Главная страница
Навигация по странице:

  • Структура презентации

  • Работа с возражениями

  • Правила работы с возражениями

  • Этап договоренности Традиционный подход

  • Как продавать лекарства. Как продавать лекарствасекреты работымедицинского представителя


    Скачать 3.63 Mb.
    НазваниеКак продавать лекарствасекреты работымедицинского представителя
    АнкорКак продавать лекарства
    Дата22.02.2023
    Размер3.63 Mb.
    Формат файлаpdf
    Имя файлаKak_prodavat_lekarstva.pdf
    ТипКнига
    #950751
    страница12 из 15
    1   ...   7   8   9   10   11   12   13   14   15
    Презентация препарата
    Презентация должна подтвердить все предыдущие слова медицинского представителя и побудить врача к действию.
    Основные правила проведения презентации
    Как можно чаще повторяйте торговое название про- двигаемого бренда.
    Освещайте только то, что имеет отношение к теме данного визита. Не переусердствуйте, рассказывая все, что знаете о препарате. Многие неопытные ме- дицинские представители перегружают врача, сво- дя на нет усвоение и применение полученной ин- формации.
    Сфокусируйте внимание на четко определенной груп- пе пациентов, например: работающие в офисе, с уров- нем дохода выше среднего, страдающие острым рини- том, сопровождающимся сухостью и раздражением при использовании сосудосуживающих препаратов.
    Обязательно расскажите врачу, как назначать препа- рат, дозировку, способы применения, кратность, про- тивопоказания. Вы должны быть уверены, что у врача не будет затруднений с выпиской вашего препарата.

    178
    Как продавать лекарства
    Получайте подтверждение понимания врачом изла- гаемой вами информации. Например:
    — Доктор, как вы относитесь к этой информации? Я до- ступно излагаю или, может быть, нужно что-то уточнить?
    Представляя врачу промоматериалы, подчеркивай- те значимость их для врача и с какой целью вы их оставляете. Например:
    — Доктор, я с удовольствием представляю вам ме- тодическое пособие профессора Чучалина об актуаль- ных методах лечения ОРВИ, в котором даны практи- ческие рекомендации о прогрессивных методиках ле- чения ринитов. Этот материал позволит вам всегда быть в курсе последних событий и подбирать современные схемы лечения.
    Структура презентации
    Приведем пример простой для работы и усвоения структуры презентации:
    1. Ключевое сообщение.
    2. Аргументация (основная смысловая часть).
    3. Использование наглядных материалов.
    4. Свойства, преимущества, выгоды, основанные на потребностях врача.
    Ключевое сообщение — это четкая формула, харак- теризующая отличительные особенности продвигаемо- го препарата.
    Ключевые сообщения обязательны для заучивания,
    в них нельзя изменять ни одного слова и их последова- тельности. В противном случае продуманная маркетин- говая стратегия будет искажена до неузнаваемости ме- дицинскими представителями.
    Важно понимать, что даже просто правильно произ- нося ключевые сообщения с определенной частотой, вы увеличиваете продажи за счет феномена узнавания.
    Примером данной тактики является телевизионная и радиореклама, которая выходит в эфир с определенной частотой. Таким образом, чем чаще вы повторяете важ-

    179
    Глава 3. Работа с врачами ную информацию, тем лучше она усваивается врачом и тем выше вероятность назначений.
    Аргументы. Это основная по объему часть презен- тации, она происходит в форме диалога с врачом. Же- лательно проверять усвоение информации после аргу- мента, задав вопрос.
    Примеры.
    — Скажите, пожалуйста, доктор, насколько это убедительно для вас?
    — Это вам интересно?
    — Как вы относитесь к этой информации?
    — Какие, по вашему мнению, это принесет вам выгоды?
    Использование наглядных материалов. На этапе аргументации целесообразно использовать наглядные материалы: статьи, листовки, презентеры, планшетные компьютеры и т. д. Остановимся на этом более подробно.
    Важно понимать, что сами по себе промоционные материалы не обеспечат продаж. Это всего лишь сред- ство, которым необходимо грамотно пользоваться. Есть несколько правил в работе с промоматериалами.
    Перед использованием досконально изучите все, что в них отражено. Даже если это брошюры объемом в
    400 страниц, вы должны знать, на какой странице на- ходится нужная врачу информация. Тест для проверки усвоения: не глядя в материал, продемонстрируйте его и опишите без запинки своим близким. Если они без специальной подготовки поняли всё, что вы им расска- зали, значит, вы хорошо усвоили данный материал.
    Во время демонстрации:
    Произнесите название материала. Например:
    — Доктор, данное исследование называется «Эффек- тивность деконгестантов в форме назального спрея».
    Назовите, кем был подготовлен материал. Например:
    — Исследование выполнено профессорами (такими- то) в Государственном институте биохимии в Швейца- рии в две тысячи втором году.

    180
    Как продавать лекарства
    Кратко опишите, о чем идет речь, вывод из исследо- вания. Например:
    — В исследовании принимало участие сто пятьдесят шесть пациентов с острыми ринитами старше восемнад- цати лет. Всем пациентам был назначен Овиртин спрей ноль целых одна десятая процента. Было доказано, что ксилометазолин в составе Овиртина действует уже че- рез пять минут, устраняя отек и облегчая носовое дыха- ние (указываете на текст вывода для усиления эффек- та).
    Приводя доказательства, обращайтесь к диаграммам,
    таблицам с помощью указки (авторучки, каранда- ша). Например:
    — Доктор, на данной диаграмме показаны результа- ты исследования: зависимость снижения заложенности носа от времени после применения Овиртина ноль це- лых одна десятая процента. По вертикали отмечено ко- личество пациентов со снижением назальной резистент- ности, по горизонтали — время наступления снижения заложенности носа в минутах. Как видите (повторяем вывод), ксилометазолин в составе Овиртина действует уже через пять минут, устраняя отек и облегчая носо- вое дыхание.
    Если вы демонстрируете какой-то материал повтор- но, расскажите что-то новое или подчеркните дру- гие детали.
    Во время демонстрации материала вы должны нахо- диться на таком расстоянии, чтобы врачу был отчет- ливо виден даже мелкий текст, а у вас была возмож- ность указывать на нужные информационные блоки.
    Свойства, преимущества, выгоды (СПВ). Указа- ние на свойства, преимущества, выгоды для врача яв- ляется эффективным инструментом убеждения и побуж- дения его к действию. Суть заключается в том, что сна- чала вы характеризуете те свойства препарата, которые важны для врача (его потребность), затем подчеркивае- те преимущества перед конкурентами и заканчиваете

    181
    Глава 3. Работа с врачами выгодами для врача и его пациентов от использования данного препарата.
    Заканчивая презентацию, следует еще раз уточнить:
    — Доктор, как вы относитесь к этой информации?
    — Скажите, пожалуйста, доктор, насколько приве- денная информация была для вас убедительной?
    — Доктор, вам полезна будет полученная информация?
    Работа с возражениями
    Как относиться к возражениям врача?
    Опыт показывает, что оптимальный вариант — рас- ценивать их как недостаток информации. Нужно в кор- ректной форме показать врачу истинное положение дел,
    а после этого предложить решение.
    Автор настаивает на том, что работать с возражени- ями врача необходимо. Уклониться от этой работы —
    значит признать свое бессилие, профессиональную не- компетентность.
    Правила работы с возражениями
    1. Всегда позитивный настрой.
    2. Возражения — это прекрасная возможность для тренировки. Возражения необходимы, чтобы не терял- ся навык работы с ними.
    3. Слушать врача. Многие неопытные медицинские представители не слышат его:
    — Овиртин слишком дорог, — говорит врач.
    — Зато он не сушит слизистую, — отвечает меди- цинский представитель.
    То есть врач говорит о цене препарата, а собесед- ник — о безопасности.
    4. Дать врачу высказаться. Пока врач не выскажет все, что считает нужным, он не сможет воспринять вашу информацию.
    5. Истина не рождается в споре. Никогда не спорьте с врачом.
    6. Уверенность в голосе.

    182
    Как продавать лекарства
    Возражения возникают по двум основным причинам:
    из-за сопротивления клиента контакту с медицин- ским представителем, вызванного антипатией, враж- дебностью, неразрешенным конфликтом и т. д.);
    из-за особенностей продвигаемого препарата.
    Зная причины возражений, можно заранее подгото- вить ответы.
    Работа с возражениями, вызванными сопротив- лением клиента. Характерная особенность сопротив- ления в том, что оно начинается до начала презентации препарата, а в ряде случаев — непосредственно при входе в кабинет. Вот типичные примеры возражений:
    — Мне ничего не нужно!
    — Я и так всё знаю!
    — У моих пациентов нет денег на ваши препараты!
    — Я применяю другие препараты/вообще не приме- няю препараты этой категории.
    — Да вы что, нам вообще нельзя принимать меди- цинских представителей!
    — Оставьте все материалы, я потом ознакомлюсь.
    — У меня нет времени!
    Тактика преодоления сопротивлением с учетом конкретных обстоятельств. Прежде всего нужно выяснить, почему вас отказываются принять.
    В данный момент существуют объективные обстоя- тельства, из-за которых врач не может вас принять.
    Врач не хочет с вами общаться, потому что вы нови- чок, он считает вас некомпетентным и не хочет тра- тить на вас энергию, силы, время.
    Врач принципиально не общается с медицинскими представителями, так как считает, что ничему ново- му у них научиться нельзя.
    Если врач объективно не располагает временем, на- стаивать ни в коем случае нельзя: ничего кроме конф- ликта из этого не получится. В данном случае лучшим выходом будет выяснить удобное время для другого ви- зита, еще раз представиться и удалиться. Ведь задача

    183
    Глава 3. Работа с врачами медицинского представителя — развитие долгосрочных отношений, а не одноразовая сделка.
    Если медицинский представитель получает дежур- ную отговорку «Я все знаю!», то ответ может быть таким:
    — Я понимаю, что на сегодняшний день большин- ство вопросов вы уже закрыли для себя, но наука не стоит на месте, появляется много новой значимой ин- формации, которая пригодится практикующим врачам.
    Если медицинскому представителю говорят: «Оставь- те все материалы, я потом ознакомлюсь», — ответом может быть фраза:
    — Доктор, конечно, я оставлю вам материалы. Ког- да мне зайти к вам в следующий раз, чтобы узнать ваше мнение о данной актуальной проблематике?
    Вероятнее всего, врач назовет вам приблизительные сроки, и вы тем самым получите согласие на визит.
    Но может и не назвать и, чтобы отделаться от вас,
    сослаться на большую загруженность. Тогда маневром с вашей стороны может стать проговаривание нереальных сроков:
    — Доктор, я буду ждать нашей встречи, скажите толь- ко, когда к вам лучше зайти: через год или через два?
    Обычно после такого заявления врач улыбается и называет реальные сроки: 3–4 недели и т. п.
    Если врач заявляет: «У моих пациентов нет денег на ваши препараты!» — важно понять, действительно ли у него на приеме преобладают пациенты малообеспечен- ные либо льготники, или же это предлог, чтобы отвя- заться от медицинского представителя. Ваш ответ мо- жет быть таким:
    — Да, действительно, сейчас довольно много мало- обеспеченных пациентов, но в будущем к вам на прием могут попасть и пациенты со средним достатком — тог- да данная информация может быть очень полезна для вас. (Иначе врач не будет знать, что назначать обеспе- ченным пациентам.)

    184
    Как продавать лекарства
    Если врач говорит: «Я применяю другие препара- ты/вообще не применяю препараты этой категории», —
    нужно дать ему понять, что вы не собираетесь критико- вать конкурирующие препараты и нарушать привыч- ный ход профессиональной жизни врача. Сообщите, что предлагаете ему запасной вариант на случай возникно- вения проблем с имеющимися схемами лечения.
    При ответе врача: «Да вы что, нам вообще нельзя принимать медицинских представителей!» — следует сослаться на согласие администрации с индивидуаль- ными формами повышения квалификации врачей. Но только в том случае, когда такое согласие действитель- но имеется.
    Работа с возражениями, вызванными особеннос- тями продвигаемого препарата. К ним относятся возражения:
    1. По цене: «Овиртин слишком дорог!»
    2. По эффективности: «Овиртин не устраняет зало- женность носа».
    3. По безопасности.
    4. По удобству применения.
    5. По нововведениям: «Овиртин ничем не отличает- ся от старого доброго Дляноса».
    Основные ошибки традиционного подхода к рабо- те с возражениями.
    1. Поскольку новичку сложно быстро ориентировать- ся в многообразии медицинских знаний, тем более в изобилии возражений от врачей, медицинские предста- вители склонны не выслушивать возражение, а на ходу вспоминать, додумывать ответы. Что, естественно, при- водит к разговору по типу «глухого с немым».
    2. Новички очень часто возражают врачу, показы- вая свое несогласие, даже спорят, пытаясь убедить его.
    Такое поведение приводит к негативному результату.
    Это происходит от незнания простых законов общения,
    у новичков нет технологий работы с возражениями. Или они слишком тяжелы для ума новичка.

    185
    Глава 3. Работа с врачами
    3. Попадая в агрессивную, стрессовую среду, на- чинающие медицинские представители зачастую при- думывают ответы, не имея заранее подготовленного,
    простого для понимания алгоритма работы с возра- жениями.
    По мнению автора данной книги, многие визиты похожи друг на друга из-за сходства показаний, схем применения, терапевтических групп, тематик, разбира- емых на визитах, да и препарат остается один и тот же на протяжении многих лет работы. Поэтому и возраже- ния похожи.
    Что следует дать новичку, так это заготовленный заранее простой механизм работы с возражениями.
    Работа с возражениями в рамках мягкого визита по принципу: «Прояснить, Принять, Ответ».
    ПРОЯСНИТЬ. После возражения врача следует уточ- нить, правильно ли вы его поняли. Как же это сделать?
    Ответ: научиться задавать нижеприведенные вопросы:
    — Кто, что, который?
    — Как, чем именно?
    — По сравнению с чем, по сравнению с кем, на- сколько?
    — Что конкретно вы имеете в виду под…
    Работаем с возражением «Овиртин слишком до- рог».
    Выясняем истинную причину:
    — Какую форму Овиртина вы считаете слишком дорогой? По сравнению с каким препаратом Овиртин дороже?
    Возможные ответы врача:
    — Овиртин спрей ноль целых одна десятая процента дороже, чем Називин.
    — Нет, мои пациенты, вероятно, могут себе это по- зволить, просто я считаю, что двести рублей за капли в нос это слишком дорого.
    — Овиртин спрей. Да в принципе нет, просто аптеки с ума посходили: задирают цены.

    186
    Как продавать лекарства
    — Овиртин взрослый. Да, был у меня один пациент,
    который купил Овиртин в аптеке за триста рублей, он мне столько «хорошего» высказал после этого!
    — Мой знакомый говорил о дороговизне Овиртина.
    Как видно из данного примера, истинных причин возражения «Овиртин слишком дорог» может быть мно- го. Поэтому, чтобы не гадать о конкретной причине,
    задайте прямой вопрос:
    — По сравнению с каким препаратом вы считаете
    Овиртин дорогим?
    ПРИНЯТЬ. Чтобы избежать конфронтации и снять психологические барьеры, препятствующие конструк- тивному общению, следует принять точку зрения вра- ча, но без ущерба для своей точки зрения.
    «Ничто так не обезоруживает, как согласие».
    Примерами рабочих фраз могут быть:
    — Да, существует такое мнение.
    — Да, приходилось слышать такое высказывание.
    — Да, может показаться с первого раза.
    — Я понимаю ваше волнение по этому поводу…
    — Я понимаю, что это очень важно для вас…
    — Данный вопрос действительно важен…
    Пример.
    В.: Овиртин слишком дорог.
    МП.: Доктор, действительно важно, чтобы сто- имость лечения была приемлема для пациента.
    Как было подробно показано в гл. 2, не следует пользоваться конструкциями типа «Да, но…»
    Правильная стратегия заключается в том, чтобы после своего согласия с возражением привести другое существующее мнение, а также свой аргумент. Побеж- дает тот аргумент, который имеет достаточную силу убеждения для врача.
    ОТВЕТ. После этапов прояснения и принятия следу- ет выстроить грамотную аргументацию. Ваш ответ дол- жен быть бесконфликтным. Основная задача — убедить

    187
    Глава 3. Работа с врачами клиента. Не ответить ударом на удар, а грамотно, мяг- ко убедить.
    Пример.
    МП.: С первого взгляда может показаться, что
    Овиртин спрей ноль целых одна десятая процента до- рогой препарат (ваше мнение). При более детальном рассмотрении оказывается, что (аргумент) в деся- тимиллилитровом флаконе Овиртина содержится до двухсот впрыскиваний при рыночной стоимости две- сти рублей за упаковку. Овиртин действует восемь часов, таким образом, его можно применять три раза в сутки. Одно применение стоит один рубль. А сто- имость лечения насморка в один день обойдется в шесть рублей (два впрыскивания умножить на один рубль, умножить на три раза в сутки равняется шес- ти рублям).
    Такой расчет позволит наглядно показать врачу низкую стоимость лечения.
    После развернутой аргументации и работы с воз- ражениями следует поставить точку, прояснив пози- цию врача:
    — Доктор, данная информация убедительна для вас?
    Тактика опережающего удара. Заранее предпола- гая, по каким аспектам может последовать возражение со стороны врача, выскажите сами это возражение и опровергните самого себя. Ведь если возразит врач, вам придется бороться с его аргументами, а он, естественно,
    будет защищать свою позицию, в случае же, когда вы опережаете его, то спорите как бы с самим собой и с меньшими усилиями достигаете желаемого результата.
    Пример.
    МП.: Доктор, многие врачи считают, что Овиртин слишком дорог. Действительно, на первый взгляд, две- сти рублей для спрея в нос может показаться высо- кой ценой. Однако при более детальном рассмотре- нии обнаруживается, что в одном флаконе двести доз,

    188
    Как продавать лекарства следовательно, одно применение стоит рубль, а один день лечения — шесть рублей. Как вы считаете, это дорого?
    После подобного упреждающего маневра озабоченный ценой препарата врач смягчается и облегченно вздыхает.
    Этап договоренности
    Традиционный подход
    Этап заключения соглашения с врачом является ос- новным с точки зрения бизнес-цели — продажи препара- тов. Ведь именно на этом этапе становится ясно, сможет медицинский представитель достичь своей цели или нет.
    Как правило, он резюмирует все сказанное за время визита и переходит к самому деликатному моменту —
    договоренности о назначениях врачом продвигаемых препаратов. Важно понимать, что резюмировать — зна- чит обобщить, а не повторить заново.
    Пример.
    МП.: Итак, мы с вами убедились, что Овиртин эф- фективно устраняет заложенность носа, увлажняя раз- драженную слизистую, и будет полезен в вашей прак- тике. Так ли это?
    После данной подготовительной фразы врачу легче согласиться делать назначения продвигаемого препарата.
    Традиционная методика использует массу вариантов для договоренности с врачом:
    — Доктор, будете ли вы выписывать наш препарат?
    — Будете ли вы назначать Овиртин своим пациентам?
    — А скольким пациентам вы могли бы назначить
    Овиртин?
    — Доктор, вы сможете назначить Овиртин одному- двум пациентам с заложенностью носа?
    Последствия такого рода фраз могут быть разными.
    Во-первых, в соответствии с Федеральным законом
    № 323, ст. 74, врач не имеет права заключать договор с

    189
    Глава 3. Работа с врачами представителем фармацевтической компании о назна- чении тех или иных препаратов. Во-вторых, такие гру- бые технологии давления на врача могут привести к кон- фликтным ситуациям.
    Существуют более мягкие формулировки традици- онной методики на этапе договоренности. Например:
    — Доктор вы будете использовать Овиртин для ле- чения своих пациентов?
    Если получено согласие, то задается уточняющий вопрос:
    — А какому количеству пациентов в день вы сможе- те рекомендовать Овиртин?
    Возможна и тактика манипулирования, не оставля- ющая выбора врачу:
    — Доктор, вы будете использовать Овиртин в дози- ровке ноль целых пять сотых процента или ноль целых одна десятая процента?
    1   ...   7   8   9   10   11   12   13   14   15


    написать администратору сайта