Главная страница

трудовое право-ответ. Соглашение, в понимании трудового законодательства, это Выберите один ответ


Скачать 207.27 Kb.
НазваниеСоглашение, в понимании трудового законодательства, это Выберите один ответ
Дата08.09.2022
Размер207.27 Kb.
Формат файлаdocx
Имя файлатрудовое право-ответ.docx
ТипЗакон
#667578
страница17 из 17
1   ...   9   10   11   12   13   14   15   16   17
Статья 63 ТК РФ. Заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста:

Выберите один ответ.

a. восемнадцати лет

b. двадцати одного года

c. четырнадцати лет

d. шестнадцати лет
Статья 69 ТК РФ. Обязательному предварительному медицинскому осмотру (обследованию) подлежат лица, не достигшие возраста восемнадцати лет, а также иные лица в случаях, предусмотренных ТК и иными Федеральными законами:

Выберите один ответ.

a. до заключения трудового договора

b. после заключения трудового договора

c. все перечисленные

d. при заключении трудового договора
Статья 116 ТК РФ. Порядок и условия предоставления ежегодных дополнительных отпусков определяются:

Выберите один ответ.

a. все перечисленные

b. коллективными договорами или локальными нормативными актами

c. Трудовым кодексом РФ

d. Федеральными законами
Статья 101 ТК РФ. Особый режим работы, в соответствии с которым отдельные работники могут по распоряжению работодателя при необходимости эпизодически привлекаться к выполнению своих трудовых функций за пределами нормальной продолжительности рабочего времени:

Выберите один ответ.

a. ненормированный рабочий день

b. сменная работа

c. все перечисленные

d. время отдыха
Статья 120 ТК РФ. Продолжительность ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков работников:

Выберите один ответ.

a. максимальным пределом не ограничивается

b. ограничивается максимальным пределом

c. все перечисленные

d. не исчисляется
Статья 119 ТК РФ. Порядок и условия предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам с ненормированным рабочим днем в организациях, финансируемых из бюджета субъекта Российской Федерации, устанавливается:

Выберите один ответ.

a. органами местного самоуправления

b. органами власти субъекта Российской Федерации

c. все перечисленные

d. Правительством Российской Федерации
Статья 5 ТК РФ. В случае противоречий между ТК РФ и иными Федеральными законами, содержащими нормы трудового права, применяется:

Выберите один ответ.

a. Трудовой кодекс РФ

b. иной Федеральный закон

c. конституция

d. все перечисленные
Статья 45 ТК РФ. Общие принципы регулирования социально– трудовых отношений на уровне субъекта Российской Федерации устанавливает:

Выберите один ответ.

a. генеральное соглашение

b. территориальное соглашение

c. отраслевое соглашение

d. региональное соглашение
Статья 40 ТК РФ. Правовой акт, регулирующий социально–трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками и работодателем в лице в лице их представителей:

Выберите один ответ.

a. трудовые отношения

b. соглашение

c. коллективный договор

d. социальное партнерство
Статья 17 ТК РФ. Трудовые отношения на основании трудового договора в результате избрания на должность возникают , если:

Выберите один ответ.

a. избрание (выборы) на должность не предполагает выполнение работником определенной трудовой функции

b. избрание на должность предполагает выполнение работником определенной трудовой функции

c. избрание (выборы) на должность предполагает невыполнение работником определенной трудовой функции

d. все перечисленные
Статья 43 ТК РФ. При реорганизации или смене формы собственности организации любая из сторон имеет право направить другой стороне предложения о заключении нового коллективного договора или продлении действия прежнего на срок:

Выберите один ответ.

a. до пяти лет

b. до двух лет

c. до одного года

d. до трех лет
Статья 48 ТК РФ. Порядок опубликования региональных соглашений определяется:

Выберите один ответ.

a. все перечисленные

b. в ходе коллективных переговоров

c. сторонами соглашения

d. в порядке, установленном Трудовым кодексом для его заключения
Статья 9 ТК РФ. Не могут содержать условий, снижающих уровень прав и гарантий работников, установленный трудовым законодательством:

Выберите один ответ.

a. трудовые договоры

b. коллективные договоры

c. все перечисленные

d. соглашения
Статья 56 ТК РФ. Сторонами трудового договора являются:

Выберите один ответ.

a. полномочные представители работников и работодателей

b. полномочный представитель работника и работодатель

c. работник и полномочный представитель работодателя

d. работник и работодатель
Статья 8 ТК РФ. Работодатель принимает локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права, в пределах своей компетенции в соответствии:

Выберите один ответ.

a. с трудовым законодательством

b. все перечисленные

c. с соглашениями

d. с коллективным договором
Статья 10 ТК РФ. Составной частью правовой системы Российской Федерации являются:

Выберите один ответ.

a. общепризнанные нормы международного права

b. общепризнанные принципы международного права

c. международные договоры Российской Федерации

d. все перечисленные
Статья 12 ТК РФ. Закон или иной нормативно правовой акт, содержащий нормы трудового права, прекращает свое действие в связи с:

Выберите один ответ.

a. истечением срока его действия

b. вступлением в силу другого акта равной или высшей юридической силы

c. все перечисленные

d. отменой (признанием, утратившим силу) данного акта либо отдельных его положений актом равной или высшей юридической силы
Статья 46 ТК РФ. Содержание и структура соглашения определяются:

Выберите один ответ.

a. все перечисленные

b. в порядке, установленном Трудовым кодексом для его заключения

c. по договоренности между представителями сторон

d. в ходе коллективных переговоров
Статья 13 ТК РФ. Законы и иные нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации, содержащие нормы трудового права, действуют:

Выберите один ответ.

a. в пределах территории соответствующего муниципального об–разования

b. в пределах территории соответствующего субъекта Российской Федерации

c. все перечисленные

d. в пределах этой организации
Статья 5 ТК РФ. Органы местного самоуправления принимать акты, содержащие нормы трудового права, в пределах своей компетенции:

Выберите один ответ.

a. все перечисленные

b. вправе, в пределах своей компетенции

c. не вправе

d. вправе, в соответствии с Федеральным законом
Статья 43 ТК РФ. Коллективный договор заключается на срок не более:

Выберите один ответ.

a. одного года

b. трех лет

c. двух лет

d. все перечисленные
Статья 3 ТК РФ. Лица, считающие, что они подверглись дискриминации в сфере труда, вправе обратиться в суд с заявлением:

Выберите один ответ.

a. все перечисленные

b. о компенсации морального вреда

c. о восстановлении нарушенных прав

d. о возмещении материального вреда
Статья 45 ТК РФ. Правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения и устанавливающий общие принципы регулирования связанных с ними экономических отношений, заключаемый между полномочными представителями работников и работодателей на федеральном, межрегиональном, региональном отраслевом (межотраслевом) и территориальном уровнях в пределах их компетенции:

Выберите один ответ.

a. коллективный договор

b. социальное партнерство

c. соглашение

d. трудовые отношения
Статья 50 ТК РФ. Коллективный договор соглашение направляются представителем работодателя (работодателей) на уведомительную регистрацию в соответствующий орган по труду:

Выберите один ответ.

a. в течение пяти дней со дня подписания

b. в течение двух недель со дня подписания

c. в течение трех дней со дня подписания

d. в течение семи дней со дня подписания
Статья 20 ТК РФ. По обязательствам учреждений, финансируемых полностью или частично собственником (учредителем), вытекающим из трудовых отношений, дополнительную ответственность несет:

Выберите один ответ.

a. собственник (учредитель) в соответствии с федеральным законодательством и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации

b. физическое лицо вступившее в трудовые отношения с работодателем

c. физическое лицо либо юридическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работником

d. все перечисленные
Статья 6 ТК РФ. В случаях если закон или иной правовой акт субъекта РФ, содержащий нормы трудового права, противоречит ТК РФ или иным федеральным законам либо снижает уровень трудовых прав и гарантий работникам, установленный ТК РФ или иными Федеральными законами, применяется:

Выберите один ответ.

a. иной Федеральный закон

b. конституция

c. Трудовой кодекс РФ или иной федеральный закон

d. все перечисленные
Статья 16 ТК РФ. Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании:

Выберите один ответ.

a. трудового договора, заключаемого ими в соответствии с ТК РФ

b. социального партнерства, заключаемого ими в с соответствии с ТК РФ

c. коллективного договора, заключаемого ими в с соответствии с ТК РФ

d. все перечисленные
Статья 43 ТК РФ. При ликвидации организации коллективный договор сохраняет свое действие:

Выберите один ответ.

a. в течение всего срока проведения ликвидации

b. только после проведения ликвидации

c. только до проведения ликвидации

d. все перечисленные
Статья 58 ТК РФ. Трудовые договоры могут заключаться:

Выберите один ответ.

a. на определенный срок не более двух лет, если иной срок не установлен ТК РФ и иными Федеральными законами

b. на определенный срок не более одного года, если иной срок не установлен ТК РФ и иными Федеральными законами

c. на определенный срок не более трех лет, если иной срок не установлен ТК РФ и иными Федеральными законами

d. на неопределенный срок
Статья 50 ТК РФ. Вступление коллективного договора, соглашения в силу:

Выберите один ответ.

a. зависит от места их уведомительной регистрации

b. зависит от факта их уведомительной регистрации

c. не зависит от места их уведомительной регистрации

d. не зависит от факта их уведомительной регистрации
Статья 43 ТК РФ. Стороны коллективного договора имеют право продлить действие коллективного договора на срок не более:

Выберите один ответ.

a. все перечисленные

b. трех лет

c. одного года

d. двух лет
Статья 44 ТК РФ. Изменение и дополнение коллективного договора производится:

Выберите один ответ.

a. в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ для его заключения, либо в порядке, установленном коллективным договором

b. в ходе коллективных переговоров

c. по договоренности между представителями сторон, которые свободны в выборе круга вопросов для обсуждения и включения в соглашение

d. все перечисленные
Статья 4 ТК РФ. Выполнение работы под угрозой применения какого–либо наказания (насильственного воздействия):

Выберите один ответ.

a. воинская служба

b. умственный труд

c. принудительный труд

d. физический труд
Статья 47 ТК РФ. Региональные и территориальные соглашения должны заключаться:

Выберите один ответ.

a. все перечисленные

b. по общему правилу до внесения проектов соответствующих бюджетов в представительные органы субъектов РФ и органов местного самоуправления

c. по общему правилу во время внесения проектов соответствующих бюджетов в представительные органы субъектов РФ и органов местного самоуправления

d. по общему правилу после внесения проектов соответствующих бюджетов в представительные органы субъектов РФ и органов местного самоуправления
Статья 14 ТК РФ. Сроки прекращения трудовых прав и обязанностей, исчисляемые годами истекают:

Выберите один ответ.

a. в первое число последующего года срока

b. в соответствующее число последнего года срока

c. в соответствующее число последующего года срока

d. все перечисленные
Статья 12 ТК РФ. Закон или иной нормативный правовой акт, содержащий нормы трудового права, не имеет обратной силы и применяется к отношениям, возникшим:

Выберите один ответ.

a. все перечисленные

b. до введения его в действие

c. во время введение его в действие

d. после введения его в действие
1   ...   9   10   11   12   13   14   15   16   17


написать администратору сайта