьми дошкольного возраста»; «Организация занятий (НОД) по художественно-эстетическому развитию с детьми дошкольного возраста»; «Организация воспитательно-образовательной работы с детьми дошкольного возраста». Стажер ___________________________________________/ Ф.И.О./ Оценка ________________ Руководитель практики _______________________________/ Ф.И.О./ ЗАДАЧИ И СОДЕРЖАНИЕ СТАЖИРОВКИ Задачи стажировки слушателей в дошкольных организациях Формировать профессиональные компетенции у специалистов с учётом требований ФГТ (ФГОС), современных тенденций в области дошкольного образования, условий конкретной дошкольной организации. Обеспечить слушателям возможность непосредственно применить на практике профессиональные знания, умения и навыки, полученные в процессе обучения на курсах профессиональной переподготовки, проанализировать возможные трудности и риски в осуществлении собственной профессиональной деятельности. Упражнять в реализации необходимых профессионально-педагогических функций в соответствии с современными требованиями к аттестации и должностным обязанностям воспитателя дошкольной организации. Формировать положительную мотивацию и интерес к выбранной профессии, стремление к повышению уровня профессиональной компетентности, самообразованию и профессиональному росту. Совершенствовать профессионально-личностные качества педагога дошкольной организации, связанных с комплексной реализацией задач образования, воспитания и развития воспитанников. Развивать умения наблюдать и анализировать результаты посещения стажером разных видов детской деятельности, организуемых опытными педагогами, Развивать умения организовывать самостоятельно разные виды детской деятельности, осуществлять самоанализ их результатов. Формировать умения ориентироваться в материалах методического кабинета и пользоваться ими (различного рода информацией, наглядными материалами и т.д.). Ознакомиться с опытом организации сотрудничества детского сада и семьи. |